正社員
【職務概要】
自動車部品等の製造を行う同社にて、工場で製造された製品の品質検査・測定業務、不良品発生時の原因調査、お客様監査対応に携わります。
【職務詳細】
・ノギスやマイクロメーターなどの測定具を使用した製品検査・測定業務
・不良品発生時の処置、原因調査
・報告書作成業務
・お客様の監査対応業務
・協力会社の監査対応（QA診断）
・トラブル対応
入社後は測定具を使用した製品検査・測定業務からスタートし、習熟度に応じて徐々に原因調査や監査対応まで幅広く業務をお任せします。
【同社の魅力】
・自動車部品の会社との取引が多く安定しており、自社設計で車の部品を作っています。
・海外の拠点もあり、合計8個工場を持っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岡山県総社市富原129-46 本社工場 JR各線「総社」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 月給制：月額220000円 賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績3.0ヶ月分 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当（上限なし）、家族手当（4000円～6000円※税法上の扶養家族が対象）、食事手当（200円／食※社員弁当の半額補助）、社会保険完備、退職金制度、役職手当（月25000円～）、資格所得支援制度（教材費など）、奨励金（同社指定の資格取得した際に支給）、各種レクリエーション活動、寮・社宅 ■勤務時間：8：10～17：10 （所定労働時間：8時間00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）、GW休暇（9日）、夏季休暇（9日）、年末年始（9日）、特別休暇（慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇など） |
| 応募資格 | 【必須】 ・品質管理、または品質保証の実務経験（業界は不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 新興工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】自動車・農機・産機部品製造 【会社の特徴】◇自動車メーカーの世界最適調達化、プラットホームの統合化、自動車に対するニーズの多様化・高度化が進むなか、自動車メーカーと部品サプライヤーとの関係も日々劇的に変化し続けています。 ◇同社はその変化する時代を先取りする技術型サプライヤーとして、独自に開発した生産システムを駆使しながら、高品質かつ低コストの製品づくりを続けています。 ◇1948年、たった6人で創業した小さな工作所が同社の原点です。以来60余年、「和而不流（ワシテナガレズ）」と、常に「和の心」を大切にしながら、モノづくりへの熱き思いはさらなる飛躍をめざしています。 ◇顧客との確かな信頼関係と新興スピリットをベースに、この変革の時代を最大のチャンスに変えていく同社は、これからも未来に向かって前進します。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1966年11月17日 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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