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正社員
掲載予定期間:2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【未経験枠◎研修充実】オフィス設備のプロジェクト管理◆年休125日/フレックス//総合ITサービス
【直行直帰可/タブレット端末貸与で業務効率化◎/働きやすい環境作りを推進】
■業務内容
新たにオフィスを作ったり、移転の際の通信設備等の構築にあたり、設置工事のプロジェクト管理をお任せします。作業員さんの手配や、最終的な工事完了までのスケジュール管理など、プロジェクト進行の「まとめ役」です!
20代~60代まで幅広い世代の社員が活躍中です!
<具体的な業務>
ネットワーク環境(有線、無線など)、PBX(電話機や回線の管理・制御システム)、セキュリティ設備(ネットワークカメラ、入退室システム)などの構築、設置、運用フォロー
※照明・電源コンセント・空調、その他オフィスインフラにおいて必要な設備の導入もフォローいただく場合もあり
<業務イメージ>
PCやネットワーク機器を接続するためのLAN環境を導入する場合、お客様のご要望を伺い、現地チェック、機器の選定・設置工事・設定を行い、納品後のサポートまで行います。
主流案件としては、オフィスが移転や新しくリニューアル際にネットワーク環境を整えたり、設備環境を最適化し、お客様がストレス無く快適に働ける環境作りを行っていただくこととなります。
<補足>
●対応エリア:一都三県中心(東京都内メイン)
※案件により出張が発生する可能性もありますが、日帰り~数日程度がほとんど
●担当案件数:月あたり数件~多くて10件程度
※作業員1~4名で対応する中小規模案件中心
●受注案件:什器メーカ、キャリア、他メーカー様からのお仕事が多いです
■研修制度充実◎
ご入社後は、
1カ月 施工管理基礎教育+半年~1年(個人の習熟度合により異なる)のOJT研修がございます。
未経験からでも安心してご活躍可能な環境です!
■組織構成
部門全体で約40名在籍(20代~60代男女在籍)
※今回配属予定のグループは約15名在籍
■同社について
ITエンジニア派遣やアプリケーション開発、ITインフラ導入支援、BPOと、社会情勢やIT環境の変化、顧客における多様なIT分野に関するお悩みに柔軟に対応すべく幅広い事業を展開する総合ITサービス会社です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(家電・AV・コンピュータ関連) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、雇用条件に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:8:00~11:00、16:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東本館4F 勤務地最寄駅:都営線/山手線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> JR品川駅 港南口より徒歩7分 ★直行直帰可/ ★週1~2程度の在宅勤務併用可です(設計や事務作業時) <転勤> 無 転勤は原則ございません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,300円~270,000円 固定残業手当/月:26,600円~31,700円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 252,900円~301,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与詳細は経験を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(当社算出経路にて事前支給) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 役職定年もございません。 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度(施工管理基礎研修&現場でのOJT) ■外部セミナー等 ■資格取得奨励金制度(推奨資格の合格でお祝い金支給) ■中堅社員向けの技術研修 <その他補足> ・退職金制度(勤続3年以上) ・確定拠出年金制度(401K) ・総合福祉団体定期保険 ・DL Benefit Premium ・交通費全額支給 ・残業代全額支給 ・結婚・出産祝い金 ・各種研修制度(技術研修・ヒューマンスキル研修) ・資格報奨金制度 ・健康診断(年1回) ・国内リゾート施設の優待利用 ・野球観戦チケットプレゼント(抽選) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・夏季休暇 ・GW休暇、年末年始休暇 ・有給休暇(初年度10日) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:<第二新卒・業界・職種未経験歓迎!> ・社会人経験1年以上 ■歓迎要件:電気、電気通信など 電気関連の仕事に携わっていた人がいらっしゃったら大歓迎です! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本ディクス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東本館4F |
| 事業内容 | ■事業内容: ITサービス事業として、システムインフラの開発、設計・構築、IT設備の設置・導入、保守・運用サービス、人材の派遣、オフィス空間づくりなどITのワンストップサービス」を提供しています。 ■ビジョン: グループ理念にもある『ITを通じて社会・企業・個人を繋ぎ 『快適で安心できる未来への実現』 に貢献していく』ために、当社では『常に選ばれ続ける企業を目指し、社会と顧客』 に貢献していくことを理念として掲げています。それに向けて当社ではDX推進に注力しており、ソリューション・サービスを提供する力の強化と内部の構造改革を行っています。『お客様のDX化を効果的に支援する、ITソリューションベストパートナー』を目指し、当社がこれまで培ってきたデジタル技術をさらに高度化するとともに、デザインシンキングの実践等により、お客様ビジネスの本質課題を抽出することで「お客様以上のお客様目線」で製品・サービスを創造し、ビジネス変革を支援します。 ■サービス: 【ビジネス・ソリューション】 クレジットカード・ソリューション、経費・購買クラウドソリューション、多機能ビジネスチャット、ERP、RPA 【インフラ・ソリューション】 クラウド導入支援サービス、仮想デスクトップ・アプリケーション仮想化、オフィス設備まるごとソリューション、オフィス設備サービス 【サイバーセキュリティ】 ■メッセージ : 日本ディクスはこれから「ITトータルソリューション」を提供できる企業になることをめざします。幅のある事業領域を最大限活用し、お客様の課題解決をトータルで引き受けられるような、総合力の高さを存分に発揮できる事業を推進してまいります。そのために今後他社との差別化及び強みの強化として、事業横断型でのソリューションサービス、金融チャネルにおけるシステム開発、セキュリティソリューションなどに注力していく所存です。変革のスローガンは「挑戦」です。日本ディクスはさらなる高みをめざし、今後とも常に挑戦を続ける企業であることをお約束いたします。グループ会社含め、ITに関する事をトータルでソリューションできる企業に成長しております! ※2024年1月22日より本社が下記住所に移転しました※ 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東4階(品川駅港南口から徒歩7分) |
| 代表者 | 代表取締役社長 戸邊 光男 |
| URL | https://ndics.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年8月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 7,000百万円 |
| 従業員数 | 581名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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アシスタント事務◆未経験歓迎◆年収400万〜+賞与4ヶ月分◆美容代補助年6万◆有休取...
牧野電設株式会社
設置サポートスタッフ|未経験OK|週2~3日勤務の相談可|体力負担少なめ|残業月0~10h
株式会社エムオープランニング
施工スタッフ(設備/電気/空調/給排水)|月給33.3~66.6万円|残業少なめ|手...
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