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正社員
掲載予定期間：2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【東京】イベントディレクター◇業界経験歓迎／行政案件多数で安定受注／年間休日128日／福利厚生充実
【／創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／福利厚生充実◎／年間休日128日】
■業務内容
既存クライアントおよび広告代理店を中心に、イベント・プロモーション案件の営業、案件推進を担当いただきます。
入社後は、既存社員とマンツーマンで伴走しながら、現在担当している周期案件や既存案件を引き継いでいただき、将来的にはメイン担当として案件をお任せしていく想定です。
■業務詳細
・広告代理店、民間企業への訪問営業
・既存クライアントとの関係構築
・イベント／プロモーション案件の情報収集
・商業施設イベントや季節イベントの企画提案／コンペ提案対応
・見積作成、予算管理
・制作、施工、運営チームとの調整
・イベント当日までの進行管理
・現場対応、立ち会い
※担当案件：広告代理店案件や大型商業施設イベントなどを想定
※新規営業も完全なゼロベースではなく、既存顧客や業界内のつながりから紹介をいただき、人脈を広げながら案件化につなげていくケースが多いです。
■働く環境
・営業スタイル：WEB商談中心ではなく、実際にクライアント先へ訪問しながら関係性を築いていくスタイルがメインです。
・イルミネーションイベントやシーズン催事、施設プロモーションなどのコンペ提案も発生するイベントも担当いただくため、社内メンバーと連携しながら提案内容を組み立て、受注へつなげていただきます。
・年間休日128日・残業月20～30時間程度となります
※イベント会社のため土日祝の出勤がある場合が多いですが平日に振替休日を取得いただきます。
・案件によって全国出張がございます。（※出張手当あり）
■強み
＼幅広いイベントへの対応力◎／
イベント企画・会場制作・運営・進行・当日の運営(警備等)まで一貫して自社で完結できるため素早い対応が可能です。また安全面でのクオリティも担保することができ、安全なイベント運営を可能にしております。
＼豊富なノウハウ◎／
設立以来、多くの博覧会や国際イベントに携わり、豊富なノウハウを蓄積してきました。感動を生み出す空間づくりの技術を磨き、独自の強みを確立しています。各分野のスペシャリストとのネットワークを活かし、国内外の大規模イベントにも対応。国際的なスケールでのイベント開催をサポートしています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区東山1-17-16 勤務地最寄駅：東急東横線／東京メトロ日比谷線／中目黒駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 460万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～275,000円 ＜月給＞ 255,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。 ■賞与：年2回（6月・12月） ∟理論月数：4.4ヶ月分／年 ∟平均実績月数（3ヶ年）：4.9ヶ月／年 ■昇降給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税限度枠内） 家族手当：30,000円まで（条件有） 住宅手当：60,000円まで（条件有） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出型年金・確定給付企業年金 ＜定年＞ 60歳 65歳まで嘱託社員として継続雇用 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■TSPカレッジの名称の元、eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など多様な教育研修を行っています。 ■資格取得奨励金制度 ■自己能力開発補助 ＜その他補足＞ ■役職・資格・休日出勤・出張手当 ■リフレッシュ休暇（永年勤続10年・20年・30年／5日間）補助金有 ■感動体験支援制度 ■育児・または介護による時短勤務制度有 ■TSP福祉共済会STEP（健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助等） ■団体長期所得補償保険制度（GLTD制度） ■Nコンシェルジュ・ベネフィットステーション（全国の飲食店や娯楽施設、スポーツ施設等を割引で利用可） ■ベビーシッター割引制度 ■企業主導型保育園の共同利用提供 ■財形貯蓄制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数128日 サマーホリデー（6～10月で3日間任意取得）、年末年始、慶弔・特別休暇など ※土日祝の出勤がある場合が多いです。（平日の振替休日有） ※年次有給休暇：入社直後4日付与、半年経過後10日付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれも必須 ・法人営業経験をお持ちの方 ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | TSP太陽 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0043 東京都目黒区東山1-17-16 |
| 事業内容 | 博覧会（国際・地方博覧会）、トレードショー（国際見本市、商品展示会）、フェア（物産展）、フェスティバル（記念行事、祭り）、セレモニー（各種式典）、スポーツイベント（国際競技大会）、文化イベント、コンベンションなど各種イベントの企画計画から、会場設計施工、事務局運営、会場運営管理、ディスプレイ、演出、ケータリング、マーチャンダイジング、設備機器備品のレンタル並びにイベント保険代理店業務を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tsp-taiyo.co.jp |
| 設立 | 年1955年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 19,799百万円 |
| 従業員数 | 283名 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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