正社員
【職務概要】
同社の官民協働事業部において、自治体と連携した高齢者・女性向けの就業支援プラットフォームにおけるキャリア支援業務全般を担当します。
【職務詳細】
・支援対象者（高齢者・女性など）の把握およびプラットフォームへの登録・就労訓練への参加促進
・個別ヒアリングや面談を通じたキャリアの悩み・不安の解消、就労意欲の喚起
・デジタルスキル習得を目的とした無料就労訓練・研修受講者の学習進捗管理、動機づけ、学習相談
・受講者のスキルやキャリア志向に基づいた地域求人情報とのマッチング支援
・相談支援や面接会の実施など、就業に向けた準備サポート
・就業後の継続的なフォローアップおよび定着支援（伴走支援）
【本ポジションの魅力】
社会との関わりを失いやすい定年後の高齢者に対し、学ぶ機会と活躍の場を提供することで、生きがいや収入の実現を支援する社会的意義の大きい仕事です。地域の企業と住民をつなぐことで、人材不足の解消と地域全体の労働力確保に直接貢献できます。また、支援対象者の特定からスキル習得、就業・定着までを一気通貫でサポートするため、一人ひとりの成長を間近で実感できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2丁目14‐1 兼松ビルディング3階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩1分 JR山手線「東京」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：493万～625万円 月給制：月額411060円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限5万円まで）、出張手当、遠方者赴任手当、服装自由、出産祝い金、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度、子育て応援手当、介護施設入居サポート、介護応援手当、退職金制度、確定拠出年金制度、ストックオプション、インフルエンザ予防接種助成、健康診断等 ■勤務時間：9時30分～18時30分 ※フレックスタイム制あり（コアタイム：9時30分～15時30分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・キャリアカウンセリングや就労支援の業務経験がある方（民間、公的機関問わず） 【尚可】 ・国家資格キャリアコンサルタント、またはそれに準ずる資格を保有している方 ・行政との協働事業の経験があり、公的な事業の仕組みや報告業務の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社鎌倉新書 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2-14-1 兼松ビルディング3F |
| 事業内容 | ■人生に寄り添う終活ワンストップサービスへの挑戦 私たち株式会社鎌倉新書(東証プライム：6184)は、超高齢社会が進展し続けるなかで、高齢者とそのご家族の終活における夢や希望の実現、問題や課題の解決を支える「終活インフラ」を構築することを目指しています。日本において終活が当たり前になり、その時だれもが鎌倉新書をイメージ（想起）する。そんな終活のインフラ（国民の生活を支える社会基盤）をつくり上げることが私たちのビジョンです。 鎌倉新書は、仏壇仏具業界向け書籍の出版社として創業しました（第一創業期）。 その後、社会の変化とニーズをいち早く捉え、シニアマーケットにインターネットサービスで参入。終活にまつわる情報の非対称性を解消すべく、「サービスを提供したい事業者様」と「終活に取り組む高齢者とその家族」をつなぐマッチングプラットフォームを運営するITメディア企業として生まれ変わり（第二創業期）、当該領域におけるリーディングカンパニーとしてのポジションを築いてきました。今では「保険」「相続」「介護」「葬儀」「お墓」などシニア市場におけるさまざまなネットメディアを運営し多くのシェアを獲得しています。 そして今、更に拡大する終活マーケットのニーズに応えるべく、全国500以上の自治体との協働や、資本業務提携やM&Aによる集客チャネルの拡大、AI・データサイエンスを活用したクロスユースの取組み、対面型終活相談員のオフライン展開、介護をはじめとした生前領域に関するサービスの拡充などを通し、人生に寄り添う終活ワンストップサービスを実現させるための挑戦を続けています。 未来の日本に必要な終活インフラの整備。このミッションに向けて、東証プライム上場企業という安定した基盤の上で、スタートアップのような非連続な成長に挑み続けているのが、「第三創業期」の鎌倉新書です。 |
| 代表者 | 代表取締役会長CEO 清水 祐孝 代表取締役社長COO 小林 史生 |
| URL | http://www.kamakura-net.co.jp/ |
| 設立 | 年1984年4月 |
| 資本金 | 1,671百万円 |
| 売上 | 8,335百万円 |
| 従業員数 | 358名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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