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正社員
【職務概要】
リフォームを希望するお客様に対し、ニーズをヒアリングし、
設計／デザイン／施工管理／アフターサービスまで担当一貫制で
お客様にプランをご提案していきます。
まずは水回り(トイレ・洗面台・お風呂・キッチン）等のリフレッシュ工事から担当。
スキルに応じてリノベーションなど規模をレベルアップしていきます。
【職務詳細】
■業務の流れ
来店対応／現場調査／プランニング→商品選定／積算／契約→工程表作成／職人発注／商材発注／施工管理→引き渡し／アフターフォロー
■評価制度
早期に管理職に昇進している社員も多く、基本給は固定で安定しながら、
成果と頑張りは賞与やインセンティブでしっかり反映。
【モデル年収例】
年収600万円／30歳(未経験3年：前職カーディーラー)
年収650万円／32歳(未経験5年：前職食品メーカー)
昇給：あり（半年に一度評価があり、その結果による）
賞与：年2回 (6月、12月)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ラクイエ南光台店（宮城県仙台市泉区南光台東1丁目1-22） 仙台市営地下鉄南北線「旭ヶ丘」駅より車で5分※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～650万円 月給制：月額266000円 賞与：年2回 (6月・12月)支給実績2ヶ月分＋成果分上乗せ 昇給：年2回（半年に一度の評価による） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当（上限5万円）財形貯蓄制度・退職金制度（確定拠出年金）／携帯電話・パソコン・社用車貸与／社員割引／健康診断／資格取得獎励金／各種表彰制度あり／書籍購入補助時短制度（一部従業員利用可）／出産・育児支援制度（一部従業員利用可）／勤務地選択制度／バウチャー制度／リーフベジタブル支援 ■勤務時間：8：30～17：30（日祝日：9：00～18：00）※実働8時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数116日】月9休制（休日はシフト制）／年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）／水曜、月1回程度土日休み可／年末年始／GW／夏季／お墓参り／慶事・看護・介護休暇／誕生日休暇※月初にシフト提出・希望が通るケースがほとんどです |
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種運転免許普通自動車 【尚可】 ・営業／販売／接客などの顧客折衝経験 【研修制度】 営業やデザイン、建築に関することはOJT+会社が用意する研修で徹底サポート。 ショールームや中古住宅リフォーム済みのモデルハウスを完備しているため、 提案しやすい環境が整っています。 【同社について】 インテリアの販売や不動産も取り扱う「ライフスタイル提案事業」を展開。 2040年までに売上1,000億円突破を目標。15年連続北海道・東北エリア売上TOPの会社です。※出典：リフォーム産業新聞（2024.9.23の記事）より |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オノヤ |
|---|---|
| 所在地 | 〒962-0044 福島県須賀川市池下23-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： ＜住宅リフォーム＞営業、プランニング、見積り、現場管理 ＜不動産＞中古住宅の仲介、中古住宅のリフォーム企画、土地・新築住宅紹介 ＜インテリア生活雑貨＞家具雑貨の店頭販売、リフォーム時の家具提案販売 当社は、1998年にリフォーム事業部を立ち上げて以来、小さな工事から大きな工事までお客様の「住まいの困った」に45,000万件以上お応えしてきました。東北エリアリフォーム専門店売上トップレベルの実績を持ち、現在はリフォームのみに留まらず、リフォーム、インテリア、不動産を融合したワンストップサービスをご提供しています。 ■企業の強み： ◎LDK空間展示のショールーム…ライフスタイルに合ったリフォームを実現すべく、LDKの空間展示を中心としたショールームを出店しました。 ◎キーとなる担当一貫制…お客様が安心してリフォームができるよう、プランニングから見積もり、現場監督、アフターメンテナンスまで全て同じ担当者が一貫して行います。担当一貫制とすることで、お客様を深く知り、お客様に合った住まいをご提案するとともに、複数担当者を置いた場合に発生しがちな伝達ミスなどを無くしています。 |
| 代表者 | 小野浩喜 |
| URL | https://onoya.jp/ |
| 設立 | 年2011年12月 |
| 資本金 | 29百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 263名 |
| 平均年齢 | 33.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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