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正社員
掲載予定期間:2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
【伊勢原市/新規OPEN店舗】パーソナルトレーナー(店長候補)~月給30万円以上・完全週休二日制~
【深夜勤務なしのフィットネスジム運営/勤務開始11時からOK/充実の研修制度/高品質マシンを備えたジム/オープニングスタッフ募集/店舗運営とパーソナルトレーナー業務の両立で多彩な経験が可能な環境です】
■業務概要
当社が新たに開設する24時間フィットネスジム「FIT PLACE24」にて、パーソナルトレーナー兼店長として、店舗運営全般とパーソナルトレーニング業務の両軸を担っていただきます。オープニングスタッフとして、店舗の立ち上げから日々の成長まで携われるポジションです。会員様の満足度向上と店舗運営の双方でアイデアを発揮でき、地域に根付くジムづくりを推進します。
■業務詳細
【店舗運営】会員獲得に向けた企画立案やプロモーション実施、収益向上施策の推進、トレーニングプログラム・設備管理、スタッフ教育・シフト管理など、ジム全体の運営を担当。現場の声を活かした施策提案が可能です。
【パーソナルトレーニング】個々の目標に合わせたトレーニング指導、プログラム作成、顧客管理、集客施策や売上向上施策の立案・実施もお任せします。お客様の成長を直接支援し、やりがいを実感できる業務です。
■扱うサービス
最新鋭のマシンを備えた24時間営業のジムを運営。個別指導型のトレーニングメニューも展開し、スタッフはジム設備の無料利用が可能です。
■組織構成
オープニングメンバー中心のチームで意見やアイデアが反映されやすく、協力し合いながら店舗を成長させていきます。
■業務の魅力
店舗運営とトレーナー業務を両方経験でき、指導力・マネジメント力・経営感覚を同時に習得可能。成果はインセンティブとして反映されます。
■教育体制
パーソナルトレーナー研修や接客・指導技術向上の教育体制が整い、未経験分野へのチャレンジも後押しします。
■就業環境
完全週休2日・年間休日120日でシフト制勤務。福利厚生も充実し、安心して長く働ける環境です。
■想定されるキャリアパス
経験を積むことで複数店舗マネジメントや本部業務、将来的な独立も目指せます。
■企業の特徴/魅力
成長意欲を尊重し、スタッフの挑戦を全力でバックアップ。地域に愛されるジムを共に創りましょう。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 その間の給与・待遇に差異はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 11:00~20:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> アクロスプラザ 伊勢原店 住所:神奈川県伊勢原市歌川2-5-1 アクロスプラザ伊勢原 1F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:神奈川県横浜市南区蒔田町878 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 伊勢原店舗は、2026年7月中旬オープン予定です。オープンまでは本社勤務となります。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~650万円 <賃金形態> 月給制 給与は年齢・経験・能力などを考慮のうえで決定。 <賃金内訳> 月額(基本給):267,100円~405,885円 固定残業手当/月:32,900円~58,400円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~464,285円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給30万円以上+賞与年2回+インセンティブ+諸手当。固定残業代3万2900円以上(20時間分)を含む。超過分は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:ガソリン代規定内支給有 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> パーソナルトレーナー研修あり。資格支援制度あり。 <その他補足> パーソナルトレーナー研修あり・FIT PLACE24の無料利用・制服貸与・インセンティブ制度・役職手当・グーグルマップ口コミ手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年間休日120日、シフト制で完全週休2日制。有給休暇は入社6か月後10日付与。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・パーソナルトレーナー経験やフィットネス業界での就業経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 松尾不動産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒232-0043 神奈川県横浜市南区蒔田町878 |
| 事業内容 | ■事業内容: 買取事業、不動産の売買・賃貸・リフォーム業、太陽光発電事業 ◇買取事業 買取専門店「売るナビ」を『横須賀店』『八王子店』『りんくう店』『東岸和田店』『赤穂店』『和泉府中店』の全国6店舗展開しています。社会に広く存在する有休資産を掘り起こし、お客様に還元することで社会に貢献します。 ◇不動産事業 横浜エリア、東京エリア、新宿エリアを中心とした高級物件をメインに取り扱っております。お客様にとっての最適な資産形成をお約束。専門家の目線で将来を見据えたご提案をいたします。 ◇太陽光発電事業 日本のエネルギーは海外から輸入される石油・石炭・天然ガスなどの化石燃料に大きく依存しています。太陽光発電によるクリーンエネルギーを創出することで、日本の発電自給率の底上げを目指します。 ■ビジョン: 携わるすべての人々とのご縁を大切にし、この手の届く範囲から広がる調和と未来を目指して日々の事業活動に取り組んでいます。買取事業、不動産事業、太陽光発電事業という3つの柱を通じて、地域社会や環境、そしてお客様に価値を提供することが当社の使命です。 買取事業では、社会に広く存在する有休資産を掘り起こし、お客様に還元することで社会に貢献しています。 不動産事業では、徹底したエリアマーケティングとファイナンシャルプランニング目線で資産形成をご提案し、お客様の安心と入居者の方に安住を提供することで地域の発展を支えています。 太陽光発電事業では、持続可能なクリーンエネルギーを供給し、環境保全に貢献しつつ、日本の発電自給率の底上げを支えています。 当社の手の届く範囲には、社員、お客様、地域の方々、そして未来を担う世代がいます。携わっていただくすべての皆さまの幸せを夢見て、信頼と感謝を原動力に事業を進めています。 企業としての責任を果たしながら、「松尾不動産に関わったら、なんだか人生が明るくなった」と言っていただけるような存在を目指していきます。 |
| 代表者 | 松尾 晃宏 |
| URL | https://matsuo-re.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 3百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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