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正社員
掲載予定期間：2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【大分市／転勤無し】設備施工管理（公共施設中心）◎出張無し◆資格支援＆残業少なめ！
＼大分で“手に職”をつける！／
◆公共施設・マンションなどの設備工事を支える施工管理職◆
◎資格取得支援あり／基本土日祝休み／有給取得推進中／ノー残業デー導入予定！
【仕事内容】
給排水衛生・空調設備工事の設計・施工管理をお任せします。
▼業務内容
・現場調査、計画、写真撮影
・施工図作成
・工程／安全／コスト／品質管理
・各種書類作成 など
★案件は公共施設・オフィスビル・マンション・住宅の新築・改修工事が中心！
★担当エリアは県内一円◎転勤なし＆出張ほぼなし（社用車で移動）
【働きやすさポイント】
□月平均残業時間は約35時間。繁忙期以外は定時退社も可能！
□上司や部署で業務量を相談しながら、メリハリある働き方を実現♪
□有給休暇は年間8日以上の取得を推進中！
□夜勤は基本なし（案件によっては発生する可能性あり）
【スキルアップも応援！】
◎資格取得支援制度あり！研修や手当も充実しており、経験が浅い方も安心♪
◎施工管理業務に集中できる環境！設計・営業・積算・図面作成・見積作成なども含まれますが、分業体制で効率的に進められます。
【配属部署】
施工管理部（12名在籍／40代後半～50代中心）
20代の若手～ベテランまで幅広く活躍中！
入社後はOJTで先輩が丁寧に指導◎現場を一緒に回りながらスキルを磨けます。
コミュニケーションを大切にした、あたたかい雰囲気の職場です♪
【1日の流れ（一例）】
▼出社→現場へ移動
▼朝礼・ラジオ体操
▼現場巡回・図面作成
▼お昼休憩（職人さんと食事や仮眠もOK）
▼図面確認・写真撮影・整理
▼安全確認・片付け
▼帰社→上司と打ち合わせ
▼18:30頃帰宅
★官庁案件は1～2名体制で担当。職人さんは18名在籍！
★基本的に掛け持ちはなく、1案件に集中できます◎
＼地方創生事業「先導的人材マッチング事業」対象求人です／
詳細はこちらhttps://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大分県大分市大州浜1-4-34 勤務地最寄駅：JR日豊本線／大分駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 駐車場無料（マイカー通勤可）現場により直行直帰OK ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～360,000円 ＜月給＞ 270,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は本人の経験・能力等を考慮し決定します。 ■昇給あり ■賞与あり／年3回 計2~3ヶ月分（8月・12月・期末）／期末賞与は業績による ※昇給・賞与は会社業績や個人評価によります。 ■資格手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■10000円／月 ■駐車場無料（マイカー通勤可） 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■退職金共済加入／勤続2年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修、講習補助 ■資格取得補助 ＜その他補足＞ ■通勤手当 ■駐車場あり ■出張手当（出張自体はあまりありません） ■財形貯蓄制度 ■花見、焼肉大会等の社内行事 ■施工管理手当 ■入社時の引っ越し手当要相談 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数104日 ■日曜、祝日、第2・4・5土曜日、お盆休暇、年末年始休暇、有給休暇（平均10.8日程度取得しております） |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須資格： ・管工事施工管理のご経験をお持ちの方 ・管工事施工管理技士1級もしくは2級資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 協和工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒474-0011 愛知県大府市横根町坊主山1-31 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・自動車、産業用車両用ステアリングジョイントの製造販売 ・各種機械器具用ユニバーサルジョイントの製造販売 ■当社製品： 当社は1970年代より、ステアリングジョイントの構成部品であるヨークの冷間鍛造製法の研究・開発を重ね、一般には不可能とされる異形冷間鍛造製法を実現しました。1982年に自動車向けステアリングジョイントとして採用されて以来、今なお更なる高品質化・低コスト化に向けて日々研究・開発を続けています。また、電動パワステ化が進む今、その製法から生まれる高性能・高剛性ステアリングジョイントに世界が注目しています。世界初の冷間鍛造ステアリングジョイントは、小型・軽量でかつ剛性・靭性に優れており、また、回転方向ガタ・揺動トルクも微小に管理されているので、ステアリング用のみならず、シフトレバー、精度を要する操作部、低速時のドライブやカップリングとしても利用できます。 ■今後伸ばしていく事業・会社方針： 当社の行動指針の中にある『三つの開発』「マーケットの開発」、「最適デザインの開発」、「強いつくりの開発」を推進し、独自の技術とアイデアで新たな製品を創造し、100％自社の図面で自社のやり方で、グローバルでお客様の課題解決に取り組み、独自のマーケットを切り拓く。 ■事業の観点で他企業とどう差別化を図っているか： ユニバーサルジョイントの専門メーカーとして、高精度・高強度にこだわった冷間鍛造製法による金型開発から性能評価試験まで全て内製にて一気通貫で対応しているので、日本の常識を逸脱した開発スピードで量産が可能となっています。 また、製造システム（設備・TOOL・計測装置）やＤＸ化も一貫して内製にて推進することで柔軟且つ迅速に取り巻く環境変化に対応できる体制づくりを行い差別化を図っています。 ■取引先様が貴社に頼むメリット： お客様の図面でつくるのではなく、お客様の求める機能・性能をより安く、より早く満足してもらうために、ユニバーサルジョイントの 専門メーカーとして長年培ったノウハウを最大限生かした当社の図面で提案することで全体最適でのサービスの提供が可能です。 |
| 代表者 | 西? 哲章 |
| URL | http://www.kyowa-uj.com/ |
| 設立 | 年1953年4月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 2,691百万円 |
| 従業員数 | 111名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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