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正社員
販売店より依頼のあったオートクレジットの審査業務を行います。多角的な視点を持ちながら審査を行うことで、お客さまの自動車購入をサポートできます。
［業務内容］
受付事務業務（自動車販売店や営業担当からの問い合わせ対応、申込書類の確認作業）
審査業務（お客さまの与信判断を行い、営業担当へ審査結果を回答）
正式・承認（無事に審査を通過した申し込みの最終的な書類確認、お客さまへ契約内容の確認連絡）
［入社後の流れ・教育研修］
・座学研修（2日間）：同社の仕組み・制度等を学んでいただきます。
・ローテーション研修（1週間程度）：同社の中核を担う部署の見学・体験をし、会社理解を深めていただきます。
・現場研修（1～2週間程度）：商品知識の座学、ロールプレイングなどを経験して必要な基礎を段階的に身につけます。
配属後は、受付業務・書類確認業務などの事務作業からはじめていき、段階を追ってお任せしていきます。
※配属後もOJTがあるなど先輩トレーナーやメンターがつくので、安心してスタートすることが可能です。
［キャリアUP制度等］
・資格取得支援制度あり
［キャリアパス］
・総合職（埼玉・大阪）と関東エリア総合職（埼玉)、関西エリア総合職（大阪)を選択できます。
中長期的にはクレジットセンターで学んだことを活かし、あらゆることにチャレンジするなど自分のキャリア形成を存分に充実させることができる環境です。
＜他配属先＞営業サポート、経営企画、事業開発、DX推進、人事 など
［転勤］
・総合職の場合は発生の可能性あり（エリア総合職は関東or関西エリア内での異動となります。）
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務範囲
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 与信管理・審査 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市中央区新都心 JR「さいたま新都心駅」より徒歩1分 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 473万円～656万円 【月給】 273,000円～378,000円 【手当】 ・通勤交通費（上限 月50,000円） ・残業手当（全額） ・住宅手当 ・資格手当 ・出張手当 ・研修手当 【賞与】 年2回（昨年実績：約6ヶ月分） 【昇給】 年1回（昨年実績：評価・実績により異なる） 【勤務時間】 シフト制（下記いずれか） 9時00分～18時00分 休憩：60分 9時30分～18時30分 休憩：60分 10時30分～19時30分 休憩：60分 11時30分～20時30分 休憩：60分 ※残業：月25～30時間ほど |
| 休日・休暇 | 年間休日：122日 ・シフト制（週休2～3日） ・上期休暇（最大10連休） ・下期休暇（最大10連休） ・慶弔休暇 ・子供看護休暇 ・ヘルスケア休暇 ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ※希望休は月4日まで指定可 |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ［必須条件］未経験でも応募可能 PC基本操作 コミュニケーション能力 ［尚可条件］－ ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高校卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | プレミアグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-10-4 オークラプレステージタワー19F |
| 事業内容 | ◆事業内容◆ ・ファイナンス事業 ・故障保証事業 ・オートモビリティサービス事業 ・海外(タイ王国、インドネシア共和国、フィリピン共和国等)におけるファイナンス事業、故障保証事業、オートモビリティサービス事業 ◆当社について◆ プレミアグループのミッションは、世界中の人たちに最高のファイナンスとサービスを届けること。 「オートクレジット」と「自動車の故障保証」をコア事業として、現在国内シェアを拡大。この主力事業に続き、整備・カーマーケット・海外事業を展開しています。 銀行の傘下ではない「独立系」であることを強みに、オート（車）とファイナンス（金融）のノウハウを活かし、これまでにない充実したサービス、新たな商品を提供していきます。 海外においては、国内で培ったノウハウを、成長著しいASEAN地域中心に展開しており、その他の国においても進出を検討しています。 【安定した経営基盤がある】一般的なノンバンク企業と違いオートクレジット、ファイナンス事業のみに留まらず、カーマーケット事業や海外コンサルティングなど事業を多角的に展開しています。 【成長性の高いビジネスである」国内・海外合わせた合計15社以上のグループ体制で、スピード感のある事業展開を行っています。創業当初はゼロに近かった債権残高も、右肩上がりの成長を遂げ、2024年2月には6,000億円を突破しました。故障保証も同様に右肩上がりで成長を遂げています。 【福利厚生が充実している】度に2回10連休が取得可能。退職金制度や住宅手当など手厚い福利厚生等あり、会社の発展とともに年々充実しています。 【事業が立ち上げフェーズ】新規事業の立ち上げ、組織拡大など成長が著しい同社のため、社員1人1人が受動的ではなく能動的に働くことが求められます。 |
| 代表者 | 柴田 洋一 |
| URL | http://www.premium-group.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年5月 |
| 資本金 | 1,683百万円 |
| 売上 | 36,409百万円 |
| 従業員数 | 814名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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