正社員
掲載予定期間:2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【東京】ルート営業職◆30年超のロングセラー商品「三杯酢もずく」/商品開発や仕入れ・製造にも関われる
~スーパー店頭に並ぶ味付もずく・味付めかぶの専業メーカー/年間休日120日/土日祝休み/キャリアパス充実◎/風通しの良い社風~
■業務内容
当社では、営業活動だけでなく商品開発や仕入れ、製造にも関わることができます。自由に仕事ができる環境が整っていますので、自らのアイデアを活かして業務に取り組むことができます。
■業務詳細
・量販店の販売部門担当者(バイヤー)のニーズに応えるために、店舗内の商品陳列や品ぞろえを提案します。
・バイヤーの要望を理解し、業界情報や当社の生産・物流状況、市場動向を的確に把握し、最適な課題解決策を提案します。
・営業範囲は浜松以東から山梨以北までで、業務の8割以上がルート営業です。
■入社後の流れ
入社後2~3か月は育成を主題としたOJT教育を実施します。
入社後1年を目途に、専任の顧客への営業活動を行い、顧客の信頼と社内の信用を育んでいただきます。2年目から3年目にかけてひとり立ちを目指して励んでいただきます。
■キャリアパス
当社では、営業・販売だけでなく、企画開発、品質管理、生産、原料購買など、幅広い業務に関わることができます。また、従業員の能力向上に合わせて、2つのキャリアコースを選べる仕組みを用意しています。
(1)マネジメントコース:管理職としてチームを統括し、営業社員を指導・育成する役職を目指します。
(2)プロフェッショナルコース:より高いレベルの営業力を磨き、専門的なスキルを持つプロフェッショナルとして成長します。
自分の目指すキャリアに合わせて、最適なコースを選択することが可能です。
■組織構成
所長1名体制
■勤務地・働き方について
・選考優遇勤務地:関東一円在住(東京求人の場合)
または
・中部・近畿地方在住(三重求人の場合)
・働き方:
・自宅から顧客先への直行直帰が可能です。
・顧客訪問がない場合は、自宅での勤務(リモートワーク)も可能です。
■当社の特徴
◇令和8年より三重県亀山市内で新規施設を施行予定であり、生産数量増、売上増を見込んでいます。
◇社員の健康管理、維持増進に力を入れており、通常の健康診断に加え、各種がん健診を希望者に限り全て会社負担で実施しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都中央区築地一丁目9番12号 今里ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ・客先への直行や営業活動がない場合は、以下の勤務を基本とします。 ・東京:東京営業所勤務 ・三重:本社勤務 「新規採用者就業補助手当」が利用可能で、移住して働ける環境が整っています。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:2,000円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回※前年実績4カ月 ■その他固定手当: 営業手当として、20時間分の固定残業手当を支給 40,000円/月 職能手当2,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:会社規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■特殊な健康診断(ぜんりつがん、子宮頸がん、尿がん、骨粗しょう症、人間ドッグの検査等)利用可。 ■備品貸与について ・社用車、ETCカード、ガソリンカードを貸与します(費用は会社負担) ■健康経営優良法人2026認定 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※会社カレンダーによる 基本、土日祝休みですが、祝日は会社カレンダーにより出社日程もございます。 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・食品業界でのご経験がある方 ■歓迎条件 ・顧客対応のご経験がある方 ・提案営業のご経験をお持ちの方 \\ こんな方にオススメ! // ・報連相ができる方 ・調整力がある方(社内・社外問わず) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 山忠食品工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒519-0166 三重県亀山市布気町1559-9 |
| 事業内容 | ■事業内容: スーパー店頭に並ぶ、味付もずく・味付めかぶの専業メーカーで、全国の量販店を中心に販売、自社ブランドの他、全国量販店のブランド商品を多く手がけています。 製造製品主体は、もずく・めかぶです。味・品質はもとより、安全で健康的に召し上がって頂くため、常に最新技術を導入して安全と衛生の両面を重視した製品作りを行っています。 ■特徴(TOPICS): ◇手軽で便利な商品形態と、亀山の地が商品物流に便利だったことが功を奏し、山忠食品の味付もずくはどんどん日本全国に広がっていきました。そして、「三杯酢もずく」は30年以上続くロングセラー商品になるまでに育てて頂きました。 ◇高速道路網の発達に伴い、全国へ発送する物流拠点として、とても便利な場所に当社は位置しています。この立地のおかげで、新鮮な材料が搬入され、スムーズに商品を毎日出荷・納品できています。 ◇社員全員が、各自の仕事にまじめに向き合っています。毎日、全員がそれぞれの部署で、安心安全な商品をより多くのご家庭の食卓に届けることに懸命に取り組んでいます。そして、社内業務の効率化や働き方改革なども、積極的に行っています。そんな当たり前のことが大切だと考えています。 ◇原材料の品質と安定供給が要です。企画開発が美味しい商品を考え、生産が納得のいく商品をつくる。品質管理が品質を誇ることができ、営業が自信をもって商品を売れるのは、原材料の供給をいただく現地の生産者の方と豊かな海の恵みのお陰です。 ■ビジョン: 自然環境や社会情勢が目まぐるしく変わる中で、毎年高品質な海藻商品を作り続けることは、当たり前にできることではありません。原材料を生産する生産者の皆さんや産地関係者の方がたのたゆまぬ努力のお陰で、取引先様やお客様にご愛顧いただき続け、社員は毎日元気に出社でき、従業員のみんなと一緒に楽しく働くことができると考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mozuku.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 91名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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