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【センコーインターナショナル株式会社】【名古屋】国際物流業務~分業なしでスキルアップ/残業月20h程/安定性◎プライム上場・センコーG【転職支援サービス求人】(契約社員)

センコーインターナショナル株式会社 求人更新日:2026年6月18日 求人ID:40310052
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【名古屋】国際物流業務~分業なしでスキルアップ/残業月20h程/安定性◎プライム上場・センコーG


\おすすめポイント/
★分業制ではなく輸送・通関・事務まで一気通貫で経験し、市場価値を大きく高められる環境です。
★東証プライム上場センコーGの安定基盤がありつつ、拡大フェーズで裁量を持って働けます。
★国内物流基盤との連携により案件創出力があり、フォワーダーとしての幅広い経験が積めます。

■概要:
本ポジションでは国際物流業務(海上貨物取扱・通関・フォワーディング業務)を中心に、一連の貿易実務を担っていただきます。単なる事務処理ではなく、輸送手配から通関手続き、社内外調整まで横断的に関わることで、国際物流の全体像を理解しながらスキルアップが可能です。将来的には、営業や拠点運営、海外拠点でのマネジメントなどへキャリアを広げていくことも期待されています。

■業務内容:
ご入社後は国際物流業務(海上貨物取扱、通関業務)をメインにご対応いただきます。
将来的にはご希望や適性により、中核メンバ―として国際物流業務に関連する事業所運営、経験を元にした営業等もお任せする可能性がございます。
将来の管理職候補としてのご活躍であったり、海外現地法人のマネージャーとしてのご活躍を期待しています。

■業務詳細:
・顧客からの依頼をもとに輸送計画を立案し、最適な輸送ルートを手配
・船積みのBOOKINGやスケジュール管理、輸出入関連書類の作成
・通関手続きの手配および社内外との連携業務
・請求関連業務や社内売上処理、顧客対応(電話・メール)
・倉庫・配送部門と連携し、国内外一貫輸送の実行管理

■組織構成
海貨業務部門は東京・名古屋・大阪に拠点を構え、名古屋は約12名の組織です。比較的若手が多く、年次に関係なく意見を出しやすい風土が特徴です。
フォワーディング部門とも連携しながら、拠点を跨いだ協力体制で業務を進めています。

■働き方:
完全週休2日制(土日祝)で年間休日120日、月平均残業も20時間程度とメリハリのある働き方が可能です。リモートワークも相談可能で、安定した上場グループの福利厚生も整っています。入社後は契約社員スタートですが、ほとんどの社員が正社員登用されており長期的に働ける環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 貿易業務
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
試用期間中は契約社員での雇用になります

<試用期間>
12ヶ月
正社員登用を予定しており、99%以上の方が1年後に正社員登用となっております。

契約の更新:無
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
名古屋営業所
住所:愛知県名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル
勤務地最寄駅:桜通り線/丸の内駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
採用時は希望就業場所(名古屋)での採用となります。
将来は海外を含めた転勤の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
420万円~600万円

<賃金形態>
月給制
弊社賃金テーブルに準拠

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~270,000円
その他固定手当/月:40,000円

<月給>
240,000円~310,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>

■昇給:無し
■賞与:年2回※契約社員時は年1回(基本給の1ヶ月分支給)となります
■地域給:東京配属の場合月額4万円支給となります
※配属地域により変動有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職金制度、確定拠出年金(DC)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内研修等各種あり

<その他補足>
■慶事手当有り(センコー福祉共済センターの慶弔見舞金制度に加入)
■社員用ホテル櫂会のバイキング利用可
■ホテル櫂会のバイキングを社員プラン640円(税込)で利用可
■弊社グループのトレーニングジム、潮見テニスコートの利用可
・潮見ビル8階が体育館となっており社員のスポーツ活動で利用可
・同ビル8階のトレーニングジム無料利用可
・トレーニングジムを割引価格で利用可
・週一回無料でテニスコーチのトレーニング受講可
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇、年末年始、GW休暇 

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・国際物流業務(海上貨物取扱、通関業務、カスタマーサービス、業務オペレーション)経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・海貨業者でカスタマーサービス経験者
・海貨業者で通関業務(通関士)・通関補助業務経験者
・海上フォワーディング(NVOCC)での業務経験者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 センコーインターナショナル株式会社
所在地 〒135-0052
東京都江東区潮見2-8-10
潮見SIFビル3F
事業内容 ■事業内容:
AEO認定通関業
外航海運利用運送及び取扱業他

【代表挨拶】
私たちセンコーインターナショナル株式会社は、センコーグループホールディングスのコーポレートスローガン『Moving Global』の要として、国際環境の変化に機敏に即応できるフォワーディング事業と国内における質の高い通関事業を武器に、グローバルネットワーク構築を目指し2020年4月1日に設立致しました。
不確実性が高い時代、既存のビジネスの構図を変革する大きなチャンスと捉え、積極的に新しい仕組み、新たなビジネスの創造にチャレンジします。
高い専門性とセンコーグループ国内外拠点を最大限に活かした最適な国際一貫物流サービスの実現のため、『日本と海外』『海外と海外』『お客様とお客様』を“繋ぐ“をキーワードに真の『グローバルネットワーク企業』を目指して参ります。

~New~
2024年4月1日、フォワーディング専業から更なる事業の拡大を目指し社名を変更いたしました。
センコーインターナショナル株式会社(旧:センコー・フォワーディング株式会社)
代表者 -
URL https://senkointljp.co.jp/
設立 年2019年11月
資本金 90百万円
売上 -
従業員数 94名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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