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正社員
掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【草加市】コーポレート部長（役員候補）◆裁量大／コーポレート機能全体の統括／土日祝休
経営視点を持ちながら、コーポレート機能全体を統括できる方を歓迎します。
単なる管理部門の責任者ではなく、経営陣とともに会社の意思決定に関わりながら、バックオフィスから会社の成長を牽引していただくポジションです。将来的には役員として経営に参画することを期待しています。
■具体的な業務内容：
【経営・戦略】
・中期経営計画・年度予算の策定および進捗管理
・経営会議の資料作成、意思決定支援
・会社の成長フェーズに合わせた組織・制度のグランドデザイン
・コーポレート部門全体の方針策定・KPI設計と運用
【各領域の統括】
・経理・総務・経営企画・法務・採用・労務・広報にわたるコーポレート機能全体の監督・推進
・各部門の取り組みを経営戦略に紐づけ、全社最適の視点で優先順位付け
【組織・体制構築】
・内部統制・コンプライアンス体制の整備
・事業成長に応じた業務フロー・仕組みのゼロからの構築・改善
・メンバーの育成・マネジメント
【対外・関係者連携】
・顧問税理士・弁護士・社労士との関係管理・連携統括
■ポジションの魅力：
◎経営に近い距離で、会社の根幹をつくれる第2創業期のフェーズです。さらなる成長を目指すタイミング、コーポレート機能をゼロからあるいは未整備の状態から自分の手で設計できる、裁量の大きいポジションです。
◎裁量権の大きいベンチャー環境変化のスピードが速い分、自らの提案や仕組みがすぐに会社に反映される環境、前例のないところに自分なりの「型」をつくっていく面白さがあります。
■入社後のキャリアパス：
～役員候補としてのキャリアパス～
管理部門の「守り」だけでなく、経営陣の一員として意思決定に関わりながら、将来的な役員登用を前提に動いていただきます。バックオフィスの責任者から経営者へのキャリアステップを描けます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県草加市谷塚町628 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：646,767円～808,534円 その他固定手当/月：19,900円～24,800円 ＜月給＞ 666,667円～833,334円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験や前職の給与を考慮いたします。 ■昇給年1回：実績により決定 ■決算賞与：会社業績により決定 ■その他固定手当：深夜残業手当（月20時間分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■福利厚生： ・社保完備 ・PC貸与 ・草加市に転入すると自転車購入補助（5万円まで） ・近隣手当2万円（草加市に住んだ場合） ・通勤手当上限3万円 ・お茶、ミネラルウォーター無料 ・社食（Office Premium Frozen） ・健康診断年1回 ・ストックオプション検討中 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土日祝、年末年始（年間約120日） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経理・総務・人事・労務・経営企画などの管理部門領域における、部門責任者またはマネージャー以上のマネジメント経験 ・複数の管理部門領域を横断して統括し、経営目線で全社最適化を図った経験 ・制度・組織・業務フローをゼロから構築、または事業成長に合わせて大きく再設計した経験 ・予算策定・予実管理・中期経営計画の策定など、経営の数字を扱った経験 ・経営層に対する意思決定支援の経験 ・事業部門との折衝・調整を通じて、経営方針を現場に落とし込んだ経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Roots |
|---|---|
| 所在地 | 〒340-0023 埼玉県草加市谷塚町628 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・プロモーション事業 ・BPO事業 ■当社の特徴： 「その地域や時代にあった事業を創り、日本を元気にする。」 全国地方創生に向けて、まずは埼玉県草加市に本拠を置いてプロモーション事業とBPO事業を行っている会社です。 ＜ミッション／Mission＞ その地域や時代にあった事業を創り、日本を元気にする。 ＜ビジョン／Vision＞ 草加に適した事業をつくり、 雇用を創出し、 コミュニティを育み、 経済の循環を促進することで、 「Rootsがあって本当によかった」 と地域に喜んでもらう存在を目指す。 ＜バリュー／Value＞ 顧客視点にたって、行動しよう。 お客さんにとって本当に正しいことをしよう。 決めたものに対しては成果にこだわり徹底的にやろう。 自分に求められていることを考え、行動しよう。 現場、現物をきちんと自分で体感して判断しよう。 まずはやってみる。走りながら考えよう。 変化や失敗を恐れず、挑戦しよう。 風通しのいいオープンな会社にしよう 地方に住みながら都会の仕事をし、ビジネス×地方創生に挑戦！会社づくりや社会貢献に関心のある方を募集します！ |
| 代表者 | - |
| URL | https://rootsinc.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年10月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 640百万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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