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正社員
掲載予定期間：2026/7/13(月)〜2026/10/11(日)
【堂島】インフラPM・PL◆サーバ・ネットワーク・クラウド環境構築PJT／体制設計・標準化にも関与
□■東証グロース上場／最先端技術の研究開発を進める成長企業／独自の福利厚生も充実■□
◎一次または二次の商流でのPM／PL経験を通じて、マネジメント力を強化できる
◎複数案件の横断管理・事業マネジメントにステップアップ可能
◎単なる技術提供ではなく、体制設計や標準化への関与も期待
◎若手エンジニア育成を通じた人材パイプライン構築にも関われる
◎クラウドやAIなどの先端技術の研修機会あり
■業務概要：
インフラ領域のPM／PLとして業務に携わっていただきます。
※スキル・希望・成長意欲に応じてご本人相談の上で案件アサインいたします。
■業務詳細：
◇サーバ・ネットワーク・クラウド環境のインフラ構築プロジェクトにおけるマネジメント
◇新規引合に対するヒアリングや提案書作成などのプリセールス活動
◇要件定義～設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程管理
◇プロジェクト計画策定、進捗・課題・品質管理、ステークホルダーとの調整
◇チームビルディング、エンジニアのタスクアサイン／メンタリング
◇メンバーアサインと体制運営、若手の育成・技術サポート
◇構築後の運用引継ぎ、改善提案、標準化施策への参画
◇協力会社メンバとの連携・管理（会社同士の協業含む）
■SI事業部門について：
ユーザー企業や大手プライムSIer向けに一括受託型や準委任型のアプリケーション開発プロジェクトを多数展開しています。
■利用技術：
・OS：Windows Server、Linux（RHEL／CentOS）など
・仮想化：VMware、Hyper-Vなど
・クラウド：AWS、Microsoft Azure（設計・構築・移行）など
・ネットワーク：Cisco、Fortinet等（L2／L3／Firewall）など
・その他：Active Directory（MS Entra）、M365、バックアップ、監視ツール（Zabbix等）
■当社について：
＜クラウド技術とデータ・AI活用によるビジネストランスフォーメーションデザイナーとして社会変革をリードするDX企業＞
お客様の創造的なビジネスゴールの実現に向け、DX化のためのデジタルシフト、クラウドシフト、データ・AI活用支援等、顧客の課題解決に向けたサービスを提供しております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■試用期間：3～6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 関西支社 住所：大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■リモート／出社のハイブリッド勤務（プロジェクトによる） ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：459,000円～911,000円 その他固定手当/月：89,000円～178,000円 ＜月給＞ 548,000円～1,089,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：月25時間～40時間分の固定残業手当（超過分は追加支給） ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（3月、9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得費支援制度（AWS／Azure／GCP認定、PMP、IPA等） ■各種研修、勉強会（社内／外部専門機関／e-Learning） ■メンターメンティ制度（オンボーディング支援） ＜その他補足＞ ■社内公募制度 ■複線型人事コース転換制度 ■コミュニケーション費支給制度 ■社員持株会制度 ■結婚、出産祝金制度 ■在宅勤務制度 ■時短勤務制度 ■保養施設完備 ■年間、半期、月間MVP表彰制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※年1回全社会議開催のため、8月最終土曜のみ出勤 入社休暇（入社時に特別休を2日支給）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、冠婚休暇、産前・産後休暇、生理・看護休暇、孝行休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・PM／PL経験（3年以上） ・インフラの設計・構築経験（3年以上／オンプレのみでも可） ・顧客・関係者との折衝、課題管理、品質管理の実務経験 ・継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 ■歓迎条件： ・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 ・プリセールスの業務経験をお持ちの方 ・PM認定資格（PMPなど） ・クラウドを用いたプロジェクトのご経験（AWS／Azure／GCP） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F |
| 事業内容 | ■事業内容： クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業 ■事業詳細： ARIは、クラウド技術とデジタル化分野(データ・AI活用)に強みを持つ、DX時代の社会変革をリードするIT企業です。『BX designer（ビジネストランスフォーメーションデザイナー）』として、お客様の創造的なビジネスゴールの実現に向け、システム開発からUI/UXデザイン、アプリ開発、その他ビジネスソリューションの導入支援まで幅広く提供しています。 BXを実現するため、クラウドサービスの導入および最適化の支援から構築・運用まで提供する「クラウド総合活用支援サービスcnaris（クナリス）」と、データドリブンによるテーマ策定からデータ収集、可視化、分析、AI導入を提供する「データ・AI活用支援サービスdataris（デタリス）」の二つのサービスブランドを軸に事業展開を行っています ■特徴： 同社は大手IT企業出身の営業チームとPM／PLクラスの上流SEによって行われる戦略的なサービス体系を強みとしています。 コンサルティング、自社パッケージ展開、クラウド、ストレージ、音声と幅広い領域で価値発揮を行い、国内大手SIer群と肩を並べています。 国内大手顧客を中心に、国内外の大手ITベンダーと共存し、円滑なマネジメントを提供しています。 技術力、提案力、営業力を兼ね備えるビジネスパートナーとして、すでに多数の大手顧客やパートナーとの深い信頼関係を築いています。 |
| 代表者 | 武内 寿憲 |
| URL | https://ari-jp.com |
| 設立 | 年2010年1月 |
| 資本金 | 143百万円 |
| 売上 | 14,152百万円 |
| 従業員数 | 599名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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