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正社員
掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)
【福岡】アートディレクター|スマレジのビジュアル戦略を統括/制作は基本的に内製
■募集背景:
新設SMAREGI Design Studioの中核として、スマレジのビジュアル戦略を統括し、CI/VIの再定義やデザインガイドライン整備、キービジュアル開発を牽引いただきます。約6名のデザインチームを導き、経営・マーケ・PR・IR・採用などと連携しながら、わかりやすさと美しさ、事業インパクトを両立する「スマレジらしさ」を磨き上げるため、アートディレクターを募集します。
■業務内容:
サービスサイトやコーポレートサイト、各種印刷物・IR資料を含むブランドコミュニケーションのデザイン業務全般をお任せします。制作は基本的に内製のため、社内連携のもと一貫したトーン&マナーでクリエイティブを推進できます。
■業務詳細:
デザインチームのプレイングマネージャーとして、CI/VIの刷新検討~Web・紙まで横断したアートディレクションと制作を幅広くお任せします。データやフィードバックに基づいた改善サイクルを回し、経営陣やマーケティング、PR、IR、採用、開発チームなどと連携しながら、デザインの力でブランド価値の最大化を目指します。
<マネジメント領域>
◇ブランド方針/トーン&マナー/デザインガイドラインの策定・運用(CI/VI刷新の検討含む)
◇年間のクリエイティブロードマップ策定、案件の優先度設計
◇ステークホルダーとの合意形成(経営・マーケ・PR・IR・採用など)
◇レビュー体制/品質基準の設計(可読性・表記/法務・アクセシビリティ)
◇メンバーのアサイン/育成/レビュー、ナレッジ共有
<プレイング領域>
◇Web/LP/バナー/オウンドメディア等のアートディレクションおよびデザイン制作
◇決算説明資料の情報設計・レイアウト・グラフ設計・テンプレート整備
◇会社案内/チラシ/ノベルティ等のグラフィックデザイン、入稿/色校正管理
◇キービジュアル開発、撮影/動画の企画・ディレクション、素材アセット管理
◇コピーの方向性設計・文言監修(各部署/ライターとの連携)
◇デザインシステム/アセットライブラリの整備(アイコン/イラスト/モーション等)
展示会/イベントのブース、サイネージ、配布物のビジュアル設計
プロダクト/サイトのUIガイドライン連携とアクセシビリティ配慮の実装伴走
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > アートディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福岡オフィス/福岡ショールーム 住所:福岡県福岡市中央区天神2-8-49 ヒューリックスクエア福岡天神ビル3F 勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄空港線/天神駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):289,000円~462,000円 固定残業手当/月:68,000円~109,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 357,000円~571,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回(業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は、都度実施することがあります) ■決算賞与:年1回※過去実績2ヶ月(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費(月30,000円まで別途支給) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■研修あり(OJT) <その他補足> ■近距離手当(毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給) ~近距離手当の例~ 定期代5千円の場合…近距離手当:2万5千円 定期代2万5千円の場合…近距離手当:5千円 ■社内表彰制度 ■フリードリンク ■ランチ会補助 ■従業員持株会制度(奨励金:拠出額の10%付与) ■インフルエンザ予防接種 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、盆休暇、有給休暇、祝日をある程度自由に振替可能(マイホリデー制度) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・デザイナー実務経験5年以上、うちアートディレクション経験2年以上 ・CI/VIやブランドガイドラインの策定・運用、または刷新プロジェクトへの主要関与 ・キービジュアル開発の経験 ・Web/LP/バナーのデザイン実務と一貫したトーン&マナー設計 ・印刷物の制作知識 ・情報デザイン/タイポグラフィ/レイアウト/配色に関する理解・レビュー能力 ・決算説明資料等のビジュアル整備の経験 ・品質基準の定義・レビュー体制の構築、メンバー育成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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