NEW
契約社員
完成車の信頼性・耐久性能開発を担当いただきます。
量産前の開発初期段階から車両信頼性目標の設定、性能分析、検証計画立案を行い、製品品質向上を推進するポジションです。
※完成車開発後期の試験担当ではなく、開発前期の性能分析・信頼性設計領域を担う専門人材を募集しています。
【具体的には】
・車両信頼性目標の設定および目標分解手法の構築
・エンジン、トランスミッション、ステアリング、ブレーキなどコアシステムの信頼性目標設定
・信頼性評価、試験検証、結果分析
・信頼性開発プロセスの構築および改善
・信頼性開発手法の教育、展開、定着推進
・車両開発プロジェクトへの信頼性開発プロセス導入
・市場実績や試験結果に基づく信頼性目標の見直しおよび改善
【所属部門】
耐久性能部門（約80名）
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 中国 河北省 保定市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 1200万円～2000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■想定年収 1,200万円～2,000万円 ※経験・能力に応じて決定 ■勤務時間 8:30～17:30 ■福利厚生 ・専門家向け住宅提供 ・日本帰省航空券支給（年4回） ・赴任時航空券支給 ・ビザ取得費用会社負担 ・通勤バスあり ・傷害保険加入 ・専属日本語通訳配置 |
| 休日・休暇 | ・隔週土曜休み ・有給休暇16日／年 ・夏季休暇（約1週間） |
| 応募資格 | 【必須】 ・自動車業界における構造部品の信頼性開発または検証経験15年以上 ・セダンおよびSUVの機械構造における信頼性開発経験 ・5車種以上の完成車開発において信頼性向上を主導した経験 ・試験結果および市場品質データを活用した改善経験 【歓迎】 ・完成車メーカーでの耐久性能開発経験 ・信頼性工学に関する専門知識 ・グローバルプロジェクト経験 【学歴】 大卒以上（理工系歓迎） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
