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正社員
掲載予定期間：2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)
未経験OK【佐賀／武雄】日産ディーラー整備士◆マイカー通勤OK◎創業80年以上の安定企業／賞与年2回
【未経験歓迎／資格取得も全面サポート／佐賀県内に8店舗展開／最先端EV×安定企業で“長く愛されるクルマづくり”に携わる／自宅を考慮したうえで配属を相談可能◎】
■業務概要
佐賀日産自動車は、創業80年以上の歴史を持つ老舗ディーラーです！
日産車を中心とした自動車整備・点検業務を担当していただきます。
近年ではEV（電気自動車）の普及に伴い、最先端技術に触れる機会も増加しており、「クルマを長く、安全に乗り続ける」社会に貢献できる仕事です。
【“地域の安心”を支える整備士】
日産車を中心とした整備業務を担当いただきます。
▼具体的には
・定期点検／車検整備
・一般整備（消耗部品交換、不具合対応）
・故障診断（タブレット・専用診断機使用）
・お客様への整備内容説明・アドバイス
▼特徴
・最新の診断機器を活用した効率的な整備
・清潔で設備の整った工場環境
・EVなど次世代車両にも携われる
■仕事のやりがい
◆“ありがとう”が直接届く仕事
整備後にお客様からいただく感謝の言葉が何よりのやりがいです。
◆クルマと長く向き合える
ただの修理ではなく、「長く乗るための整備」を重視。
お客様と信頼関係を築きながら技術を磨けます。
◆進化する技術を学び続けられる
EV・自動運転など、次世代技術にもいち早く対応。
整備士として市場価値を高め続けられる環境です。
■教育・キャリア支援
・メーカー研修＋OJTで着実にスキル習得
・資格取得支援あり（2級・1級整備士など）
・将来的には若手育成や工場リーダーも目指せます
■職場環境
・平均残業：10～20時間／月
・穏やかでチームワーク重視の風土
・車好きのメンバーが多く、相談しやすい環境です◎
■扱うサービス
・電動化技術など最先端を誇る日産ブランド
・EV・安全性能・環境対応など、時代に求められる商品力
→顧客満足度の高さが強みです
■企業の特徴/魅力
★創業80年以上の安定企業
★佐賀県内に根差した地域密着ディーラー
★祐徳自動車グループの安定基盤
さらに、
・SDGsへの取り組み推進
・地域社会への貢献
など、社会性の高い企業活動にも注力しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工（整備・メカニック関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中は整備士手当なし（他すべて同様） |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 武雄店 住所：佐賀県武雄市武雄町大字富岡12865番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ◎マイカー通勤OK（駐車場あり） ＜転勤＞ 当面なし ※県内店舗間での異動可能性がございますが、ご自宅を考慮して通勤できる範囲でご相談したうえで決定しますのでご安心ください。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮し決定いたします ■賞与：年2回：7月・12月 ※年度末好業績時、期末賞与支給の場合あり（3.5ヶ月分＋α） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：ガソリン代支給、車両手当～10,000円 住宅手当：県外からの移住対象（会社の規定に基づき支給） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ 整備士資格・日産整備資格の取得支援制度あり（会社負担） ＜その他補足＞ 定期健康診断、インフルエンザ予防接種、日産生命保険、財形貯蓄制度（任意）、優秀社員表彰（年2回）、社員旅行（年1回）、社員車両購入制度・車両整備優遇あり、 ※入社後5年間 1ヶ月約20,000円補助、慶弔金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数107日 【休日補足】 ※毎週水曜、第1・3木曜店休日、原則月2回選択休日有 その他（GW、夏期休暇、年末年始休暇あり) |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ 【必須】下記いずれかのご経験がある方 ・自動車整備士資格（2級以上歓迎） ・整備のご経験がある方 【歓迎】 ・車やメカが好きな方 ・新しい技術に興味のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 佐賀日産自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒840-0811 佐賀県佐賀市大財1-8-27 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・具体的な事業内容、取扱商品、活動地域など ・自動車販売及び整備、自動車部品販売、損害保険代理業 ・現在、佐賀県内全域に新車7店舗、中古車1店舗を展開 ■今後の事業展開（ビジョン）：今後の注力ポイント、経営方針、代表の思い ・現在ではクルマは単なる移動手段ではなく、走ることの楽しさを実感するものとして、また、プライベートやレジャーを楽しむスペースとして、生活の一部に溶け込んでいます。もはや、今の生活からは切り離せないものとなりました。 ・クルマの使い方、楽しみ方の数だけ、それぞれ違った”カーライフ”があります。 ・お客さまの立場に立って誠実に考え、多種多様なお客さまのニーズにピッタリ合ったカーライフを提供していくこと、これが私たちの使命です。 ■電話番号： ・0952-24-6111（代表） ・0120-001-523 ■FAX番号： ・0952-24-7565 ■Eメール： ・info@saga-nissan.co.jp ■主要取引銀行：佐賀銀行 ■佐賀日産SDGsの取り組みについて： 【代表の思い】 ・私たち佐賀日産は、世界でもトップクラスの先進技術を駆使し安全性、快適性、走行性能、環境性能を実現した日産自動車のモビリティやサービスを、佐賀県の皆様に提供するという使命を通じて、「持続可能なよりよい地域社会」の実現に貢献するため、積極的にSDGsの取り組みを推進いたします。 【宣言】 ・佐賀日産は、日本の自動車産業に関わる一員として SDGsの達成に向け、地域の皆様とともに取り組んでまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://ni-saga.nissan-dealer.jp/ |
| 設立 | 年1942年11月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 110名 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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