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【協和マシン株式会社】【富山/高岡市】工作機械の設計(オーダーメイド)◆残業6h程度/年休120日/業界トップクラスシェア【転職支援サービス求人】(正社員)

協和マシン株式会社 求人更新日:2026年6月4日 求人ID:40192636
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


【富山/高岡市】工作機械の設計(オーダーメイド)◆残業6h程度/年休120日/業界トップクラスシェア


【業界トップクラスのシェアを誇る/顧客要望に応じたカスタマイズ/転勤無し/週休2日制/大型工作機械メーカー】

■職務内容:
当社では機械設計、制御設計、組立、生産管理、加工の5部署が製作に携わっています。
・機械設計はお客様のニーズに合わせCADにてオーダーメイドで設計します。
・大型工作機械の設計から周辺の装置の設計等幅広い設計に対応しております。

■国内/海外出張について:
・国内外の出張の可能性がございます。現地の方への機械の説明や据付けの指示(実際の据付けは現地の方が対応)などを目的に、韓国/中国/タイ/ベトナム/オーストラリアなどへの出張があります。
・対象の機械によりますが、最大2週間の出張を想定です。日本度が話せる方が現地にいますので、英語等話せなくても問題ございません。海外出張希望者に関してはパスポート申請料金を会社が負担いたします。

■当社の特徴/魅力:
自社技術で生み出す「パネルベンダー」は業界で高いシェアを誇ります。
ドアや机、パーティション、厨房機器、エレベーター、制御板など、金属板を曲げて造られている商品は身近に数多くあります。
そして、そのような商品を作るために必要な金属板を曲げる機械「板金曲げ用L曲げ加工機」が当社のメイン製品です。設計から加工、組立などすべて当社独自の技術で作り上げた、まさに当社がこれまでに培ってきたノウハウの塊といえる製品で、今や業界トップクラスのシェアを誇り、当社の代名詞にもなってきました。
当社の「板金曲げ用L曲げ加工機」は、従来、限られた加工しかできなかったプレス工程で、思いのままに「曲げる」ことを可能にしたことが最大の特徴です。

■やりがい                                                                        全自動の曲げ機械を作れるメーカーは日本で弊社のみとなります。
それ故お客様からのお褒めの言葉も多く頂けます。
さらに工場にて部品加工も行っている為、一貫生産体制を取れています。
機械が出来上がるまで自分の目で確認する事も出来ます。
1台1億するような機械に携われるの達成感を強く味わう事が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:20~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
テクニカルセンター
住所:富山県高岡市戸出大清水496番地 テクニカルセンター兼第二・三工場
勤務地最寄駅:JR城端線/林駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
■最寄駅:JR城端線戸出駅徒歩20分
■マイカー/自転車通勤可(全従業員利用可)

<転勤>
給与 <予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~500,000円

<月給>
280,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
■昇給:年1回(7月)子※役職昇給+年齢給昇給+ベースアップ
■賞与:年2回(8月・12月※過去実績4ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給上限なし
家族手当:配偶者手当・子ども手当
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・資格手当
・研修支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
・出張手当(日当国内2,500円、海外5,000円 宿泊手当一泊7,500円一律)
・昼食半額負担
・社員食堂
・在宅勤務(一部従業員利用可)
・リモートワーク可(一部従業員利用可)
・時短制度(全従業員利用可)
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・服装(作業着を支給いたします)
・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
・継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)
・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
・パスポート申請料全額負担
・社内旅行会社負担金有
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇20日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・工作機械の機械設計経験をお持ちの方
・国内外への出張が可能な方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 協和マシン株式会社
所在地 〒939-1112
富山県高岡市戸出春日795
事業内容 ■事業内容:
板金用NCベンダー、ドリルタップ加工機、精密金型、自動組立機、FA専用機及びシステムの企画・設計・製作・販売・修理メンテナンス

■設備機械:
NC横中グリフライス盤 NC門型立中グリ盤 横型マシニングセンター
竪型マシニングセンター 複合フライス盤 汎用フライス盤
高速旋盤 平面研削盤 ラジアルボール盤
直立ボール盤 シャーリング 天井走行クレーン
溶接製缶設備 塗装設備 CADシステム
大型五面加工機 大型複合旋盤 成形研削盤  等

■基本理念:
「ユーザーのための機械をつくる」
協和マシンは顧客の要望に応え、すぐれた製品・サービスを提供します。
独自の技術を創造し、持続的成長に努めます。
社会的責任を自覚し、よりよい社会の創世に貢献します。
自己実現をめざし、生き生きとした企業風土を育みます。

■指針・ビジョン:
(1)アイデアを活かすモノづくり
多様化するニーズに果敢にチャレンジする技術者魂をもって、アイデアを活かし、独自性のある新技術の開発に力を注ぎ、今もこれからもユーザーに必要とされるマシンの夢を追い現実の形にしていきます。
(2)事業体質の強化
お客様密着型対応による小回りの効くサービスを活かし、グローバル競争に勝ち残るため、人材の強化をはじめ、新しいシステムを実行することにより、事業体質の強化をはかります。
(3)単なる製造工場からの脱皮
単なる製造工場から、顧客の要望に応えて、品質・コストパフォーマンスによりすぐれた製品・サービスを一貫して提供できるトータル企業をめざします。
(4)技術を創造し、アイデンティティのある事業・製品の開発
金属加工、制御(情報通信)などに焦点を合わせ、オリジナリティ及びアイデンティティがある、収益力のある事業、製品、サービスの開発に努めます。
(5)真に時代が求める自己改革型企業へ
事業システムはもとより、会社の組織や意志決定の方法など企業活動のあらゆる面で、自己改革に努め、常に社員一人一人が自覚と自己実現(成すべき事を成す)をめざし、生き生きとした企業意識を育みます。
代表者 -
URL http://kyowam.com/
設立 年1972年9月
資本金 30百万円
売上 1,740百万円
従業員数 70名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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