【富士ソフト企画株式会社】【障がい者雇用枠／特例子会社】経理担当者<日常仕訳、伝票処理>◆決算業務も携われる／フォロー体制充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)


【障がい者雇用枠／特例子会社】経理担当者<日常仕訳、伝票処理>◆決算業務も携われる／フォロー体制充実


～富士ソフトGの特例子会社／国が認めた「もにす認定企業」／特例子会社／年休125日・土日祝休／働きやすい環境～

■概要
当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障がいのある社員が占めています。当社では、多岐にわたる事業を展開しており、障がいあるなしに関わらず裁量を持って業務を進めています。
（事業内容）
・Web制作事業
・障がい者就労支援事業
・オフィスサポート事業
・スポーツイベントの支援事業

■業務詳細
当社の経理業務をお任せします。全体管理ではなく、自ら手を動かす実務が中心となります。ご本人のスキル・経験に応じて、業務をお任せします。
・日常仕訳、伝票処理
・売掛金・買掛金管理、経費精算
・月次決算・年次決算の補助業務
・その他、付随する業務

■組織体制
配属先： 経理チーム（現在4名体制）
※4名の少人数チームでお互いにコミュニケーションを取り、分担・協力しながら実務を進める環境です。

■やりがい
「自立と貢献」を経営理念に掲げ、一人ひとりが自ら考え、行動し、社会に価値を生み出すことを大切にしています。社員の約9割が何らかの障がいを持つ当社では、誰か一方が支えるのではなく、互いに補い合いながら成果を出す文化が根付いています。配慮する側・される側の両方を経験する中で、多様性を尊重したチームワークの本質に向き合うことができます。障がいの有無に関わらず実力を正当に評価し、役職やキャリアアップの機会も平等に用意されている環境です。ここで働くことは、ただ仕事をするだけでなく、誰もが自分らしく働ける社会を共に形づくる一歩になります。社会的意義を実感しながら、本気で成長したい方をお待ちしています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】