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正社員
掲載予定期間:2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【三軒茶屋】サービスデザイナー(プランナー)※ディレクター候補◆アバターを通じたデジタルワールド
■業務概要:
本ポジションは『Ontos』という領域におけるサービスにおいて、体験設計と意思決定をリードする役割です。アバターを通じたデジタルワールドでは、パラメータやゲームクリアのような要素は存在しません。顧客の感性や関係性と向き合いながら「何を残し、何を変えるか」を判断し続ける必要があります。
・当社が提供する世界(システム)がお客様の機微に触れているか
・次はどんなコンテンツや機能を供給すると世界を崩さずに進化することができるか?
こうした判断を積み重ねていく必要があり、考慮すべき要素は多岐にわたります。そのため当社は従来の「プランナー」という役割定義では足りないと考え「サービスデザイナー」と呼称するようになりました。
■主にお任せする役割・責任:
・サービスの体験設計に関わる重要な意思決定
・顧客の行動・反応を踏まえた課題設定と優先順位付け
・企画の意図を開発・デザインに伝え、形にするためのリード(仕様・優先度・判断軸を明確にし、意思決定を前に進める役割)
・数値だけでなく、体験や関係性を含めた観点での改善判断
■上記を実現するための業務例:
・定量・定性データをもとにした仮説立案と検証
・イベント・機能・世界観に関する企画立案および実行
・企画内容の仕様設計およびディレクション
・エンジニア・デザイナーとの協働による開発推進
※業務内容は固定されたものではなく、サービスフェーズや課題に応じて柔軟に変化します。
※配属予定部署は以下の4タイトルの中のどれかになります。
「ポケコロツイン」「リヴリーアイランド」「ポケコロユニバース」「Living with Livlies」
■当社について:
2026年6月1日付でENSAPIA(エンセイピア)グループ各子会社の商号を変更することとなりましたので、お知らせいたします。
変更前:ココネ株式会社
変更後:ENSAPIA Tokyo株式会社
■ENSAPIAグループについて:
日本・中国・韓国・アメリカ・エストニア・イギリスなど世界各地に拠点を持ち、アバターを核としたデジタルワールドサービスをグローバルに展開しています。また、生成AI技術の応用や未来志向の幼稚園運営、学生起業家支援など、次世代の人材育成にも積極的に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 1ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都世田谷区若林3-1-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 東急世田谷線 若林駅 徒歩5分、東急田園都市線 三軒茶屋駅 徒歩15分 ※現在、出社とリモートを併用を可としたハイブリッドワーク勤務形態となっています。(オフィス出社は原則最低週3回) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,887,248円~7,367,508円 固定残業手当/月:176,063円~219,375円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 666,667円~833,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職考慮します(スキル・経験により応相談) ■評価は年2回実施、昇降格のタイミングは年1回です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給※社内規定有 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■入社支援制度 <その他補足> ■企業型確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ■人間ドッグ ■デリ ■cafe ■ジム ■社内マッサージ ■5年完走休暇 ■育児フリータイム ■幼児園の学費支援 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・インターネットサービスもしくはスマホアプリにおいて、企画立案からリリースまで一貫して主導した実務経験 ・企画の意図や目的を、他職種を含めたメンバーに分かりやすく説明できる言語化能力 ・自ら課題を見つけ出し、自発的に提案から解決まで推進できる力 ・定性・定量データをもとに仮説検証を繰り返し、サービス運用をした経験 ・プロモーション/マーケティングに関わった経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ENSAPIA Tokyo株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒154-0023 東京都世田谷区若林3-1-18 |
| 事業内容 | 日本・中国・韓国・アメリカ・エストニア・イギリスなど世界各地に拠点を持ち、アバターを核としたデジタルワールドサービスをグローバルに展開しています。また、生成AI技術の応用や未来志向の幼児園運営、学生起業家支援など、次世代の人材育成にも積極的に取り組んでいます。 私たちは、デジタル空間に人々の「本当の人生」が息づく「新たな生態系」の構築を目指しています。時間を消費するだけの空間やアルゴリズム主導の枠組みを超え、過ごした時間がかけがえのない「歴史や思い出」として積み重なる世界を設計したいと考えています。属性や物理的制約を越え、マルチバースの中で多様な自我を切り替えながら、誰もが自分らしく「存在」できる「デジタル・オントス」へ。単なる接続(Connect)を超え、存在(Being)が始まる場所として、ENSAPIAは人生の自由と質を広げる新次元の基盤を提供していきます |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年2008年9月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 452名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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