正社員
【職務概要】
同社のGRAND DESIGN事業部にて、不動産仲介業者様へのルート営業を通じて、中古住宅（戸建・マンション）の仕入れ業務全般を担当します。
【職務詳細】
中古住宅の仕入れから、事業計画、最終的な決済（自社物件としての仕入れ完了）まで一気通貫で担当します。
・不動産会社へのアプローチ、巡回リサーチ（情報収集）
栃木県内の不動産仲介会社へ訪問し（1日5～10社程度）、関係構築と未公開物件などの情報収集を行います。チーム内で協力してターゲットエリアの実地調査を行い、優良な物件情報を発掘します。
・現地内見、プランニング
仕入れ候補となる物件の現地内見には、プランニング担当の設計者と一緒に赴きます。それぞれの専門視点から意見を出し合い、チーム一体となって売値やリノベーションプランを検討します。
・価格交渉、契約、リーガルチェック
仕入れ価格の交渉を行います。仕入れが決まれば、契約書のリーガルチェックを実施します。なお、リノベーションの積算や見積もりは社内の設計担当が行います。
・決済（自社物件としての仕入れ完了）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 栃木県宇都宮市鶴田町2039-4 JR日光線「鶴田」駅徒歩24分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額364286円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月間（待遇・条件の変更なし）) ■福利厚生： 交通費実費支給（上限32,300円）、持家援助（同社建築住宅に限る）、産前・産後・育児休暇制度、介護休暇制度、慶弔・災害見舞金、慶弔・災害休暇、再雇用制度、定期健康診断、社員紹介報奨金、社員持株制度、確定拠出年金制度、社用PC・スマートフォン貸与、保険加入団体割引制度、表彰制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休2日(土・日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、バースデー休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産営業の経験（売買仲介など） ・宅地建物取引士 ・普通自動車第一種運転免許 ・物件の目利きや、売買に関する基礎知識（重要事項説明、契約書周り） ・交渉力、調整力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GALLERY HOUSE |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・建設業（木造・鉄骨造住宅、店舗、リフォーム、エクステリア、インテリア）、設計業（空間デザイン設計室） ・保険代理店業務（火災保険）、不動産業（売買・仲介・斡旋） 【会社の特徴】同社は栃木県を拠点に「栃木建築社」ブランドを展開し、デザイン性の高い注文住宅の設計・施工を手掛ける建築会社です。 2004年の設立以来、地域に密着した住まいづくりを提供しており、近年では北海道を本拠とするロゴスホールディングスグループに参画し、経営基盤の強化を図っています。単なる建築に留まらず、空間デザイン設計室による高い意匠性の提案や、ZEH（ネット・ゼロ・エネルギー・ハウス）の積極的な導入など、持続可能性とデザイン性を両立させた事業展開が特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2004年2月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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