正社員
掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【週3在宅】データサイエンティスト リーダー@業界最大手◇所定労働7.5H/年収800万~
~国内有数のデータ資産を活用し、社会や企業の意思決定を変える仕事/マーケティング課題を解決する最先端のデータサイエンス環境~
●国内トップクラスの小売店パネルデータ・消費者パネルデータを活用可能
●因果推論・MMM・数理最適化など高度な分析技術を実務活用
●フルフレックス/週3在宅/所定労働7.5H/平均残業20H以内
■職務内容
データサイエンス技術を活用したマーケティング効果測定や需要予測ソリューションの企画・設計・開発をリードしていただきます。
■職務詳細
・因果推論によるマーケティング施策効果測定
・マーケティングミックスモデリング(MMM)の設計・実装
・数理最適化による投資配分モデルの構築
・統計解析および機械学習モデル開発
・MLOps環境の設計および運用設計
・顧客課題の構造化および分析企画立案
・営業やマネージャーと連携した実証実験、ニーズ検証の推進
・データサイエンスプロジェクトの技術リードおよび品質管理
■開発環境
・言語:Python、R
・クラウド:Google Cloud
・ツール:Docker、GitHub、Google Workspace、Claude
・データ:小売店パネルデータ(SRI+)、消費者パネルデータ(SCI)、モバイル空間統計データ
■得られる経験
国内最大級の消費行動データを保有する企業だからこそ、分析だけで終わらず、企業の経営判断やマーケティング戦略に直接影響を与えるプロダクト開発に携われます。また、消費財・小売・流通・メディアなど多様な業界の大手クライアント課題に向き合うため、幅広い問題解決経験を積むことが可能です。
さらに、技術マネジメントと専門性追求の双方を実現できる環境も魅力です。管理職・リーダークラスであっても第一線で分析技術の検討や推進を担うことが期待されており、仲間との勉強会やナレッジ共有文化の中で継続的な成長を実現できます。
■働きやすい環境
フルフレックスタイム制を採用し、リモートワークと出社を組み合わせた柔軟な勤務が可能です。育児とキャリアの両立実績も豊富で、ライフステージに応じて長く活躍できる環境が整っています。
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 入社の日より満3か月を経過した月の末日まで |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田練塀町3 インテージ秋葉原ビル 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):516,000円~610,000円 <月給> 516,000円~610,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※ご経験や能力に応じて、決定します。 ※管理職等級の為、残業代の支給無 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限金額あり(月額100,000円まで) 住宅手当:対象条件あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:自己都合退職の場合、勤続3年以上で支給あり <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率90%) <教育制度・資格補助補足> 自己啓発支援制度/資格取得支援制度 など <その他補足> 共済会/契約スポーツクラブ/保養所/クラブ活動/社員持株制度/財形貯蓄/出産祝い金/慶弔見舞金/育児休暇・育児時間制度/介護休暇/保存休暇制度/定期健康診断/健康相談 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年次有給休暇:初年度16日(但し、5月以降に入社の場合、入社月に応じて付与) 年末年始休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/特別休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: データサイエンティストのプロジェクトにおける要件定義~実装運用のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社インテージ |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-8201 東京都千代田区神田練塀町3 インテージ秋葉原ビル |
| 事業内容 | ■会社概要: 株式会社インテージは1960年に創業。インテージグループとしてアジアNo.1*であるマーケティングリサーチ/インサイト事業に加えてマーケティングソリューション事業を展開し、9か国の海外拠点とともに国内外の企業・団体のマーケティング活動を総合的に支援しています。事業ビジョンとして“Create Consumer-centric Values”を掲げ、深い生活者理解とデータ活用の高度化による顧客企業支援を通じ、生活者の幸せの実現を目指しています。 *「ESOMAR's Global Top-50 Insights Companies 2024」に基づく(グループ連結売上高ベース) ■事業概要: 独自に収集した各種パネル調査やカスタムリサーチから得られたデータを基に、高度なリサーチ技術やデータ解析力などを駆使し、消費財メーカーをはじめとする多種多様なお客様のマーケティング活動をトータルサポートしています。 ■特徴: 同社の成長を支えてきた原動力は「情報力」です。これは情報を「収集する力」「加工・分析する力」「価値に転ずる力」の三要素から成り立っています。圧倒的な強みであるこの「情報力」を、時代の先端に合わせるべく、絶えず研鑽し続けています。同時に総力を挙げて取り組んでいるのが人材の育成です。どのような時代を迎えようと、情報を価値に転ずることができるのは人だけであり、これを徹底して追求できるのもまた、結局は人であると考えています。 ■様々な制度(一例): ・フルフレックス制:働き方を自身で柔軟にコントロール頂けます ・WCS(Will Can Should)制度:ご自身のWill(なりたい姿)、Can(できること)、Should(すべきこと)を考えてもらいます。自分の目指す姿、やりたいことに対し、どうしたらそれが実現できるかを、直属の上司と話し合い、共に考える機会を設けています。また、Willを考えるための個別面談や、ワークショップも実施しています。 ・ワーケション制度…連続20営業日以内、年度内4回まで国内どこでも勤務可 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.intage.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年4月 |
| 資本金 | 450百万円 |
| 売上 | 63,279百万円 |
| 従業員数 | 1,340名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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