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正社員
掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【新横浜】『鳥貴族』などFC店舗の設備管理◆再発防止・仕組み化を担う中核人材／基本土日休
＜経験者歓迎／設備・施工管理・ビル管理の経験がある方歓迎／夜勤なし／基本土日休み／年収500万円～＞
鳥貴族などFC店舗の運営行う当社にて、各店舗から寄せられる設備のトラブルや修繕依頼に対し、業者手配・進行管理・再発防止まで一貫して担当いただきます。
店舗設備管理の最適化・コスト改善・標準化を推進し、全体最適の視点で組織をリードいただきます。
■業務内容：
・複数店舗の設備管理体制の構築・最適化
・修繕履歴・コストの分析と改善施策の実行
・業者選定・価格交渉
・設備トラブルの原因分析／再発防止策の設計
・メンテナンス計画の設計および標準化
・新規出店における設備面の統括
※基本は電話・オンライン対応（現地作業なし）
■組織構成：
課長1名（40代男性）
現在1名で対応しておりますが、店舗数拡大に伴い新たに1名採用予定です。
■求める人物像：
・設備／施工管理／ビル管理の経験がある方
・トラブル対応に留まらず、再発防止・仕組み化に取り組んできた方
・コスト意識を持ち、数値管理ができる方
・複数案件を並行してマネジメントできる方
■当社について：
トラオム株式会社は、居酒屋業態を中心に全国で店舗展開を行う飲食企業です。スピード感ある出店と現場主体の店舗運営を強みに成長を続けており、現場の声を活かした柔軟な組織づくりが特徴です。
店舗だけでなく本部機能の強化にも注力しており、設備管理や仕組み改善など、裏側から店舗を支える役割にも大きな裁量があります。
「より良い店舗づくり」を現場と本部が一体となって進めていく、チャレンジングで風通しの良い環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 関東本社 住所：神奈川県 横浜市港北区新横浜3-7-18 日総第18ビル 604号室 勤務地最寄駅：JR横浜線／新横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,060円 その他固定手当/月：97,590円～239,940円 ＜月給＞ 307,650円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 寮社宅：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 63歳 65歳までの継続雇用制度有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度（マネジメント研修など階層別研修あり） ■資格取得支援制度（防火管理者、食品衛生責任者など） ＜その他補足＞ ・職能手当 ・引越手当（会社の指示による） ・制服貸与 ・社内クラブ活動（サッカー、バスケット等） ・長期勤務者表彰（5年以上、10年、15年） ・結婚・出産祝い金を追加 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 年末年始休暇（12/31、1/1）、夏季休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！＞ ■必要経験： ・設備／施工管理／ビル管理の経験がある方 ■歓迎条件： ・トラブル対応に留まらず、再発防止・仕組み化に取り組んできた方 ・コスト意識を持ち、数値管理ができる方 ・複数案件を並行してマネジメントできる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トラオム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒556-0020 大阪府大阪市浪速区立葉1-2-12 ナミコービル3F |
| 事業内容 | ■事業内容：FC加盟飲食店及び直営店の経営、飲食店業態開発 ■ブランド：13ブランド（飲食店ブランド11ブランド100店舗、ケータリング1ブランド、宅配弁当1ブランド） ■【直営ブランド飲食店】 ▼ニューすしセンター▼肉汁餃子と190円レモンサワー しんちゃん▼認定 近江牛取扱店 焼肉次郎、▼横浜家系ラーメン 一新家▼焼肉丼・旨辛うどん すみのえ食堂▼貝ガラ屋 ▼さかな屋の大衆食堂 まぐろのしん 他 【加盟ブランド飲食店】 ▼鳥貴族 ■経営理念： 《身近な人を幸せにする》 私たちの使命は、お店という空間を通じ、一人でも多くの「お客様」「従業員」「取引業者」「社会」を幸せにすることです。この「お客様」「従業員」「取引業者」「社会」のいずれも、損をしてはいけないと考えています。これを私たちは「四方よし」と呼び、経営者から一般社員まで皆が判断基準としていきます。私たちトラオムで働く従業員にとって、身近な人とは家族・共に働く仲間・友人・隣人であり、また、私たち自分自身も身近な人であると考えます。まず私たちは「一人ひとりが心身ともに豊かで健全で、幸せであること」が大切であると考えます。自分自身が今幸せであると実感することで、周りの人も好きになり、幸せになって欲しいという思いを持って行動できるようになります。その想いと行動の輪が広がることで、社会全体をも幸せに出来ると私たちは考えます。 ■四方よし経営： 顧客（顧客満足、感動、安心安全、価値の提供）▼従業員（やりがい、労働環境、安心安全、所得向上）▼取引業者（健全な取引、共に成長）▼社会（納税の義務、コンプライアンス、街との共存・共栄） 上記全てのステークホルダーとのWIN-WINを構築したうえで、しっかりと利益を確保できる店舗（ビジネスモデル）づくりを目指します。 |
| 代表者 | 堀江 新一 |
| URL | http://www.traum2002.co.jp/ |
| 設立 | 年2002年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 74億8000万円(2018年12月現在) |
| 従業員数 | 2,787名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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