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正社員
～大手システム開発・クラウドインフラ移行など多くの企業と取引～
AWSを中心としたクラウド環境の要件定義・設計・構築、または運用設計をお任せします。
※AWSなどのクラウド環境がメインですが、運用保守やオンプレ環境の案件もあります
★アサイン時には営業が複数の選択肢を提示
あなたが納得したもの以外には参画させない徹底したポリシーがあるため、アサイン決定権は100%エンジニア側です。自社ツール開発などの社内貢献環境を掛け合わせ、会社も個人もwin-winになる道を一緒に模索します。
■全体の約50%が最新AIを活用した先進的なプロジェクト
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・AWS基盤のクラウドサービスの要件定義～運用
・オンプレからクラウドへの移行
・マルチクラウド環境の運用設計
など、クラウド×上流案件を多数ご用意しています。
■効率的で柔軟なワークスタイル
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【在宅勤務OK / リモートOK案件多数】不要な出勤や形式的な帰社日を排除。作業に集中できます。
【AIツール業務実践】AIツールの利用を会社推奨し、圧倒的生産性を身につけられます。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
＜直近の参画案件例＞
・AWS基盤のクラウドサービス：要件定義〜アーキテクチャ設計〜IaC構築〜運用までフルスタック関与
・オンプレからクラウドへの移行：Terraform／CloudFormation でのIaC設計
・マルチクラウド環境の運用設計：AWS／Google Cloud／Azureを組み合わせた基盤 等
【開発環境・業務範囲】
■活用中の生成AI：Claude / Cursor / GitHub Copilot / Gemini / 各種MCP
┗AI月額支援制度あり：月3000円までのプランで、GPTやClaudeなどお好きなAIを利用可能。
◎社内のAIノウハウは、出し惜しみなく全員にシェア。
最先端の技術を実践で使いこなすうちに、5年後、10年後もキャリアとして生き残る「本物の市場価値」が自然と身につく環境です。
・フロント：Typescript、React
・バックエンド：Pyhton
・インフラ：AWS
モダンな技術スタックを用いた開発環境で、実践的なスキルを磨けます。
自ら考え、主体的に業務を進められる方はもちろん、
「今よりもっと技術力を高めたい」「インフラから開発へ挑戦したい」という方にもぴったりです。
実際に、運用保守からAWS構築へ、インフラ領域から開発領域へとキャリアを広げた実績も多数。
【あなたの意志が最優先。会社からの押し付け一切なし】
代表自身が「エンジニアの希望は、基本的にすべて尊重したい」と語るほど、当社が大切にしているのは一人ひとりの意思。会社都合で案件を押し付けるのではなく、あなたが納得して選べる環境を整えています。
＼実際に…／
案件を変えれば年収が大幅アップする状況でも、「今のお客様と働くのが楽しい」という本人の希望を尊重し、約4年間同じ案件で活躍し続けたエンジニアがいます。会社の都合で無理に動かすことは、一切しません！
残業についても「多ければ悪い」と一律に決めず、本人の意欲に合わせて柔軟に対応。「もっと成長したい」なら機会を最大限に活かせる環境を、「プライベートを守りたい」なら営業が顧客と直接交渉し稼働を調整します。
【上流、AI、クラウド…スキルUPが叶う豊富な案件をご用意！】
当社は「次に何を経験するか」を、会社と一緒に考えられる環境です。 上流から運用まで、幅広いフェーズに関われる案件が揃っています。
◆ 直近の参画案件例 ◆
◎AWS基盤のクラウドサービス：要件定義〜アーキテクチャ設計〜IaC構築〜運用までフルスタックで関与
◎オンプレからクラウドへの移行：Terraform／CloudFormationによるIaC設計
◎マルチクラウド環境の運用設計：AWS／Google Cloud／Azureを組み合わせた基盤構築
スキルを活かしつつ、着実にキャリアの幅を広げたい方に最適なフィールドが整っています。
【身につくスキル・キャリアパス】
◎会社都合ではなく、自分が選んだ案件だけで納得の経歴を作れる
◎AI活用が前提の環境で、10年後も通用するスキルが自然と身につく
◎モダン言語、クラウド、AIなどの豊富な実戦経験が積める
◎受託・自社開発、多彩な業界からビジョンに合わせたキャリアを描ける
【運用保守からAWS構築】【インフラから開発】などのステップアップ実績も多数！
ポイント1≪運用保守→設計・構築工程のキャリア移行も支援≫ 意思を100％尊重する、伴走スタイルの手厚いサポート！
AWSなどのクラウド案件やAI案件を豊富に手掛けているTech Reis。
当社が何よりも徹底しているのは、案件を会社から押し付けず、
エンジニア本人の「やりたい意志」を100%尊重するスタンスです。
■毎日、手順書通りの運用保守ばかりで成長している実感が湧かない
■このまま年齢を重ねたら、将来選べる仕事がなくなってしまうかも
その不安を、生涯にわたって活きる「確かな市場価値」へと変えられます！
≪PJT参画後のフォローも充実！≫
もちろん、エンジニアに丸投げするようなことはしません。
エンジニア出身の代表や営業による月1回の定例に加え、
少しでも不安のサインを察知すれば営業が顧客に介入。
稼働削減や他案件へのスライド交渉を徹底的にサポート。
本人の希望を100％尊重する「手厚い寄り添い体制」が強みです。
≪上流工程へのキャリア移行支援が充実≫
運用からの上流参加実績が豊富にある当社。
まずはスキルを活かした運用保守案件から始めて
段階的に上流比率を上げていくことも可能です。
「自ら考え、決断し、本気でエンジニアとしての可能性を伸ばしたい」
という、これからの成長に前向きなインフラエンジニアの方へ。
自分の価値を最大化できる、
最良なフィールドをご用意してお待ちしています！
ポイント2社員想いな姿勢を、口先だけで終わらせない体制です。
【代表インタビュー】
当社では、あなたが理想とする技術スタックやキャリア、ワークライフバランスを営業が全力でサポートします。案件の最終決定権を持つのは、会社ではなくあなた自身です。また、市場価値の高いモダンな技術に触れてもらうため、社内ツールの開発環境にも徹底的に投資。当社のシステム改修に携わること自体が、あなたのキャリアの強力なアドバンテージになる仕組みです。
優秀な人材が、理不尽に低評価な環境で我慢する姿は見たくありません。自分の価値を正しく知り、それに見合う正当な対価を受け取れる場所へ進んでほしい。業界全体が「真っ当な状態」へ向かうことこそが、長期的な視点において私たちの利益になると考えています。
ポイント3あなたの「ポテンシャル」を、ここで解放しませんか？
【代表インタビュー】
当社は、スキルの向上がそのまま収入へと直結する場所。誰かに決められた道ではなく、自分自身で主体的にキャリアを切り拓いていける環境です。「自分の価値に見合った報酬を得たい」「納得感を持って、自由度高く働きたい」――そう願う方にとって、ここはこれ以上ない理想的な舞台になると自負しています。
私たちが目指すのは、お互いに協力し合いながら、エンジニアとしての可能性を最大限に引き出せる未来。だからこそ、努力を強制することは一切ありません。自分のペースでスキルを伸ばし、仕事そのものを楽しんでほしいのです。
一緒に成長しながら新しい価値を創り出していける仲間を待っています。少しでも気になったら、まずは気軽にお問い合わせください！
ポイント4取材担当者より
同社を取材して最も感銘を受けたのは、創業から「定着率9割」という絶対的な数字を裏付ける、エンジニアへの深い敬意と人間味のある伴走体制である。エンジニア個人の「やりたいこと（主体的な意志）」と「心身の健康」に愚直なまでに寄り添っている様子が伺えた。成長したいフェーズでは少しハードな案件であってもその挑戦を阻まず全力で支援する。一方で、本人が少しでも辛そうにしていれば、たとえ売上が高かろうが営業がすぐさま顧客と残業削減交渉に臨むそうだ。このメリハリのある「伴走ポリシー」があるからこそ、高い納得感が生まれ退職者が少ないという。「自分の生活時間もしっかり守りつつ、最先端の技術をじっくり磨きたい」というエンジニアにとって、同社ほど嘘偽りなくキャリアと生活を尊重し並走してくれるプラットフォームはなかなかないと強く断言したい。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 9:00〜18:00（実働8時間） ※案件によって変動あり（8時始業/10時始業の社員も在籍しております） 【残業について】 月平均残業10時間程度 ※案件により変動あり 残業の有無は完全に本人の希望を考慮。スキル習得のために少し多めにコミットしたい時も、定時退社で自社ツール開発に充てたい時も、希望に合わせて営業が調整します。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ＜在宅勤務OK／リモートOK案件多数＞ ご自宅、または東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県周辺のプロジェクト先となります。 ＜本社住所＞ 東京都中央区銀座1丁目22番11号 銀座大竹ビジデンス2Ｆ ※社宅制度もございます（U・Iターン歓迎） ※帰社日は設定していません。 ※希望を最優先するため、転居を伴う転勤はありません ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | ★入社後に年収150万円以上アップした実績あり ★還元率最大82％ ※交通費・会社負担分の社保も含む ※給与計算式はすべて社内で完全公開されています ■年俸：400万円〜1000万円（月1/12を支給） ※ご経験やスキルを考慮し決定いたします 当社の代表は、長年現場を経験してきた生粋のエンジニア。 だからこそ、エンジニアのスキルと案件の適正単価をどこよりも正確に見極められます。 さらに、代表独自の豊富な人脈を駆使して「浅い商流（直請けメイン）」を確保。 中間マージンを徹底的に排除した結果、あなたの能力がそのままダイレクトに給与へ反映される仕組みを実現しました！ ▼年収UPの実績例 ・開発エンジニア：【年収500万円 ➔ 900万円前後】へUP！ ・インフラエンジニア：【年収351万円 ➔ 571万円】へUP！ ※上記は固定残業代を含みます。詳細は面接時にお知らせください。 ※超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月（同条件） 【実際の給与例】 ■ インフラエンジニア ┗年収300万円→420万円(20代女性/在籍1年目) ■ フロントエンドエンジニア ┗年収430万円→580万円(20代男性, 在籍2年目) ■インフラエンジニア ┗年収450万円→570万円(30代男性, 在籍3年目) |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■リモートワーク支援（モニター・周辺機器購入等） ■AI月額支援制度 ┗月3000円までのプランで、GPTやClaudeなどお好きなAIを利用可能な制度 ■資格受験費全額負担 ■Udemy受講全額負担 ■書籍代全額負担 ■社宅制度（※条件あり） ■社員クレカ支給 ■副業可 ■健康促進・リフレッシュ制度 ┗めぐりズム定期購入 ■社内レクリエーション ┗完全任意制 ┗定期オンライン飲み ┗懇親会・ボドゲ会・冬キャンプ等 ┗社内サークル活動費補助 【喫煙環境】 屋内禁煙 【産休・育休取得状況】 産休・育休は男女問わず取得が当たり前。男性の育休取得実績もあり、ライフステージが変わっても家庭の大切な時期を職場の理解とともに過ごせます。 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日125日以上≫ ■完全週休2日制(土・日) ■祝祭日休み ■夏季休暇(3日〜5日) ■年末年始休暇（12/29〜1/3） ■産育休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 【こんな休暇も用意しています！】 ■ウェルカム休暇 ┗有給休暇が付与されるまでの半年間、有給の特別休暇3日間を付与する制度 ■レクリエーション休暇（任意） |
募集背景
設立以来、モダン技術やAIを駆使した高品質なシステム開発が評価され、お客様から「新しいプロジェクトでもTech Reisのメンバーをアサインしたい」というご要望が急増。エンジニア自身の希望を最優先し、本人の描くキャリアプランと会社の事業拡大を両立させるため、エンジニアを積極採用いたします。
| 応募資格 | ●インフラエンジニアとしての実務経験2年以上（運用保守も可） ※学歴不問 ★「自由や裁量が与えられた環境で自律的に考えて動くことが好き」 「他者への気遣いや意見の受け入れが自然とできる」という方を大歓迎します！ 【歓迎する経験・スキル】 当社へ転職したメンバーの多くが、「前職では希望のキャリアを描けなかった」「フォローが薄かった」という悩みを抱えていました。単なる年収アップに留まらず、実務での技術習得と確かなサポートを求める仲間が、今、続々と集まっています！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社Ｔｅｃｈ Ｒｅｉｓ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中央区銀座1丁目22番11号 銀座大竹ビジデンス2Ｆ |
| 事業内容 | ＼ココがポイント／ ◎還元率最大82％。給与計算式はすべて社内で完全公開されています。 ◎TypeScriptやReact、Next.js、Goなどモダン言語を用いた案件多数 ◎会社都合ではなく、自分が選んだ案件だけで納得の経歴を作れる ┗無理な引き留めや、意に沿わない案件の押し付けは一切ありません。 ┗参画後も、チャット等で気軽に相談できる関係を大切にしています。 ～モダンな技術スタックの案件を中心にITソリューション事業を展開するITシステム開発会社～ AWSクラウドサービスを利用した高品質なサービスを短期間で開発を行っています。 また、クラウドシステム開発の技術コンサルタントや技術支援も行っています。 |
| 代表者 | 下岸 祐太 総合電機メーカーでソフトウェアの開発職に従事した後、独立してフリーランスエンジニアとして活動。その後法人成りし、Tech Reisを設立。 |
| URL | https://techreis.co.jp/ja |
| 設立 | 2019年11月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 売上 | 146,371,022円（2023年 10月） |
| 従業員数 | 21人 |
| 平均年齢 | 29.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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