正社員
【職務概要】
小峰工場における生産企画担当として、生産計画の立案、進捗管理、工場生産関連の統括、および協力会社管理を担います。
【職務詳細】
・生産計画立案：営業の受注案件を工場システムへ登録し、人員・設備能力・リードタイムを踏まえた計画を作成。
・部材管理・手配：システムで必要部品を抽出し、購買部門と連携して納期に合わせた入手スケジュールを管理。
・工程進捗管理：製造現場へ部材を供給し、納期通りの出荷に向けて現場の進捗調整を実施。
・関連部署連携：工場の生産進捗について、事業部門や関連部署との情報共有・連携。
・在庫管理：部品倉庫等の在庫・保管状況の管理。
【仕事のやりがい】
・航空機搭載品特有の特性や、航空用途に求められる安全設計に関する専門知識を深めることができます。
・工場内の各部署や取引先など多くの関係者と連携するため、調整力やコミュニケーション能力を磨き、自身の成長を実感できる環境です。
・海外工場とのやり取りもあり、グローバルな環境で経験を積むことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都あきる野市小峰台2 JR武蔵五日市線「武蔵五日市」駅下車 「小峰公園」バス停下車 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～700万円 月給制：月額375000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：無 ■福利厚生： 通勤手当、テレワーク手当、赴任手当、業務用住宅手当、別居手当、子供手当、資格取得報奨金制度 等 ■勤務時間：8時30分～17時15分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日前後】完全週休2日制（土日）、祝祭日、祝日振替日、ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・生産管理の実務経験（3年以上） ・Excel、Word、PowerPoint、Accessを用いた資料作成スキル 【尚可】 ・生産管理システムを使用した実務経験 ・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 沖電気工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】電子通信・情報処理・ソフトウェアの製造・販売およびこれらに関するシステムの構築・ソリューションの提供、工事・保守およびその他サービスなど 【会社の特徴】同社は1881年創業の通信機器メーカーです。 アメリカのグラハムベルが電話を発明したわずか5年後に、日本製電話を製作することで、その独創的な歴史をスタートしました。 以来、「進取の精神」を受け継ぎ、数々の製品を開発し世に送り続けてきました。 銀行やコンビニのATMをはじめ、空港の自動チェックイン機や公共交通機関の自動券売機、各種セキュリティシステム、 さらには様々な公共システムや大規模金融システムにいたるまで、長い歴史に裏付けされた技術と信頼を持つ一方で、 既成概念にとらわれることなく、常に「進取の精神」で新しい技術やビジネスに、果敢に迅速に挑戦しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1949年11月1日 |
| 資本金 | 440億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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