正社員
掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
【盛岡／未経験歓迎】土木施工管理◆借上社宅あり！自己負担6千円～／東証プライム上場G／官公庁案件中心
【130余年の歴史を持つ東証プライム上場・東京製綱グループ / 平均残業時間約20時間 】
＜未経験から国家資格を目指せる＞
現在活躍中の社員も、営業職・警察官・派遣社員など異業種からの転職者が多数。
入社後は先輩社員と一緒に現場に入り、工事の進め方や専門知識をイチから学べます。 一人で現場を担当するまで、1年以上かけて丁寧にサポートしますのでご安心ください。
＜元請けは官公庁中心で安定性抜群＞
国・県・自治体からの案件が全体の9割以上。
また、130年以上の歴史を持つ東証プライム上場「東京製綱グループ」の一員として、安定した経営基盤があります。
＜住宅費を大幅に抑えられる社宅制度＞
借上社宅制度を完備。単身用・世帯用あり！
家賃負担：月6,000円～18,000円程度
生活コストを抑えながら将来設計が可能です。
■仕事の概要：
道路や山間部などの安全を守るため、落石防護ネットや防護柵、吊橋、トンネル内装工事といった公共性の高い工事の現場管理をお任せします。
「工事が計画通り・安全に・きれいに進むように支える役割」が施工管理の仕事です。
■具体的な業務内容：
PCスキルは文字入力レベルで問題ありません。
・工事スケジュールの作成・調整
・現場の安全確認
・写真撮影・進捗管理
・品質確認
・協力会社との打ち合わせ
・官公庁とのやり取り
・報告書作成
■働きやすい就業環境：
・暗くなると工事ができないため、残業は基本的に少なめ
・繁忙期には土曜出勤が発生することがありますが、休日手当は別途支給（平均約20時間）
■1日の業務スケジュール：
＜現場の場合＞
8:00 現場朝礼
8:30~安全確認・作業開始・現場管理(写真撮影等)
12:00 昼休憩
13:00 進捗確認・現場管理(写真撮影等)
16:45~次の日の打合せ等
17:00 退勤
＜内勤の場合＞
9:00 出社-書類整理・写真整理・図面作成等
12:00 昼休憩
13:00 書類整理・写真整理・図面作成等
18:00 退勤
■組織構成：
支店長１名／施工管理4名／事務員1名／その他1名
施工管理は全員中途入社・30～60代のため馴染みやすい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 雇用条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 盛岡支店 住所：岩手県盛岡市本宮一丁目31番1号 松嶋ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転勤は基本的になく、行う場合は本人了解のうえ行う。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～390,000円 ＜月給＞ 250,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月,12月） ■資格手当、休日手当、出張手当、子供手当あり 資格手当…1級土木施工技士20,000円/月、2級土木施工技士10,000円/月 出張手当…2,400円～/日 子供手当…同一世帯18歳未満・ひとり5,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給あり（基本的には社有車貸与による通勤） 家族手当：子供手当あり（同居18歳未満1人5,000円/月） 寮社宅：借り上げ社宅あり（単身用、世帯用のどちらも有） 社会保険：特記事項なし 退職金制度：建設退職金共済＋社内規定によるもの の２つ ＜定年＞ 60歳 希望する方は全員65歳まで再雇用 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にOJT中心です。資格取得に向けてテキスト代、受験料は会社負担。 ＜その他補足＞ ・資格手当あり （１級土木施工管理技士：20,000円/２級土木施工管理技士：10,000円） ・出張手当あり（正社員：2,400～2,600円） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■休日：週休2日制(日曜、土曜)、祝日 ■休暇：年末年始、夏季休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ・自動車免許をお持ちの方 ・基本的なPCスキル ※工期は1週間～3か月程度の現場が中心です。 ※現場によっては出張が発生する場合もあります。 ※担当エリア：岩手県内メイン・青森県・秋田県 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トーコーテクノ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0034 東京都江東区永代2-37-28 澁澤シティプレイス永代5F |
| 事業内容 | 【創業130余年、ロープのパイオニア「東京製綱株式会社」の100％子会社 / 災害から日本を守る「防災工事」のプロフェッショナル会社 】 ■企業概要： 東証プライム上場の東京製綱株式会社グループの工事管理専門会社として、各種安全施設（道路用防護柵・法面用落石防止網及び防護柵）等の設置・取付工事を展開しております。 ・法面用落石防護施設工事 ・道路安全施設工事 ・法面保護用＆道路安全用他土木資材の販売 ■特徴： 国や県が発注する法面の落石や土砂崩れを防ぐ防災工事を請け負い、設置工事を行うのが同社です。親会社の東京製綱は防災工事に不可欠なロープネットやロックネットなどを製造しているメーカーであり、130年以上の歴史を持ち、シェアトップ製品を保有するリーディングカンパニーです。メーカーから工事まで一気通貫して提供できるのは、国内で東京製綱株式会社グループのみとなっています。競合ではまねできない東京製綱の特殊なロープ製品が不可欠な工事においては高い技術力が必要となり、同社でしか施工ができません。コスト（費用・時間）削減ができるだけでなく、全て自社で行うため高品質を保つこともできる仕組みとなっております。 ■沿革： 明治20年(1887年）：創業者・山田昌邦氏の熱意に、渡部温氏、益田孝氏、渋沢栄一氏ら日本の近代化を牽引した実業界のリーダーたちが賛同し、東洋初のマニラ麻ロープの製造会社としてスタート。 明治31年(1897年)：ワイヤロープの製造に進出。 平成13年(2001年)：東京製綱株式会社の工事部門を分離、専門技術者を多数擁し、各種安全施設（道路用防護柵・法面用落石防止網及び防護柵）等の設置・取付工事を中心とする工事管理専門会社として発足。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.toko-techno.com/ |
| 設立 | 年2001年10月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 1,990百万円 |
| 従業員数 | 59名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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