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正社員
★完全未経験OK
★入社後3カ月の研修あり
★入社3年で独立できるスキルが身につく
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\入社後の流れ/
3カ月間のJava研修からスタート!
研修の受講のみで、他の業務はありませんので
知識ゼロ、経験ゼロでも基礎がしっかり身につきます!
▼研修1カ月目▼
「ITとは?」という初歩の初歩から始めて、プログラミングを学びます。テキストを見なが技術を習得!
▼研修2~3カ月目▼
業務用のシステムなどを開発。受講生同士で協力して開発し、実際の開発に近い実践的なスキルが身につきます!
▼4カ月目にはエンジニアデビュー▼
希望や適性を考慮の上、先輩エンジニアやグループ会社のエンジニアと同じプロジェクトでプログラミングを担当!相談などがしやすい環境で安心です!
★最初は比較的簡単な詳細設計~開発工程を中心に経験し、その後要件定義~基本設定の上流工程やAIなど最先端の案件、Pythonなど他言語にも挑戦できます!
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
★GoogleChatやGoogleMeetで、代表や他のプロジェクトに参画している先輩エンジニアにも、いつでも相談可能です!
【開発環境・業務範囲】
◎大手損保会社の社内基幹システムの開発
◎医療用の画像診断システムの導入
◎英語学習システムの開発
◎iOSアプリケーション開発
◎鉄道システムの開発・保守 など
★楽天やNTTグループ、リクルート、SOMPOホールディングスなど大手企業の案件もあります!
【当社で手に入れられるキャリア】
■フルリモできるエンジニアになりたい
技術力を一定以上に高めることが大切。AIに頼り過ぎずにスキルアップできるよう、アドバイスします!
■稼げるエンジニアになりたい
意欲だけでなく、お客様とのコミュニケーションがカギ。コミュ力を高めるノウハウやロープレなど、とことん伴走。未経験から3年で年収500万円以上も可能です!
■周りから一目置かれるスゴ腕エンジニアになりたい
様々な言語を使うのではなく、1つの言語に絞って究める方がいいかもしれません。あなたの適性や興味ある分野を選んで、突き抜けた経験を積みましょう!
……などなど、あなたの目指す将来像を実現するために今何をすべきか、どのように成長すべきかを業界経験の豊富な代表から学び、確実に目標へと近づけます!
【グループ会社のバックアップあり!新しくても安定性抜群】
2026年に設立されたばかりの新しい会社ですが、グループ会社との連携により既に顧客基盤や経営基盤が整っています。研修制度もグループ会社で既に数多くの受講実績があり、未経験から着実にエンジニアになれる仕組みがあるのでご安心ください!
★ゆくゆくは独立したいという方はもちろん「長く腰を据えて働きたい」という方も大歓迎です!
【入社後の成長サポート】
入社後は、月1回の対面1on1で、代表自らが社員一人ひとりの困りごとや課題をヒアリング。さらにあなたの将来の目標実現に向けてサポートします!
★社内イベントも企画中!
お茶会、飲み会、BBQなど、社員の皆と交流できる社内イベントも企画中です。代表の圖師は料理が趣味なので、もしかしたらおいしい手料理が食べられるかも……?!
ポイント13年学んで経験積んだら、独立して自由に働く。 それでよくない?(8回転職した社長・圖師より)
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終身雇用とか、組織に貢献とか、
そんなのどうでもよくないですか?
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IT業界では、スキルを武器に
転職を重ねるエンジニアは少なくありません。
だから当社で未経験からスタートするエンジニアも
のびのび育て、ここから自由に巣立って欲しい。
そんな想いで『まぁぶるずワークス』を設立しました!
■完全未経験OK、入社後3カ月はJava研修!
■4カ月目からプログラミングができる
■3年後には独立を目指せる!
■フルリモート&フレックスなど自由な働き方が可能
エンジニアとしてキャリアをスタートし、
ワケあって8回(!)も転職した当社代表の圖師。
転職回数が多いからこそ人脈も広く、学びも多く、
社員がエンジニアとして望む働き方や
望む働き方が手に入れられるよう、
きめ細やかにサポートします!
「ゆくゆくはフリーランスとして自由に働きたい」
「フルリモートで働けるエンジニアになりたい」
「エンジニアとしてスキルを高めたい」
「満足のいく収入を得たい」etc.
理由はなんでも構いません。
今こそ、自由への第一歩を踏み出しませんか?
ポイント2好きな場所で、生きていく。(代表・ 圖師より)
新卒で入社した会社で、必死に学び、成長しようとしましたが、現実は思ったより厳しく、与えられる仕事や裁量は限られていました。
「待っていても、自分の人生は変わらない」
自分で道を切り拓くしかないと考え、“転職”は「新しいスキルを得るための挑戦」と、ポジティブに捉えるようになりました。
病気や引っ越し、家族の事情など、さまざまな出来事を経験し、働く場所を変えてきましたが、会社や場所に縛られなくても、自分の力で価値を出せる。それは、大きな自信になりました。
“会社=住む場所” という時代から、
“好きな場所で働ける時代” へ。
スキル次第で、選択肢は大きく広がる。
好きな場所で、自分らしく生きていける。
まぁぶるずワークスは、そんな未来を一緒につくる会社でありたいと考えています。
ポイント3代表・ 圖師(ずし)の転職歴
これまで様々な経験を重ねてきた、当社代表の圖師。
▼新卒でIT企業に入社、システム開発を3年
▼官公庁の通信研究所で、研究支援
▼大手SIerのプリセールスに
▼ベンチャー企業に転職し、地方開発拠点の立ち上げに従事
▼ワケありで大手保険会社の営業に
▼中堅IT企業でプリセールス兼システム導入担当に
▼フリーランスエンジニアとして、友人と協業
▼外資系コンサルにて、ITコンサルティングを担当
▼医療系システム開発会社のコンサルタントに
▼再びフリーランスとなり、その後「まぁぶるずワークス」を設立
と、計8回転職(1回目の独立含む)し、現在に至ります。多くの人との出会い、多種多様な経験を通じて「常に必要とされ続けるエンジニア/コンサルタント」になりました!
ポイント4取材担当者より
今回の取材で一番印象的だったのは、 代表である圖師氏のキャリアの変遷だ。転職回数8回と聞くと驚くが、勤務先の経営難や家庭の事情など「誰にでも起こりそうなこと」が、たまたま何度も起こっただけなのだ。さらに転職を重ねる度に新しい経験を積んだり、何かしら学びを得て前進していく圖師氏の姿勢から、社員の方々も多くを吸収して糧にできるのではないかと感じた。
2026年5月に設立されたばかりとはいえ、グループ会社との連携により、会社としての制度や取引先などが整っており、成長できる環境と会社としての安定性・将来性が担保されている。これからIT業界でキャリアを作っていきたい方にとって、株式会社まぁぶるずワークスは理想の場と言えそうだ。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > 開発エンジニア(パッケージソフト) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※【試用期間について】 あり(雇用形態・給与・待遇など条件変更あり) 試用期間3カ月は契約社員となります。 |
| 勤務時間 | 固定労働時間制 10:00 ~ 19:00 ★プロジェクト先により異なる場合もあります 【残業について】 月平均10時間程度と少なめです。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | \全国から完全在宅ワークOK/ お住まいでのリモートワーク、または首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)・大阪のプロジェクト先での勤務となります。 ★転勤はありません ★現在は80%以上が在宅勤務となっております ★勤務環境は、お客様により異なります ★フルリモートの場合は通勤不要 ■本社 東京都港区三田1-3-33 三田ネクサスビル7F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■本社 都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」徒歩4分 各線「麻布十番駅」3番出口徒歩8分 |
| 給与 | \ボーナスあり!初年度から年収300万円以上/ ■月給25万円~35万円+残業代全額支給+各種手当+賞与年1回 ◎経験・年齢・スキルなどを考慮し、できるだけ優遇します ◎試用期間中(3カ月)は契約社員で、月給18万円+諸手当になります。 (試用期間中は残業が発生しません。その他の待遇に変更はありません) ----------------- \3つの評価軸!実力次第で早期収入アップ!/ 【1】スキル(IT理解、実装力、設計) 【2】実務力(現場評価、コミュ力、品質) 【3】姿勢(自走力、意欲、責任感) この3つの評価軸で、3カ月ごとに評価。社内グレードにより、給与が決まる明確な仕組みです。何ができれば給与が上がるのか分かりやすく、実力や努力次第で早期に収入を増やせます! 【固定残業代について】 なし(残業代は、実際の労働時間に応じて別途全額支給) 【実際の給与例】 ■年収380万円(27歳、経験3年目) ■年収550万円(27歳、経験5年目) ■年収800万円(29歳、経験8年目) 【賞与について】 年1回(12月) |
| 待遇・福利厚生 | ■賞与年1回(12月) ■昇給年1回(4月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■資格手当(資格取得一時祝金) ■資格取得支援制度 ■研修制度(Java研修・トレンド技術研修など) ■私服勤務可 ■社員旅行 ■各種社内イベント(費用は会社負担) 【喫煙環境】 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
| 休日・休暇 | \年間休日125日★有給休暇の完全消化もOK!/ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連休の取得も可能です! |
募集背景
「まぁぶるず」はビー玉(Marble)のこと。ビー玉は一つひとつでも輝きますが、たくさん集まると光を反射し合い、さらに美しく輝きます。人も同様で、一人ひとりが個性を持ちながら、仲間と切磋琢磨することでさらに大きく成長できる。そんな環境を私たちは大切にしています。あなたらしい輝きを、ぜひ私たちと一緒に見つけましょう!
| 応募資格 | \学歴・経験・知識、一切不問★人柄重視の採用です!/ 「好きな場所で、自由に生きるための武器が欲しい」 そんな方がゼロからスタートし、 成長して目標を実現するためのサポートをします! ■学歴不問 ■職種・業種未経験OK ■第二新卒歓迎 ■ブランク不問 \こんな方を待ってます!!/ ◎ゆくゆくはフルリモートやフレックスで自由に働きたい ◎将来のキャリアに不安を持っている方 ◎実現したい未来像がある方 ◎新しいことに挑戦できる方 --------------- 相手を理解すること。 信頼を積み重ねること。 仲間と支え合うこと。 そんな人間力が、結果として大きな仕事や、 新しい仲間との出会いにつながっていく。 私たちは、社員一人ひとりが “まぁぶる” のように それぞれの個性を持ちながら、 仲間と共にさらに輝いていける会社を目指しています。 好きな場所で、自由に生きていく。 その力を、当社で一緒に育てていきましょう! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社まぁぶるずワークス |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区三田1-3-33 三田ネクサスビル7F |
| 事業内容 | \未経験から3年でフルリモ&フレックスのエンジニアになれる/ ◎入社後3カ月の研修あり◎前職・学歴一切不問◎月給25万円以上 ◎リモート8割◎残業少なめ◎土日祝休・年間休日125日以上 ■システム開発・運用サポート ■インフラ構築・保守 ■テスト・検証業務 |
| 代表者 | 代表取締役 圖師 洋一 |
| URL | https://marblesworks.co.jp/ |
| 設立 | 2026年05月01日 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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