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正社員
掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【宇都宮/転勤無】JAの事業推進/法人融資◆融資経験者歓迎/地域密着で一次産業に貢献できる
～食と農林水産業のファーストコールバンク/国内有数の機関投資/豊富なキャリアパスにチャレンジできる支店総合職/～
■業務概要
当社宇都宮支店の総合職として、栃木県内のJAや農業法人等に向けた事業推進・経営サポート、融資・債権管理業務、金融機関事務等を担当します。各種企画の立案や実践支援を通じ、JAの経営基盤強化や農業者の資産形成を後押しし、地域産業の持続的発展に寄与する役割です。
■業務詳細
入庫当初は主に下記の業務を担当します。
（1）JAバンク金融事業の営業活動支援：融資・資産形成（貯金・投資信託等）増強に向けた商品企画や現場実践のサポート、経営サポート（各種提案・指導）に携わります。金融商品の直接販売はなく、企画・立案が中心です。
（2）JA経営に関するリスク管理・モニタリング、一般事務・庶務業務等：JA経営を側面から支える各種管理・調整業務を担当します。
（3）農業法人等への貸付業務・債権管理、日本政策金融公庫等受託業務：貸付や債権管理を行い、地域農業の発展を資金面から支えます。
ご経験に応じ、JAによる資産形成推進事業に関する企画や研修、営業サポートなど幅広い業務にも携わっていただきます。
■扱うサービス
JAバンクをはじめとした金融商品・サービスの企画、資産形成支援、農業法人向け融資関連業務。
■組織構成
宇都宮支店は約80名在籍。新人から中堅、管理職まで幅広く在籍し、風通しの良い雰囲気です。
■業務の魅力
地域の基幹産業である農林水産業の発展に直接・間接的に関与できるやりがいのある仕事です。転勤がなく、長期的に地域貢献が可能です。
■教育体制
OJTや研修制度を整備し、未経験領域も段階的に習得可能な環境です。
■就業環境
時差出勤やテレワークなど働き方改革を推進。ワークライフバランスを維持しやすい体制です。
■想定されるキャリアパス
ジョブローテーションにより多様な業務を経験し、将来的には支店管理職等へのキャリアアップを目指せます。
■企業の特徴/魅力
農林水産業者の協同組織を基盤とした金融機関として、地域社会の発展に貢献する社会的意義の高い業務に携われます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理（銀行・証券系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：55分（12:00～12:55） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50～17:10 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 宇都宮支店 住所：栃木県宇都宮市平出工業団地9-25 勤務地最寄駅：JR各線／宇都宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ■原則転居を伴う転勤はありません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 510万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～360,000円 ＜月給＞ 300,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収は前職・スキル・経験等を考慮の上決定されます ■残業手当・通勤費・住宅手当支給等については、対象者には別途支給されます ■昇給：年1回（8月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：特記事項なし 厚生年金基金：特記事項なし 退職金制度：退職年金有 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的には各支店にてOJTを行います ＜その他補足＞ ■給食費有 ■各種福利厚生制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■休日：土日祝、1月2日、3日および12月31日、その他金庫が特に定める日 ■年次有給休暇：毎年1月1日から1年の間に20日、初年度は採用月により2～20日の中で付与 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下すべて ・金融機関（都銀・地銀等）での法人融資業務経験 ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 農林中央金庫 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8155 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One Tower |
| 事業内容 | ■企業概要： 当庫は大正12年に「産業組合中央金庫」として設立され、昭和18年に現在の名称に改められました。農林水産業の協同組合等を会員とする、協同組織の全国金融機関であると同時に、国内外で巨額の資金を運用する機関投資家でもあり、多彩な機能を発揮しています。 「一人は万人のために。万人は一人のために。」を合言葉に、第一次産業に携わる人たちを金融面から支える、民間金融機関です。資金の多くはJA（農協）やJF（漁協）、森林組合といった組合組織に預けられる預金で成り立っており、そうした資金を貸出などで運用し、会員に還元していくことを目的としています。 第一次産業への寄与を目指す一方で、当庫は金融機関として業界で一目置かれる存在でもあります。当庫の総資産は約100兆円（2024年3月時点）。その資金規模と運用実績から、特に国際投資の分野で日本の金融をリードしていくことを期待されています。 ■当庫の役割： その役割／使命は、JAバンク、JFマリンバンク、JForestグループの全国機関として、第一次産業に従事する組合員一人ひとりの生活基盤を支えていくこと、ひいては日本に暮らすすべての国民のために、職の発展や地域の暮らしに貢献することにあります。国内有数の機関投資家として、グローバルな投資活動による安定収益確保も、当庫の重要な活動です。 自然と共生しながら発展していく産業である農林水産業をどのように支えていくのか、自然に左右されがちなそこで働く人たちの生活の安定をどのように図ればいいのか、また地域経済を活性化するためには何をすればいいのかなど、農林中央金庫の基本理念から派生するその業務は、単なる金融機関の領域を超えて大きく広がっています。 ■格付け（2024年9月時点）： ・長期債務格付け：A（S&P）/A1 （Moody’s） ・短期債務格付け：A-1（S&P）/P-1（Moody’s） |
| 代表者 | 代表理事理事長 北林 太郎 |
| URL | http://www.nochubank.or.jp/ |
| 設立 | 年1923年12月 |
| 資本金 | 4,776,200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 3,394名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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