【株式会社アースフード】【広島／未経験歓迎】ラーメン「我馬」の店舗スタッフ◆残業少／充実した研修／人を大切にしながら地域密着【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【広島／未経験歓迎】ラーメン「我馬」の店舗スタッフ◆残業少／充実した研修／人を大切にしながら地域密着


～年間休日114日／現場の声が経営に届く会社／接客力と人材育成を強みに安定成長／住宅手当、家族手当あり／1店舗あたり年商約1億円の高い収益力／「また来たい」と思っていただくためのホスピタリティを重視～

■働きやすい環境づくり：
【飲食業でも、家族や自分の時間を大切にできる環境】
◎1店舗あたり正社員2～4名体制
◎月平均残業20時間以内
◎週休2日制／年間休日114日
◎定休日設定店舗あり
◎有給休暇取得の推奨
◎育児・時短勤務制度あり

■概要：
◇ラーメン「我馬」の店舗スタッフとして、まずはホール業務を中心に店舗運営の基礎からお任せします。
◇飲食業界が初めての方でも、段階的な研修制度と先輩社員のサポートがあるため、安心してスタートできる環境です。
◇将来は店長やマネージャー等をお任せしたいと考えております。

※行列ができた際には、ルイボスティーの提供や日傘の用意など、
「また来たい」と思っていただくためのホスピタリティを大切にしています。

■具体的には：
◇お客様のご案内、オーダー対応、配膳
◇レジ対応、簡単な調理補助
◇店内清掃、衛生管理
◇アルバイトスタッフのサポート
◇お見送りまで含めた接客対応

■研修について：
【未経験でも安心の充実した研修】
入社してからは、店舗での研修と並行しながら、接客研修、技術研修、工場研修、本社研修など、研修カリキュラムに沿って受講いただきます。
【研修期間中は基本的には下記シフトでの勤務】
◇1週目（週5日）／9:00～18:00勤務→2連休
◇2週目（週5日）／17:00～25:00勤務→2連休
（店舗によって営業時間が異なる場合あり）

■キャリアパス：
店舗スタッフ→副店長／店長→SV（スーパーバイザー）／エリアマネージャー→将来的には幹部ポジションへの挑戦も可能
※年功序列ではなく、目標管理制度（MBO）に基づいた公平な評価制度です。

■人事制度・：
◇人事考課を基に年1～2回上司との面談を行い評価をしていきます。
◇基礎額に対して目標管理制度(MBO)に重きを置きながら目標設定・目標達成をして給与を決めていきます。
◇社員が未来設計をきちんと出来るように制度づくりを進めています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】