正社員
掲載予定期間:2026/7/6(月)〜2026/10/4(日)
サーバサイドエンジニア◇年休120日以上/土日祝休み/完全フレックス制◎
社会の基盤になりつつあるサービスの裏側を、設計から運用まで自分の手で動かしたいエンジニアを募集します。
【同社について】
ネコカリは、ホテル・大手小売・製造業など、利用者数が数百万人規模に達するプロダクトを受託で開発している会社です。少人数のチームで、要件の整理からアーキテクチャ設計、実装、本番運用までを通して担当します。「言われたものを作る」だけの受託ではなく、技術選定や設計判断にまで踏み込み、サービスの成長に長く伴走する開発スタイルです。
【本求人について】
ホテル業界向けのIoTサービスに携わっていただきます。
サーバーサイドは PHP(Laravel)を中心に、プロジェクトによって Node.js や Python も採用しています。あなたには API・管理基盤・バッチ処理など、プロダクトの中核となるバックエンド全般の設計・開発をお任せします。
■担当していただく開発
・Webサービス/業務システムのバックエンド設計、開発
・REST API、管理画面、バッチ/非同期処理の実装
・データベース設計とパフォーマンス改善
・外部サービス(決済・通知・CMS・生成AI・IoTなど)との連携設計
・既存プロダクトの運用、保守、リファクタリング
・開発フローやCI/CD、インフラ構成の継続的な改善
希望に応じて、技術戦略や技術選定をリードしていく道も開かれています。
■開発環境
・言語/フレームワーク:PHP(Laravel)、Node.js、Python ※案件による
・データベース:MySQL、PostgreSQL、AlloyDB、Firestore
・クラウド:AWS、Google Cloud、Microsoft Azure ※案件による
・インフラ/IaC:Docker、ECS Fargate、Cloud Run、Terraform
・CI/CD:GitHub Actions、Cloud Build
・コミュニケーション:GitHub、Backlog、Slack、Figma
・開発支援:生成AIコーディングエージェントを日常的に活用
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の条件変更:無 試用期間:最長6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 5:00~22:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社ネコカリ 住所:東京都港区西新橋2-39-3 WAW SVAX西新橋ビル 勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/内幸町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:勤務地の移転予定あり |
| 交通 | <勤務地補足> 基本的に西新橋オフィスへの出社となります。 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 453万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~515,500円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:72,619円~125,119円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 377,619円~650,619円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ■年収構成: 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:提携社宅有り、希望者のみ 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援(取得関連費用全額補助)、資格取得手当有 ・所定の資格に合格した場合は合格手当として一時金を支給 <その他補足> ・奨学金返還支援(代理返還)制度有 ・家賃割引制度有 ・確定拠出年金掛金補助制度有 ・リモートワーク環境改善サービス有(リモートHQ) ・服装自由 ・インフルエンザ予防接種費用全額補助 ・提携社宅・家賃補助制度(希望者のみ) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 休日:完全週休2日制(土、日、祝) 休暇:年末年始、慶弔休暇、飛び石連休休暇制度、またたび休暇(会社独自の特別休暇/年10日付与) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ・PHP(Laravel)を用いたWebアプリケーション開発の実務経験(目安2~3年以上) ・REST APIおよびリレーショナルデータベースの設計・実装経験 ・Git/GitHubを用いたチーム開発、コードレビューの経験 ・いずれかのクラウド(AWS/Google Cloud/Azure)でのアプリケーション開発・デプロイ経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネコカリ |
|---|---|
| 所在地 | 〒260-0015 千葉県千葉市中央区富士見2-7-9 富士見ビル6F |
| 事業内容 | ■会社概要/事業概要: ソフトウェアの設計、開発 アプリ/Web/モバイルシステム クラウド環境整備/構築/保守運用 システムコンサルティング ■当社の特徴: ネコカリは、大手流通企業出身の代表が2017年に立ち上げた、受託開発を専門とするソフトウェア開発会社です。社名には「猫の手も借りたいほどの難題に、技術で応える」という意味を込めています。Webサービスから業務システム、IoTデバイスを用いたソリューションまで幅広く手がけ、大手小売・教育業界の企業から、新しいサービスの立ち上げを目指すベンチャーまで、多様なクライアントの開発を支えています。少人数ながら、高い技術基準を共有するエンジニアが集まり、規模の大きなプロダクトを長期にわたって動かし続けていることが私たちの強みです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nekokari.co.jp/ |
| 設立 | 年2017年5月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 10名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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