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正社員
【職務概要】
プラスチック樹脂製品の製造に関わる生産技術業務をお任せします。
【職務詳細】
■生産技術開発：
新工法に対応した製造技術の検討・確立。量産化に向けたプロセス最適化や品質安定化を推進し、材料・設備特性を踏まえた生産体制を推進
■工程設計：
製品仕様や生産量に応じた最適な製造フローの構築、ラインレイアウトの設計など、効率的な生産体制の検討
■設備導入：
新規設備の仕様検討からメーカー選定、導入、立ち上げ、試運転まで
(機械・電気) 一貫して担当。安定稼働できる状態までをお任せします。
※電気系のご経験をお持ちの方には、PLCプログラム設計や制御盤設計、機器選定などもお任せします。電気設備の最適化もお任せします。
■既存設備の更新・保全：
トラブルの原因分析・再発防止、品質改善に向けた更新など。他、安全制御の強化など、制御面からの設備改善の推進。
■各地工場への水平展開：
改善事例や技術を各地拠点へ展開し、品質・生産性向上に寄与。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県小田原市酒匂7-6-1小田原工場 JR東海道線「国府津」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額266250円 賞与：年2回（6月・12月）※過去実績：平均5.2ヶ月 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費、住宅手当、家族手当、超過勤務手当、退職金制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、株式（クボタ株）購入制度、従業員持家借上制度 ■勤務時間：8時00分～16時30分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、年次有給休暇、特別休暇（慶弔ほか）、積立年休（最大70日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・高専卒以上（機械系、または電気系） ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 - 製造設備のCADによる機械設計経験（3DCADの経験ある方歓迎） - 製造設備における電気・制御設計経験（PLC、制御盤設計 等） 【おすすめポイント】 ・業界のリーディングカンパニーとして、 生活に必要不可欠なインフラを支えています。 ・水道・下水道分野における実績、クボタグループの一企業としての信用度の高さか ら、特に公共分野において厚い信頼があります。 ・クボタグループの一員として処遇や福利厚生も充実しており、 残業時間等の配慮により労働働環境も安定、離職率も１%ときわめて低くなっていま す。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クボタケミックス |
|---|---|
| 所在地 | 〒592-8332 大阪府堺市西区石津西町14-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： 塩ビ管・継手、ポリオレフィン管・継手および関連製品の製造、販売 ■主な事業領域 水道分野、農業用水分野、下水道・土木分野、建築設備配管分野、電力・通信分野、ガス導管分野 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kubota-chemix.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年4月 |
| 資本金 | 3,198百万円 |
| 売上 | 49,700百万円 |
| 従業員数 | 756名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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