【株式会社ダイサン】【大阪／転勤無】総務職◆上場企業で安定基盤／勤怠・車両管理中心／年休123日・残業月10h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


【大阪／転勤無】総務職◆上場企業で安定基盤／勤怠・車両管理中心／年休123日・残業月10h


＼総務経験を活かす／年休123日・土日祝休／残業月10h以内／上場企業の安定基盤／幅広い年代が活躍／総務＋制度運用業務／外国籍人材対応あり／段階的に習得可能／安定企業で長期就業／勤怠・車両管理が中心／駅チカ勤務／

■どんな会社？
◎1975年創業、建築業界向けに足場施工サービスを展開する企業です。自社開発の「ビケ足場」は業界でも高いシェアを誇り、大手ハウスメーカーとの継続的な取引基盤を構築。
◎東証スタンダード市場上場企業として、安定した経営を続けています。施工品質と供給力を強みに全国へ展開し、今後は外国籍人材の活用も含めた組織体制強化を進めています。

■仕事内容：
・本社総務／勤怠・制度運用担当の業務をお任せいたします。

■具体的には：
・勤怠管理および給与計算の実務対応
・社用車の管理および備品・設備の統括
・福利厚生制度（共済等）の運用管理
・社会保険、厚生年金手続きの補助業務
・社内外関係部署との調整・対応
・技能実習生・特定技能の書類作成、申請対応
・監理団体や支援機関との連携調整

＜入社後＞
まずは既存メンバーのサポート業務からスタートし、勤怠や総務の定型業務を担当。業務フローを理解しながら徐々に担当領域を拡大します。。

＜キャリア＞
将来的には総務領域の主担当として制度運用や業務改善、部門運営にも関与いただきます。

■業務の特徴
日常的な総務業務を軸に、車両管理や制度運用など実務面の比重が高いポジションです。外国籍人材対応では社内外の調整業務が発生し、社内の複数部署と連携しながら進行します。

■組織
約10名で構成（30代～50代中心）。中途入社者も多く、業務分担しながら協力して進める体制です。

■働き方
・年間休日123日／完全週休2日制（土日祝）
・残業月10時間程度
・転勤なし／駅チカオフィス／服装自由

＼この求人のポイント／
（1）東証スタンダード上場×ビケ足場で高シェア
（2）年間休日123日・残業月10時間の働きやすさ
（3）勤怠・車両管理を軸に総務スキルを広げられる

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】