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正社員
掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)
【熊本県/益城町】デジタルマーケティング(リーダー候補)◆成長フェーズの健康食品事業
~熊本地場優良企業/自社製品「ドモホルンリンクル」/新規事業のため裁量大~
■採用背景:
・ドモホルンリンクルに次ぐ第二の柱として立ち上がったのが当ポジションの「新規事業 ポジティブリズム」。お客様の「健やかな毎日」を根本から支える「生体リズム」に着目し健康食品を中心とした商品を展開しています。
立ち上げ当初、ドモホルンリンクルの強固な顧客基盤に支えられてきましたが、更なる飛躍として「新しいお客様との出会い創出」を2026年度の最大の挑戦としています。
・事業成長の生命線である「デジタル顧客獲得の基盤」をゼロから構築し、フルドライブさせることが急務となっています。まだ基盤が整っていない成長段階の事業だからこそ、自身の裁量を持って動かすことが魅力の1つです。
正解のない市場に向き合い、当社の新しいファン獲得の歴史を共に創り上げるマーケティング・リーダーを求めています。
■業務詳細:
単なる予算管理や代理店との進行管理ではなく、事業をグロースさせるためのマーケティングの仕掛け人として動いていただきます。
※ご経験に合わせてまずはどちらかの業務をお任せします
1)WEBマーケティング(広告ディレクション・認知獲得)
・Meta広告を中心としたSNS広告や外部ECモールの運用、日々の実績管理(CPA、CVR等)
・数値結果だけでなく「なぜその広告が刺さったのか」を深掘りし、次なるクリエイティブのディレクションと最速の効果検証を回す
・新たな顧客層へリーチするための、新規広告媒体の調査・選定・導入
・SNSコンテンツの運用 等
→デジタル領域において、新規顧客との「出会い」を最大化することをお任せします
2)WEBマーケティング(CRM・リピート獲得)
・顧客に「気づき」と「行動変容」を促す、LINE公式アカウントやメールマーケティングのシナリオ設計と効果検証
・広告クリックから購入、その後のサポートに至るまでのLP・Webサイトの体験設計(制作・修正ディレクション)
・化粧品(ドモホルンリンクル)との有効なクロスセル施策の企画立案等
・メディアタイアップ(雑誌等)の進行管理他、デジタル企画の実行 等
→一生付き合える「絆」を育む基盤づくりをお任せします
◎経営陣・事業部長の席も近く、相談・決定のスピードも速いです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県上益城郡益城町大字寺中1363-1 勤務地最寄駅:JR豊肥本線/原水駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ・マイカー通勤可(駐車場完備) ・通勤のための無料バス運行 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):237,000円~300,000円 その他固定手当/月:48,000円 <月給> 285,000円~348,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月15時間程度の残業代込みの金額です。 ■その他固定手当:ランク手当28,000円+調整給20,000円 ※調整給について:物価上昇に伴う給与水準成正として支給(人事制度改定中のため名称は仮称) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円まで支給 住宅手当:別途規定あり 寮社宅:社員寮(単身・家族)※別途規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 研修支援制度あり <その他補足> ■選択制確定拠出年金制度 ■社員食堂 ■社員専用保育園・学童保育を本社敷地内に設置 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 ※会社カレンダーにより月1~2回程度の土曜出勤あり ■夏季休暇、年末年始休暇(会社カレンダーによる)、アニバーサリー休暇、プラチナ休暇 ※男性・女性共に育休取得率は100%(25年度実績) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇共通項目 ・事業会社でのデジタルマーケティング実務経験(3年以上) ・BtoC領域(化粧品・健康食品・消費財など)での経験 ・データに基づき課題を特定し、改善策を立案できる分析能力 ◇業務内容ごとの必須項目 業務内容(1)SNS広告(特にMeta広告)の運用経験(自ら課題分析・改善実行が行えるレベル) 業務内容(2)CRMツール(メール、LINE)の運用および効果検証の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社再春館製薬所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒861-2201 熊本県上益城郡益城町大字寺中1363-1 |
| 事業内容 | 主力商品である基礎化粧品「ドモホルンリンクル」、原点である医薬品「痛散湯」など独自の自社製品を製造から販売、発送まで一貫して行っている再春館製薬所。遠く東に阿蘇の外輪山をながめる約30万平方メートルの敷地に、開発・製造工場、発送センター、日本・台湾・タイのお客様応対をするコールセンター、管理部門、すべてを有し製販一体で運営しています。 人間が本来持つ自然治癒力・自己回復力を最大限に引き出すことを目指し、自然の力を人の力にいかした独自の商品と一人ひとりのお客様に寄り添う応対力を磨き続け、お客様の「明日が楽しみ」と思える毎日を商品・サービス・応対を通じてつくることを目指しています。。 通信販売で基礎化粧品「ドモホルンリンクル」を提供し、多くのお客様に支持されてきました。 2024年にドモホルンリンクルが50周年を迎え「第二創業期」として、新たなビジネスモデルへの転換をし、 よりお客様にご満足いただく製品とサービスの提供を加速していきたいと考えています。 これからもお客様に喜ばれる製品を提供し、企業としての成長を続けるために、新しいメンバーのアイデアとエネルギーが不可欠です。 変革と成長を共に遂げ、お互いに学び合いながら、より良い未来を築いていく仲間をお待ちしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.saishunkan.co.jp |
| 設立 | 年1932年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 27,200百万円 |
| 従業員数 | 857名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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