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正社員
【職務概要】
同社の情報システム部門にて、ITインフラ環境の運用、維持管理、社内サポート、およびグループ会社のITセキュリティ要件に合わせたIT環境の高度化や改善、次世代インフラへのアップデート業務を担当します。
【職務詳細】
ご志向や適性に合わせて、以下の業務を幅広くお任せいたします。
・現行のオンプレミスActive Directory環境の運用・保守
・Microsoft 365 ／ Entra IDを活用したID基盤の最適化およびノウハウ共有
・将来的なオンプレミス環境からクラウド環境への全面移行計画の策定、および実行
・社内ヘルプデスクに寄せられる問い合わせタスクの優先順位付けとメンバーへの振り分け
・トラブルシューティングのエスカレーション対応、およびナレッジ化の推進
・チーム全体の業務効率化に向けたプロセス改善
・拠点拡張時における、ベンダーと協働した社内ネットワーク環境構築
【入社者への期待】
今までのご経験を踏まえ、即戦力としてご活躍いただきながら、技術力やマネジメント力等スキルを磨いていただき、将来的には基幹人材として同社の事業拡大・安定した事業運営に貢献していただくことを期待しております。
【業務内容変更の範囲】
本人の適性により同社業務全般に変更の可能性があります
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9 東海道新幹線「新横浜」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:同社拠点全般（配置転換により同社拠点全般に異動の可能性があります） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：625万～980万円 月給制：月額302000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 資格取得支援制度、家族手当、住居手当、厚生年金基金、退職金制度、長期休暇制度、財形貯蓄制度、リゾート施設（保養所）利用、スポーツ施設利用、各種クラブ活動（サッカー、野球、テニス、バスケット等）、産休制度、育児休業制度、介護休業制度、住宅手当例：月2万円（支給条件有） ■勤務時間：※フレックスタイム制 9時00分～17時30分（所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、メーデー、他、有給休暇(毎年4月に25日付与※入社日から付与、入社月により付与日数は異なる、入社半年後累計付与日数10日以上) |
| 応募資格 | 【必須】 ・インフラエンジニアとしての実務経験5年以上 ・Windows Server、Active Directory（ユーザー管理、グループポリシー等）の運用実務経験 ・Exchange Online、SharePoint、Teams 等のMicrosoft 365導入または運用管理経験 ・ヘルプデスクやユーザーサポートの設計、改善経験 ・チームリーダーまたはチームマネジメントの経験 ※上記のいずれかの経験を有すること 【尚可】 ・Entra IDの設定経験 ・ネットワーク機器やセキュリティ機器に関する知見 ・顧客折衝経験 ・アジャイル開発経験 ・CCNAやネットワークスペシャリストの資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NTTデータMSE |
|---|---|
| 所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー |
| 事業内容 | ■会社概要： NTTデータMSEは、「Smart Life Community」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽に ネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。 ■事業内容： （1）IoTサービス事業 （2）プロダクトサービス事業 （3）オートモーティブビジネス事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://nttd-mse.com/ |
| 設立 | 年1979年7月 |
| 資本金 | 320百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,950名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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