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正社員
【職務概要】
同社は、北陸エリアの建築現場における設備施工管理（電気・衛生・空調・情報設備等）のプロフェッショナルとして、QCDSE(品質、コスト、工程、安全、環境)のバランスのとれた管理業務を担当します。
【職務詳細】
・設備工事の計画立案、品質、コスト、工程、安全、環境の管理
・発注者、設計事務所、専門工事会社との折衝
【同社で実現できること】
・地域に根差し、自分の”誇れるしごと”で地域に貢献できます。
・経験できる工事の幅が広く、
歴史的建造物から最先端の建物までに携わることができます。
・持続可能な未来づくりへの貢献（同社と創るSDGs）が可能です。
・人と技術のベストミックスな施工（デジタル施工へ挑戦中）を体感できます。
大手ゼネコンである同社の北陸支店におけるエリア職の募集です。転居を伴う大きな転勤のリスクを抑えながら、歴史的建造物から最先端の超高層ビルまで、非常に幅広い規模・種類の案件に携わることができます。充実した出産育児・介護支援制度など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる手厚い福利厚生が整っている点も大きな魅力です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北陸エリア（石川県／富山県／福井県／新潟県）の建設現場 プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～670万円 月給制：月額218750円 賞与：年2回 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：無 ■福利厚生： 通勤手当（会社規定に基づき支給）、勤務時間短縮（小学生3年終期まで、10分を単位に1日2時間を上限）、時間外勤務・深夜業の制限（小学校3年終期まで）、勤務時間短縮等の措置（3年間複数回利用可能）、時間外勤務の制限、深夜業の制限、介護等により退職した社員の再雇用制度 等 ■勤務時間：8時30分～17時10分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、年次休暇（11～20日、半日単位での取得も可） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ゼネコン／サブコンにおける設備施工管理の実務経験3年以上 ・1級電気工事施工管理技士または1級管工事施工管理技士の資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 清水建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2-16-1 |
| 事業内容 | ■事業内容：1804年（文化元年）に初代、清水喜助氏により創業されました。グループ会社25社、海外36拠点を展開する総合建設業のリーディングカンパニーです。 ■施工実績例：歌舞伎座／横浜スタジアム／横浜ランドマークタワー／COREDO日本橋／東京ドームホテル／グランド・ハイヤット・バリ／東京湾アクアライン（シールドトンネル部）／下津井瀬戸大橋他多数。 ■社是・経営理念 社是「論語と算盤」 経営理念「真摯な姿勢と絶えざる革新志向により社会の期待を超える価値を創造し持続可能な未来づくりに貢献する」 ■「SHIMZ VISION 2030」 シミズグループは、建設事業の枠を超えた不断の自己変革と挑戦、多様なパートナーとの共創を通じて、時代を先取りする価値を創造（スマートイノベーション）し、人々が豊かさと幸福を実感できる、持続可能な未来社会の実現に貢献します。 ■清水グループが社会に提供する価値： ・安全・安心でレジリエントな社会の実現（強靭な社会インフラの構築、建物・インフラの長寿命化、防災・減災技術の普及、ecoBCPの普及） ・健康・快適に暮らせるインクルーシブな社会の実現（ICTを利用したまちづくり、ユニバーサルデザインの普及、well-beingの提供、など） ・地球環境に配慮したサステナブルな社会の実現（再生可能エネルギーの普及、省エネ・創エネ、ZEB化の推進、事業活動におけるCO2排出量削減、など） |
| 代表者 | 取締役社長 新村 達也（2025年4月以降） |
| URL | http://www.shimz.co.jp/ |
| 設立 | 年1937年11月 |
| 資本金 | 74,365百万円 |
| 売上 | 1,933,800百万円 |
| 従業員数 | 10,845名 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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