【株式会社もしも】【フルリモート】Webディレクター◆自社インテリアECサイト「RASIK」／SEOスキルを活かす【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)


【フルリモート】Webディレクター◆自社インテリアECサイト「RASIK」／SEOスキルを活かす


■概要：
リテールセールス部にて、自社インテリアECサイト「RASIK」のディレクションをお任せします。
現在、ほかに２名のディレクターが活躍しておりますが、SEOの知識を活かしながら施策をより早く実行できる基盤を作っていただくことがミッションです。
入社後はコンテンツ更新・ルーティン作業を行いながら、SEOの知見も交えたストア全体の改善を推進し、売上最大化に貢献いただくことを期待しています。

■具体的な業務内容：
（1）ブランディング・SEO視点を意識した公式ストアの販売力強化の施策を行う
・UI／UX改善（商品検索、ページスピード等）
・SEO改善
・CVR改善（商品ページ、セール・クーポン等）
（2）公式ストアのコンテンツ更新
・特集コンテンツのディレクション
・コーディネートコンテンツのディレクション

■ミッション：
ブランディングを意識しながら、公式ストアを「おしゃれで・便利で・売れるサイト」にする
※具体的には：UI・UX改善／SEO改善／集客強化／CVR向上など

■所属チームのメンバー構成：
コマース事業本部リテールセールス部ストアユニット男性4名、女性3名（平均年齢34歳）

■キャリアパス：
当社の方針として、基本はご本人の希望と適性でキャリアパスを考えております。
＜例＞
・WEBディレクターのプロフェッショナルとして専門性を深める
・（プレイング）マネージャーとして組織を牽引

■当社について：
～いいヒト・いい事業・いい社会～
2004年の創業以来、複数の事業に取り組むことで成長をしてきました。それはトップダウンで進んだものではなく、社員が主体的に挑戦を続けることで成し遂げられたものです。
また、事業の推進にあたっては利用者様とのコミュニケーションを大切にし、利用者様の声を事業に反映してきました。その取り組みの中で育まれた文化が、利用者の方の立場に寄り添い、利用者の方に喜んでもらうことを大切にする文化です。
これからも当社は利用者様に喜んで頂けることを大切にするとともに、いいヒトを集め、いい事業を作り続けることを通じて、いい社会に貢献して参ります。
中途入社100％だからこそ多様性を大切にする風土があり、「働きやすさ」と「やりがい」どちらも選択できる会社を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】