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【株式会社まつもとコーポレーション】【岡山市北区】建設アフターメンテナンス◆有名建造物の案件多数保有/創業110年超の安定企業【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社まつもとコーポレーション 求人更新日:2026年6月29日 求人ID:40397229
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)


【岡山市北区】建設アフターメンテナンス◆有名建造物の案件多数保有/創業110年超の安定企業


~創業110年超の総合建設会社/若手社員活躍中/残業月平均20h・ITDX化による生産性向上を推進◎~

\110年超の安定基盤/
当社は今年で創業111年目。岡山の地で長年培った技術力と信頼により、安定した経営基盤があります。

\有名建造物の案件を保有/
岡山城天守閣、吉備津神社、岡山県立美術館等、名だたる岡山の建造物を担当しております。

■募集背景:
建物は作って終わりではなく、働き、暮らし、憩いの場を提供するなど、人の役に立ってこそ意味があります。 竣工引き渡し後に定期的な改修や修繕を行うアフターメンテナンス職を募集します。

■仕事内容:
当社で建設した建造物のアフターメンテナンスや改修工事の担当をしていただきます。
<具体的には>
・お客様との打合せ・提案
・改修工事に関わる施工図面の作成
・協力業者の手配・調整
・工事現場の安全管理・工程管理
・原価管理・見積作成
・品質管理・完了検査

■業務の特徴:
長年、民間の建築工事を得意とし、評価を頂いています。売上高はここ数年、70億円前後で推移しており、その約8割が建築工事、約2割が舗装工事・プラントなどです。近年はDB案件に積極的に取り組んでいます。

■当社の特徴:
◇建設業=堅いイメージがありますが、当社は20代・30代の社員の割合が全体の約50%と非常に若い社員が多く、明るく活発な雰囲気であることも特徴です。

◇「デジタル化に優れた建設会社」を目標に掲げ、直近ではIT化による働き方改革を進めており、社内・部門間のコミュニケーションをチャット化して業務効率を図ったり、座席をフリーアドレス化(自由席)にして社員全員が働きやすい環境に取り組んでいます。白を基調としたインテリアの広いワンフロアとなっており、静かに音楽が流れるなか、その日の気分に合わせて場所を選んで業務を行うことができます。

◇当社は、創業から長らく民間の顧客に数多くご用命をいただいており、顧客や設計事務所などへのルート営業と、工事受注後についても、お客様にご満足いただける建物をお引渡しするため、顧客との打ち合わせなど建設工事のプロジェクトマネジメント全般に従事していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:岡山県岡山市北区表町3-14-1 アークスクエア表町1F
勤務地最寄駅:岡電 清輝橋線/新西大寺町筋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):266,000円~466,000円

<月給>
266,000円~466,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は賞与を含みます。役職・ポストは経験により考慮します。
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定します。
■賞与:年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
■昇給金額:1月あたり0円~5,000円(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)※月5万円まで
家族手当:配偶者:9千円、子ども:2千7百円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社5年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・各階級毎の研修

<その他補足>
■資格手当
■財形制度
■制服貸与
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

土曜、日曜、祝日 ※月1~2回土曜日出勤有(第3、5土曜日)
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建設現場でのアフターメンテナンスもしくはリフォーム経験3年以上
■歓迎条件:
・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、1級建築士、2級建築士の資格
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社まつもとコーポレーション
所在地 〒700-0822
岡山県岡山市北区表町3-14-1
アークスクエア表町1F
事業内容 ◇採用メッセージ ~私たちが大切にしているのは、“素直さ”です。~

これからの時代を生きるうえで、スキルや知識よりもまず必要なのは、
他者の意見に耳を傾ける力、失敗や経験から学ぼうとする姿勢、
そして変化を受け入れられる柔軟さだと、私たちは考えます。

まつもとコーポレーションは、2025年に創業110年を迎えた岡山県が本社の建設企業ですが、
いま、かつてない改革の真っただ中にいます。

Z世代の若手社員が中心となり、IT化やDX、働き方改革などに挑戦し、
「老舗だけど、ベンチャーのような会社」へと進化を続けています。

この変革を前に進めるための人財とは、“素直に学び、仲間と協働し、自己成長を楽しめる人”です。
たとえ挫折や失敗に直面したとしても、それを糧に前を向いて歩いていける人なら、
きっとこの会社で大きく羽ばたくことができます。

私たちが求めているのは、「完璧な人」ではありません。
「素直に、誠実に、学び続けることができる人」。
それこそが、チームに信頼を生み、未来を切り拓く力になると信じています。
建設業は、社会の土台をつくる仕事です。
人の命を守り、暮らしを支えるという本質的な役割を持ち、そしてこの価値はこれからも変わらないでしょう。
変革の最前線で、歴史と未来の交差点に立ち、「素直さ」というあなたの原動力を、
私たちと一緒に活かしてみませんか?
そんなあなたとお会いできる日を、心から楽しみにしています。

◇企業発展を継続する:長年、民間の建築工事を得意とし、評価をいただいています。
売上高はここ数年、70億円前後で推移しており、その約8割が建築工事、約2割が舗装工事・プラントなどです。
近年はDBやPFIなど、官庁工事の設計・施工の大型案件にも積極的に取り組んでいます。
こうした大型案件に20・30歳代の社員も営業・設計・施工・監理のそれぞれの立場から数多く参画し、
若くして実績を重ねることができています。
代表者 北川 克弘
URL https://www.matsu-co.com
設立 年1961年3月
資本金 80百万円
売上 7,181百万円
従業員数 110名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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