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正社員
【職務概要】
ECモールの担当者として管理・オペレーション業務全般をお任せいたします。扱う商品は主力商品であるBAKUNEをはじめ、MIGARU、Comforter、Sandalといったウェルネス商品です。BAKUNEはシリーズ累計150万セットを突破しております。
【職務詳細】
- ECモールの管理画面から商品登録／更新、催促イベント対応、ページ改善のディレクションなど
- 商品の受注処理、在庫調整、物流連携などの在庫管理
- 顧客からの問い合わせ対応、レビュー管理
- 売上集計、競合調査などの数値管理／レポーティング
- 上記業務における仕組み化／業務効率化
■使用ツール
- Slack - Notion - Google Workspace
- 楽天 - Amazon
今後の事業展開としては、挑戦する人の健康課題の解決にむけてよりよい商品の開発とそれを届けることを行っていきます。その過程で「売れる仕組み」というエンジンが、摩擦なく高回転で回っている状態が非常に重要になります。今回募集のECモールの担当者として管理・オペレーション担当者は、TENTIALとしての売上拡大を目指すだけではなく、今後の会社の成長や新しい市場への拡大を担っていただく、重要なポジションです。
【業務内容変更の範囲】
全ての業務への転換あり
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山5階 京急本線「北品川」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～800万円 月給制：月額350000円 賞与：業績連動賞与あり 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 在宅勤務手当、通勤手当、ポテンシャルDAY、書籍購入支援制度、自社製品プレゼント制度、社員への自社製品割引クーポンの配布、ウェルカムランチ制度、ウェルネス・アクティビティ応援制度 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、出産育児休暇、介護休業制度、有給休暇（入社時に10日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・数千SKU規模の商品データ管理・運用実務経験 3年以上 ・Excel、CSVを用いた大量データの加工の実務スキル ・VBA・マクロを駆使し業務効率化の仕組みを構築できる ※商材の種類は問いません。 ※受注処理や、お客様対応のご経験は不問（他の部署が担当します） 【尚可】 ・OMS ／ERP等のシステム構築への深い理解 ・データ解析／可視化スキル 【働き方】リモート勤務可能 出社の頻度や要否については業務内容や状況によって上長が判断します |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TENTIAL |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山西館5F |
| 事業内容 | 【企業概要】コンディショニングブランド「TENTIAL」を展開する事業者で、同社は365日24hコンディショニングを理念に、疲労回復パジャマ「BAKUNE」シリーズ等の機能性製品を提供しております。累計販売は100万セットを超え、アスリートの知見と科学的根拠に基づく商品開発を強みとしております。 【事業構成】B2Cの製品販売（オンラインストア含む）に加え、空間向けのB2B施策「TENTIAL for Business」、コンディショニング知見を提供する「コンディショニング研究所」を運営し、製品・空間・知見の三軸で展開しております。ISO27001等の情報管理体制も整備されております。 【業界地位】明確な市場シェア数値は未提示ですが、機能性睡眠・疲労回復領域で独自ブランド力を持ち、アスリート共創や科学的裏付けを差別化要因としている点で競合との差別化が図られております。 【業績展望】B2Cの製品販売実績を基盤に、ホテル・不動産・移動体などの空間導入や自治体・法人向けの知見提供を拡大することで収益多様化を目指す戦略と判断されます。 【経営理念】「誰もが簡単に取り入れられるコンディショニング」の実現が掲げられており、製品開発と現場導入の両面で社会の健康課題解決を志向しております。 【社会性】睡眠改善・疲労回復・健康経営支援など幅広い生活・労働の質向上に寄与し、アスリート支援から一般消費者、法人利用まで影響範囲が広い点が特徴でございます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.tential.jp/ |
| 設立 | 年2018年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 171名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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