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正社員
各領域役割において、事業・サービスの対外的な広報・PR活動を行っていただきます。
▼具体的な仕事内容は以下になります。
いきなりすべてをお任せする想定ではなく、候補者様のご志向やご経験に合わせて柔軟に検討させていただきます。
■企業広報、事業広報の戦略立案と実行
■対社外広報・PR活動のリードと最適化
・情報発信施策の企画立案および実行ディレクション
・プレスリリース作成・発信および効果測定と改善
・メディアリレーションズとして記者との関係構築
・取材誘致および対応
・記者発表会や勉強会などのPRチームが主導するイベントの企画と実行
・広報管轄オウンドメディアや公式SNSの企画と実行
・その他、事業広報の戦略立案と実行
■社内広報
・社内報の企画と実行、そのほかインターナル施策の立案と実行
■業務オペレーション設計・構築・運用および改善
■広報・PRチームのマネジメント、育成、採用活動への貢献
■開発環境・利用ツール
PR Automation（PR業務統合オペレーションツール）
PR TIMES（プレスリリース発信・拡散のプラットフォーム）
Google Gemini, NotebookLM（生成AIツール）
slack, chatwork（チャットツール）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【想定勤務地】 ・東京本社（東京都港区芝公園 ■リモートワークの活用も可能です。（業務状況に応じて柔軟に対応します） 【勤務時間】 7:30～18:00の間で実働8時間（休憩1時間） ※簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出勤すること） ※残業 あり 【試用期間】 最大3ヶ月（試用期間中の条件変更はなし） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 650万円～810万円 月給：54.1万円～67.5万円 ※賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給 ※時間外労働の有無に関わらず固定残業代（45時間分）を職務手当として支給 ※昇給：年1回 【加入保険】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 【福利厚生】 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度 ・スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給） ・通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給） など |
| 休日・休暇 | 【休日】 ・完全週休二日制（原則土日祝日） 【休暇】 ・年末年始 ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇 |
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ・事業会社での企業広報および事業広報の経験（5年以上） ・マネジメント経験またはリーダーとしてチームを牽引した経験 ＜歓迎条件＞ ・広告代理店やPR会社での企業の広報・PR支援の経験 ・クライアント企業または自社のブランドアーキテクチャの検討・構築経験 ・大手メディアの記者との深いリレーション構築経験 ・マーケティング業務の経験（特に認知から獲得までの一連のマーケティングファネルを理解している方） ・危機管理広報の経験 ・英語を使って業務を行った経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ＜東証プライム上場＞ ・医療・介護・ヘルスケア・シニアライフの領域で、 価値提供先であるエンドユーザ・従事者・事業者をつなぐプラットフォームである情報インフラの構築。 社会課題の解決につながる事業を次々に創造・拡大し、18期連続で増収増益を継続しています。 ・これからも高齢社会の情報インフラの構築を通じて、社会課題を解決し、高齢社会を豊かな社会にしていきます。 ・高齢社会に生きるすべての人々が自分の生活や人生にまつわる様々な悩みや不安を解消し、安心で豊かな暮らしを営めている――。 このような未来の実現に向けて、これからも高齢社会の社会課題解決に挑み続けます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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