正社員
掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)
【浅草】酒類のルート営業◆鍛高譚・電気ブランなど◆残業7h程・年休125日・直行直帰可で働きやすさ◎
【業界未経験歓迎!東証プライム上場オエノンホールディングスのグループ会社】
卸店や量販店(コンビニエンスストアやスーパーなど)の小売店等の営業担当を募集いたします。
■業務内容
・焼酎や清酒他の営業活動
・商品在庫の管理・手配業務
配属先の広域営業部は全国チェーン店の小売り企業様をメインに対応している部署です。
営業スタイルは既存顧客へのルート営業がメインとなり、テレアポや飛込などの新規活動はございません。
▽扱う製品
同社の焼酎やグループ会社の日本酒、清酒など様々な酒類を扱う可能性があります。
30年以上愛されている鍛高譚や北海道で売上No1.の定番焼酎ビッグマン、国産梅100%使用のあっさり梅、現在約500アイテムを展開しているプライベートブランドなど、同グループの製品は多岐にわたります。
■配属先について:
配属先の広域営業部第一グループには営業が4名在籍しております。
40代以上の男性がメインの組織となっており、
入社後はシニア職員より引継ぎをしながら業務を学んでいただける環境です。
■キャリアプラン:
同社の営業部門でスキルを身につけさらなる自身の成長のためにキャリアチェンジすることが可能です。一定の要項を満たしている社員には、自らが志望する部署で働くことができる社内FA制度を導入しています。自身のキャリアステップを描きやすく、またオエノングループで成長していきたい方には最適の環境です。
■研修体制:
前職での経験値や入社時期等により、OJT制度や各研修の参加などに参加していただき、基礎からキャッチアップを図っていただくことも可能です。
■就業環境:
・残業時間10時間以下
・年間休日125日
・有給休暇の計画的な取得、育児休職から復帰した社員のための短時間勤務制度などのほか、勤続5年ごとに付与されるリフレッシュ休暇など、社員の仕事と生活の調和を全力でサポートしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(11:45~12:45) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区東駒形1-17-6 勤務地最寄駅:各線/浅草駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は個々人の状況によりますが、大体3~10年程度のスパンで発生します。勤務地の希望は毎年第3希望まで申告可能。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 399万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):221,150円~280,000円 <月給> 221,150円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢およびご経験を考慮の上、決定します。 ・賃金形態:月給制/残業手当:別途支給 ■役職手当:サブリーダー5,000円、リーダー7,000円、アシスタントマネージャー15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額5万円を上限とします。 家族手当:福利厚生その他に記載 住宅手当:利用資格による。10,500円~15,000円 寮社宅:福利厚生その他に記載 社会保険:社会保険完備 退職金制度:'確定拠出年金(企業型・個人型) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJTが中心となります。 階層別研修、通信教育講座補助も有。 <その他補足> ■借上げ寮・社宅:同社規定により有。家賃の8割~8.5割を企業が負担。 ■家族手当:同社規定により対象者へ支給1人22,000円、2人24,500円、3人27,000円(以下、扶養家族が増えることに+2000円)。 ■役職手当:サブリーダー5000円、リーダー7000円、アシスタントマネージャー1万5千円。 ■財形貯蓄、社員持株、報奨金、資格取得支援、退職年金、共済会、社宅制度、再雇用制度有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土日・祝日、夏季休暇・年末年始5日、慶弔休暇等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・何らかの法人営業経験が1年以上の方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 合同酒精株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0005 東京都墨田区東駒形1-17-6 |
| 事業内容 | ■事業内容:オエノングループの中核となる同社は、下記、焼酎等の酒類事業を中心に酵素医薬品等幅広い事業を展開しています。 (1)焼酎、チューハイ、清酒、合成清酒及び醸造アルコール等の製造・輸出・販売 (2)製菓用洋酒、甘味果実酒、ワイン、梅酒等の製造・輸出・輸入・販売 (3)みりん、調味料等の製造・販売 (4)酵素関連製品及び診断薬の製造・輸出・販売 ■特徴:同社の主力商品は紫蘇(しそ)焼酎「鍛高譚」や「グランブルー」等北海道の自然の恵みを活かした商品を数多く展開しています。酵素医薬品事業にも注力し、乳糖分解酵素「ラクターゼ」を中心とした酵素及び医薬関連製品の製造・輸出・販売も行っています。 ■沿革:同社は1924年に北海道旭川にて創業し特に焼酎分野に強く、各アルコール関連企業との合併や事業提携を通じて拡大してきました。2003年にグループの効率的な運用のために、合同酒精グループから持株会社(プライム市場上場)に移行され、社名を「オエノンホールディングス株式会社」に変更しました。尚、旧来の合同酒精の事業は、現在の「合同酒精株式会社」に引き継がれました。 ■オエノンの由来:すべてのものをお酒に変える力を持つという伝説の女神「オエノ」を由来としています。いつまでも顧客と喜びを共有するために、新しい商品・サービスを常に提供していきたいという想い、これがオエノングループの理念です。 ■ビジョン:「自然の恵みを活かし、バイオ技術をベースに、人々に食の楽しさと健やかなくらしを提供します。」を企業理念として、経営方針「顧客志向」「収益志向」に「将来価値の共創」を加えることにより、グループ企業価値の最大化と経営品質の向上を目指しています。オエノングループ中期経営計画では連結売上高930億円を目指し、「CSR」「内部統制」「ワークライフバランス」、さらには「地球環境に配慮した経営」に重点を置き、中期経営計画の目標達成に向け邁進しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.oenon.jp/company/group/godo.html |
| 設立 | 年2003年7月 |
| 資本金 | 2,000百万円 |
| 売上 | 84,100百万円 |
| 従業員数 | 581 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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