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【株式会社オプティム】アカウントエグゼクティブ(マネージャー以上)◆リモート可◆エンタープライズ企業等に向けて提案【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社オプティム 求人更新日:2026年6月22日 求人ID:40343314
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/22(月)〜2026/9/20(日)


アカウントエグゼクティブ(マネージャー以上)◆リモート可◆エンタープライズ企業等に向けて提案


【特許保有数国内トップクラスの独自性/15年連続MDMトップクラスシェア/在宅可/完全週休2日制】
●創業以来26期連続で売上高過去最高更新中
●年間平均5件以上の新規事業が立ち上がり、スキルアップできる環境が整っております

【当社について】
株式会社オプティムは「第4次産業革命の中心的な企業になる」というスローガンのもと、AI・IoT・Cloud・Mobile・Roboticsを駆使し、あらゆる産業のAXを実現する東証プライム上場企業です。

【主な業務内容】
本ポジションは、大手企業のCXO・事業部門長クラスをカウンターパートとした、リード発掘~開発と連携したプロジェクトマネジメントまで、セールス~デリバリーを一気通貫で担う、アカウントエグゼクティブのポジションです。
●ターゲット開拓:年商1,000億円以上のエンタープライズ企業に対する新規リードの自己発掘・アプローチ
●課題ヒアリング・提案:顧客のIR情報・中期経営計画などから、経営アジェンダにアラインした仮説を構築し、MDM/医療AX/情シスAX等の複数プロダクトを組み合わせた最適ソリューションの提案・RFP対応
●PoC推進:概念実証(PoC)の企画・調整・推進。社内エンジニアや事業部と密に連携し、顧客環境に合わせた検証を主導
●大型案件のプロジェクト管理:複数ステークホルダーを巻き込む大型案件において、社内外の関係者を束ねてクロージング~デリバリーまでリード
●クロスファンクショナル連携:OPTiMの各ユニット(開発、プロダクト営業・企画、マーケティング)と連携し、「One OPTiM」として統一的な顧客体験を提供
●既存顧客深耕・アップセル:役員や事業部門長クラスのカウンターパートとの信頼関係を深め、追加導入・クロスセルによるLTV最大化

【取り扱いサービス(一部)】
・OPTiM Biz Premium
・Support & Growth Portalシリーズ
・Optimal RemoteI
・OPTiM AI Camera

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング18F
勤務地最寄駅:各線/浜松町・大門・竹芝駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
リモートワークご相談可能

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
702万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~834,000円
その他固定手当/月:20,000円

<月給>
520,000円~854,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、前年収を加味し最終決定
■昇減給:年1~2回※個人評価に応じて支給
■賞与:年2回(7月、1月)※会社、個人業績に応じて支給
■その他固定手当=住宅手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入・外部セミナー等参加支援制度

<その他補足>
・交通費支給(上限3万円/月)
・コミュニケーション促進費(社内スタッフ間での交流費、一部補助)支給
・子育て支援制度(ベビーシッター利用クーポン)
・書籍購入・外部セミナー等参加支援制度
・服装自由
・月1回開催の全社ミーティングでの部署間コミュニケーション
・社員持ち株会
・インフルエンザ予防接種
・各種部活動あり(野球、フットサル、映画、雪猿、走ろう会、ボルダリング等)
・フリードリンク
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・GW、夏季、年末年始
・結婚休暇
・慶弔休暇
・入社半年以内特別休暇3日間

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・提案型営業のご経験

■歓迎条件:
・大手企業(エンタープライズ)向けの法人営業経験
・IT・SaaSプロダクトの営業経験
・提案書作成・RFP対応
・複数プロダクトを横断した提案・クロスセルの経験
・顧客の情報システム部門・経営企画部門との折衝経験
・CRM/SFAツールを活用した営業管理の経験
・大型案件のプロジェクト管理経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社オプティム
所在地 〒840-8502
佐賀県佐賀市本庄町1
汐留ビルディング18F
事業内容 ■概要:2000年の創業以来「ネットを空気に変える」というミッションを掲げ、第4次産業革命の中心的な企業になるべく、AIを始めとしたコアテクノロジーの開発、数々の特許をベースとしたサービス・プロダクト開発、 IoTプラットフォームを軸としたビジネスモデルの創出により、産業構造の変革、新たな価値創造・課題解決に挑戦しています。
■事業内容:
・各産業に特化したデジタルトランスフォーメーションに関わる事業/プロダクト/サービスの企画・開発・販売/推進
 - 主な対象産業:農業、建設、医療 など
・各企業に共通する業務に対するデジタルトランスフォーメーションに関わる事業/プロダクト/サービスの企画・開発・販売
 - プロダクト・サービス例:
 ・MDM(モバイルデバイス管理)サービス
  - 企業で使用されているスマートフォンやタブレット端末の管理、セキュリティ対策をサポートするサービス
 ・リモートマネジメントサービス
 ・契約書管理サービス など
・AI/IoT関連事業・プロダクト・サービスの企画・開発・プラットフォームの企画・開発・販売/推進
 - プロダクト・サービス例:
 ・画像解析技術を活用した混雑検知サービス など
■特徴:
AIを始めとしたコアテクノロジーの開発、数々の特許をベースとしたサービス・プロダクト開発、 IoTプラットフォームを軸としたビジネスモデルの提供により、〇〇×ITと掲げ、産業構造の変革、新たな価値創造・課題解決に挑戦しています。
■社風:
既存の製品、会社が持つ技術にこだわらず、新たなイノベーションを創出し続けることに全力投球をする。世界に大きくよい影響をあたえる、社会の課題解決となる事業・サービスの自社開発を中心とし、経営層からスタッフ層まで一緒に議論しながら、スピーディに意思決定をしていくフラット且つオープンな組織です。
代表者 -
URL http://www.optim.co.jp/
設立 年2000年6月
資本金 445百万円
売上 10,580百万円
従業員数 433名
平均年齢 33.2歳
主要取引先 -

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