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正社員
掲載予定期間：2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)
AIシステム品質保証PL（PM候補）◆ 生成AI・第三者検証◆デロイトトーマツG
【仕事内容】
デロイト トーマツ グループのエンタープライズクライアントで、製造・流通、素材・エネルギー、通信・メディア・ハイテク、金融、公共などあらゆる業界・業種のクライアントの品質保証・プロジェクト推進を担っていただきます。本ポジションは、生成AIシステムの品質評価という、業界でもまだ標準化されていない最前線の領域を開拓するパイオニアとしての役割を担います。
【具体的な業務】
・生成AIシステム・LLMを活用したプロダクトに対する品質評価基準の策定・実施
・ハルシネーション検出・出力精度評価・安全性評価など、AI特有の品質課題への対応
・クライアントへのAI品質評価レポートの作成・経営層への報告・改善提案
・社内のAI品質評価ノウハウの蓄積・標準化・展開
・将来的には複数プロジェクトの統括・AI品質保証サービスの事業化推進
【ポジションの魅力】
・「AIシステムの品質をどう保証するか」という問いに、業界の先頭で取り組める
・生成AI特有の非決定論的な品質問題に対する評価フレームを、自ら設計・提唱できる環境
・デロイト トーマツ グループのエンタープライズ案件を通じ、社会的影響力の大きいAI活用プロジェクトに参画できる
【他のポジションとの違い】
・従来のソフトウェアテストの延長では対処できない、AIシステム固有の品質問題に正面から向き合うポジション
・「AIを使うコンサルタント」ではなく「AIの品質を保証するプロフェッショナル」という新しいキャリア軸の確立
・当社の第三者検証事業に「AI品質評価」という新軸を持ち込み、事業そのものを進化させるミッション
【キャリアについて】
入社後はAI品質評価の専門家としてプロジェクトに参画しながら、テスト・品質保証の基礎を体系的に習得していただきます。AI品質評価×第三者検証という掛け合わせを業界標準として確立するポジションを目指していただきます。
■プロフェッショナル
品質コンサルタント／AIシステム品質評価スペシャリスト／テストアーキテクトなど
■マネジメント
PMO／プロジェクト（テクニカル）マネージャー／事業マネジメント／CxO／自社プロダクト開発責任者など
■ビジネス
新規事業開発（AI品質評価サービス）／事業開発・企画など
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 研究（ソフトウェア・ネットワーク） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 二重橋デロイトオフィス(最新) 住所：東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：福島県郡山市西田町大田字込内664 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県 名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～542,700円 固定残業手当/月：57,000円～127,300円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～670,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：あり※利益分配金（業績に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限あり） 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・社内研修及び資格取得支援制度（最大10万円＋月額支給も有） ・新入社員研修（ビジネスマナー・技術研修） ・外部研修制度 ＜その他補足＞ ・出張手当 ・部活動補助金制度 ・社内表彰制度 ・スマートフォン購入補助制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度15日付与)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休（取得＆復帰実績あり）、配偶者の出産休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・テストプロジェクトのプロジェクトリーダーとして、将来的に即戦力として活躍できるポテンシャル ・LLM・生成AI（ChatGPT API・Claude API・Gemini等）を活用したシステムの要件定義・実装支援・品質評価の実務経験、または生成AIを活用したPoCや業務改善プロジェクトへの主体的な参画経験 ・AIシステムの出力品質・安全性・信頼性に関する課題を認識し、評価・改善できる専門知見 ・困難な問題に対して課題を明確にし、解決策を自律的に立案できる思考力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | デロイト トーマツ ウェブレッジ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒963-0911 福島県郡山市西田町大田字込内664 |
| 事業内容 | ■概要：業界でも珍しい「品質検証専門」の企業です。システム開発、Webサービス運営、Web制作などを行うクライアント向けに、品質管理支援を行なっています。各工程での検証業務請負だけでなく、クライアントの環境にあわせた品質管理体制の構築もサポートしています。 ■詳細： ・Webサービスに関する第三者品質検証・測定事業 ・モバイル品質検証事業 ・クラウドソーシング型検証事業 ⇒「ポストコ」:Web・モバイルコンテンツの開発会社・運営会社様が、ポストコ会員（モニター）へWebコンテンツのチェックを依頼、バグ・提案レポートを集めることができるオンデマンドテスティングサービス。クライアント側は安価で多人数参加のテストを実施でき、モニター側はバグを報告することによって報酬を獲得することができる仕組みを提供しております。 ・その他検証事業 ■特徴：高品質なサービスで大手クライアントに多数支持を得ています。テスト結果を納品するだけでなく、不具合分析結果のフィードバックや、開発プロセス改善の提案までサポートを徹底。それらを繰り返すことで不具合の作り込みを防止し、品質管理体制の構築まで行います。同社の強みは、テストのレポートの質が他社と圧倒的に違うところです。代表もエンジニア出身ということもあり、エンジニアがエンジニアのための改善レポートを作るというところにこだわっています。専門のエンジニアがテストの結果を顧客にフィードバックすることにより、そこから「どう改善するのか」というところまで深く提案することで圧倒的な信頼を顧客から得ており、それが大手クライアントからも継続受注の要因となっています。また、丁寧で安心できる同社の検証の品質を買われ、直近では大手金融機関がクライアントとして増加しております。事業としてもBtoCとBtoBに10月に組織を再編成しました。今後は両事業を伸ばしていく段階にあり、どこよりも「品質」にこだわる検証会社を同社は目指しています。 ■環境：扱っているモバイル端末は800種類以上。新機種も発売と同時に取り揃え、常に最先端のニーズに対応できる体制を整えています。PC、モバイルとも幅広い検証メニューを用意する対応力や検証の信頼性の高さに高い評価をいただいています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://webrage.jp/ |
| 設立 | 年2009年2月 |
| 資本金 | 279百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 190名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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