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正社員
Webアプリケーション開発およびクラウド環境の構築・運用を担当します。開発・インフラの垣根を越え、スキルや志向に応じて幅広い工程に携わることが可能です。
【具体的な仕事内容】
■Webアプリケーション・業務システムの設計／開発
■API設計・実装、フロントエンド開発
■AWS・Azure等クラウド環境の設計／構築／運用
■サーバ・ネットワークの設計、運用改善
■CI/CD環境の構築や自動化対応
■AI活用（生成AI導入支援、開発効率化）プロジェクトへの参画 など
他にも多様な案件があるため、経験やスキル、希望に応じて様々なプロジェクトに挑戦できます！
★営業交代制度
担当営業との相性や提案内容に違和感があれば、いつでも変更が可能です。案件やキャリアの相談を遠慮なくできる体制を整えており、納得感を持って働き続けられます！
★案件選択制
案件は会社主導ではなく、自分の意思で選択可能。内容や条件をすべて確認した上で参画を決められるため、キャリアの方向性に沿った案件に集中できます！
【案件例】
▼AI関連新サービス用ツール開発支援：Python・AWS
▼メタバースアプリ開発案件：Java・Go
▼金融系基幹システム開発：COBOL・Java
▼人材企業向けSaaS開発：JavaScript・React
▼車載システム開発：C・C++・C#
【開発⇒インフラ案件への挑戦もOK！】
▼通信キャリア管理システム構築：AWS・Docker
▼大手旅行サイト内 新規サービス構築：Azure・Windows
▼ECサイト向け仮想サーバ構築：Windows・VMware
【開発環境・業務範囲】
◆物流系システム開発支援
【環境】Java、Spring Boot、JavaScript、SQL、OracleDB、AWS、Linux
【工程】顧客折衝、要件定義、基本設計、詳細設計、構築
【商流】一次請
◆自動車メーカー向けソフトウェア開発
【環境】C++(C)、C#、Python、Azure、Windows、SQLServer
【工程】詳細設計、製造、テスト、運用保守
【商流】二次請
◆生成AI導入支援 ※PM案件
【環境】Python、TypeScript、React、Vue.js、ChatGPT、AWS
【工程】顧客折衝、要件定義、設計、環境構築、導入
【商流】元請
【主要取引先】
▽Sky株式会社
▽GMOコネクト株式会社
▽株式会社SHIFT
▽株式会社富士ソフト
▽コムチュア株式会社
▽株式会社BTM
▽株式会社ランドコンピュータ
▽株式会社SharingInnovations
▽INTLOOP株式会社
※上場企業や大手SIer様との取引も拡大中！
【数字で見るAIdea Engineers】
【環境】
◆離職率：6.74%（業界平均12.4%）
◆平均残業：月7.2時間（業界平均16.5h）
◆有給取得率：81%
◆リモート案件比率：85%
◆待機時の月給保証：100%
◆年間休日125日（完全週休2日制・土日祝）
【年収例】
▼360万→510万円（Linux経験3年）
▼400万→701万円（AWS経験5年）
▼520万→750万円（Cisco経験7年）
※平均148万・最大292万円の年収UP実績もあります
【時代の最先端を行くAIスキルを習得】
社名の通り、AIスキルの習得やAI活用案件、AI案件に力を入れている当社。従来の案件を通して培ったスキルに加え、各方面から重宝されるAIスキルを身につけるための制度が高いレベルで整っています！
▼AI活用にかかる費用は全額会社負担（講座・資格・書籍・外部研修）
▼Udemy Business（30,000講座以上）が使い放題
▼AIスキル習得で最大50万円の報酬支給
▼AI手当（月1〜3万円）あり、学習が収入に直結
▼AAG（AIキャリアグレード制度）でスキルが評価・昇給に反映
▼社内AI活用率77％、実務でAIを使う環境
▼GitHub CopilotやClaudeなどAIツールの利用費用も会社負担
▼AI基盤（MLOps・データパイプライン）案件に段階的に参画可能
ポイント1クラウドやAI開発など、最先端が勢ぞろい！ この先生き残るためのエンジニアとして、着実に成長できる！
★AIを習得すると？…
AIを習得することで、エンジニアとしての役割は大きく変わります。
単なる実装や運用にとどまらず、開発スピードの向上や設計の最適化、
自動化の推進など、プロジェクト全体に価値を発揮できる存在へとシフトしていきます。
その一方で…
「学びたいが何から始めるべきかわからない」
「独学では継続できない」と感じる方も少なくないはず。
だからこそ当社では、AIに精通したエンジニアを目指すための制度をそろえています！
★学びの環境が充実！
▼AI学習にかかる費用は全額会社負担
▼Udemyが使い放題
▼AIスキル習得で報酬支給
▼AI手当あり、学習が収入に直結 など
AIスキル習得のために、様々な福利厚生を導入しています。
社名の通り、AIに特化したエンジニアに成長するための環境が、当社には整っています。
さらに、案件は2万件以上の中から自由に選択可能。
開発・インフラいずれの領域からでもスタートし、
AIを活用した案件へ段階的にステップアップが可能。
実務で使うからこそ、スキルが定着し、次の役割へと繋がります！
最先端の環境で、AIスキルを身につけ次のステージを目指したい。
そんな思いを持っている方が、当社には集結しています！
ポイント2取材担当者より
「これからのエンジニア像」を前提に制度設計されている点は同社の魅力です。単価連動ではなく等級制度へ移行しているのも、短期的な単価ではなくスキルそのものを評価する方針の表れだと感じました。
さらにAIスキルを“学べる”だけでなく“使える状態まで引き上げる仕組み”が整っている点も同社の強みでしょう。。AIツールの利用費用は全額会社負担、資格取得の補助もあり、さらにAIエンジニアを育成するプログラムまで用意されています。学習と実務が分断されず、スキルがそのまま評価に繋がる設計です。実際に入社後AIに精通し、市場価値を高めていったエンジニアも多数いるとのこと。
総じて、現状維持ではなく、AIを軸にキャリアを更新していきたいエンジニアにとって、具体的な一歩を踏み出せる環境です。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > 開発エンジニア（パッケージソフト） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 （実働8時間、クライアント先により異なる） 【残業について】 ◎月の残業時間は、平均7.24時間（2024年実績）です。 ◎残業時間が月15時間を超えるとアラートが届く仕組みとなっており、 高稼働にならないよう会社もフォローしています。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ＼在宅勤務OK／フルリモート案件多数！U・Iターン歓迎／ 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県(首都圏)／大阪府、京都府、兵庫県(関西圏)／愛知県／福岡県のプロジェクト先にて勤務いただきます。 ※主要プロジェクト先は勤務地一覧に記載しております ※勤務地は希望を考慮して決めます。 ※引越し費用の一部負担制度もあり ※エンジニアの希望を最優先するため、転居を伴う転勤はありません ※採用面談はWeb完結です 【東京オフィス（本社）】 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー27F 【大阪オフィス】 大阪府大阪市中央区南本町2-2-9 【愛知オフィス】 愛知県名古屋市中区栄1-14-15 RSビル8F 【福岡オフィス】 福岡県福岡市博多区上川端町12-28 安田第1ビル8F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | クライアント先により異なります。 【アクセス例】 各線「新宿駅」より徒歩5分 各線「梅田駅」より徒歩7分 各線「伏見駅」より徒歩3分 各線「博多駅」より徒歩5分 各線「横浜駅」より徒歩10分 【東京オフィス（本社）】 都営地下鉄 三田線 御成門駅（徒歩約3分） 東京メトロ 日比谷線 神谷町駅（徒歩約4分） 【大阪オフィス】 大阪メトロ中央線・堺筋線「堺筋本町駅」から徒歩1分 【愛知オフィス】 地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩5分 【福岡オフィス】 地下鉄空港線「中洲川端駅」より徒歩1分 |
| 給与 | ＼前職給与保証！想定年収500万～1000万円／ ★月給34万6000円～90万円＋賞与2回(目安：月給1.5ヶ月～2ヶ月) └固定残業時間：30時間／66,000円～171,000円 └基本給は経験やスキルなどを考慮して決定 └超過分は別途全額支給 ★待機時の給与も全額保証 【年収UPを叶えます！】 入社したエンジニア全員が年収アップしており、 平均年収アップ額はなんと157万円！ 中には301万円アップした社員も在籍しています◎ 【詳細なデータはすべて開示いたします！】 各案件の契約内容、単価、予想賞与・昇給額（個人成績）などは全て確認が可能。 ※成績は年間平均粗利率【1-［（給与＋社会保険料＋交通費）÷ 売上］】で決定しています 【実際の給与例】 ◇年収565万円から年収715万円/30歳 (AWS 経験5年) ※年収150万円UP ◇年収411万円から年収703万円/36歳 (Azure 経験8年) ※年収292万円UP ◇年収416万円から年収536万円/37歳 (Linux 経験7年) ※年収120万円UP ◇年収374万円から年収504万円/26歳 (Windows 経験6年) ※年収130万円UP ◇年収526万円から年収716万円/39歳 (Cisco 経験8年) ※年収190万円UP 【賞与について】 年2回（過去最高額は【201万9000円】。約9割以上のエンジニアが支給対象になっています） ※個人成果による |
| 待遇・福利厚生 | ★社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ★交通費全額支給 ★時間外手当全額支給(固定残業代の超過分を支給) ★賞与・昇給あり ★結婚祝い金あり ★企業型確定拠出年金(DC) ★Udemy Business無料 ★資格取得支援 ★書籍購入費支給(電子書籍可) ★外部講習・カンファレンス受講費支給 ★引越し費用一部負担 ★副業OK ★友人紹介制度 ★社内懇親会(任意参加・飲食代は会社負担) ★満足度アンケート(半期に一度実施) ★特定の帰社日／作業報告なし ★月給保証制度 待機時の給与も全額保証(平均稼働率98~99％) ★営業変更制度 担当営業と相性が合わない場合、会社に相談すれば担当営業を変更可能 ★福利厚生倶楽部 飲食店や宿泊施設、映画鑑賞券の料金割引や育児・介護サポートなど豊富なサービスを利用可能 ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） 【産休・育休取得状況】 【女性社員比率、業界最高水準を目指しております！】 ★産休、育休一時金支給 ★女性悩み窓口設置（女性専属コンシェルジュ） |
| 休日・休暇 | 【年間休暇実績125日以上】 ★完全週休2日制(土日休み) ★祝日 ★年末年始休暇 ★夏期休暇(3日) ★有給休暇(初年度10日) ★慶弔休暇 ★産前・産後休暇 ★育児休暇 【プライベートも充実】 5日以上の連続休暇も取得可能とプライベートを大切にできる環境です。 ※有給取得実績81%(2024年度) |
募集背景
◆◇新部門の設立による増員募集◇◆
従来のSESエンジニアではなく、新部門の立ち上げメンバーとして新たなメンバーを募集いたします！よりAIを活かした案件、学習・サポート制度を完備し、この先の市場でも通用するエンジニアへと成長できる環境でお待ちしています！
| 応募資格 | ＼ブランクOK！20代～30代活躍中！／ ■学歴不問 ■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方（目安1年以上） ※システム（アプリ）の設計・開発、インフラ設計・構築など ★経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問。前職での雇用形態も問いません！ ★ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。 □経営の安定した会社で長く働きたい □スキルアップを実現したい □明確な基準のある評価制度が良い □成長中の企業に身を置いて自身も成長したい 【この仕事に向いている人】 当社は、開発・インフラの経験を起点に、AIやクラウド領域へステップアップできる環境です。AI活用やクラウド構築など、実務の中でスキルを習得できるため、「学ぶだけ」で終わらせず実践に繋げたい方に向いています。 次に必要なスキルを自ら考え、行動しながらキャリアを広げていける方であれば、着実に市場価値を高めていけます。 【この仕事に向いていない人】 AIやクラウドを前提とした環境のため、現状維持や受け身の姿勢ではミスマッチになりやすいです。変化に対応しながらスキルを更新していく意欲が求められます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | AIdea Engineers株式会社 大阪本社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー27F |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■システムエンジニアリングサービス お客様のニーズを先取りし、確かな経験と技術力のあるエンジニアをさまざまな開発現場や状況に応じて柔軟に提供しております。 |
| 代表者 | 梅野 且貴 |
| URL | https://aidea-engineers.co.jp/ |
| 設立 | 2022年10月 |
| 資本金 | 7,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 150名 【男女比】 男性70％・女性30％ 【中途入社者の割合】 100％ |
| 平均年齢 | 30.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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