正社員
【職務概要】
電気通信システムの開発・製造および工事・保守を行う同社にて、無線通信システムを中心としたサービスエンジニア業務を担当します。
【職務詳細】
・設備設置後のメンテナンス（定期保全・故障保全）
・施工計画の作成
・工事現場における協力業者のコントロール
・「工程／品質／原価／現場」の管理・監督
・電気通信設備の設置作業（実作業が発生する場合もあります）
【詳細】
・外出と内勤の割合は「7：3」程度です。
・主な管理対象：駅ホームの放送システム、自治体の防災無線（Jアラート等）、タクシー配車システムなど。
・担当エリア：東京・神奈川が中心です。
【入社後の流れ】
まずは保守・点検業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていきます。最終的には案件をトータルでコントロールする立場を目指していただきます。入社年数に応じた研修制度（若手・中堅・幹部研修等）が整備されており、長期的なキャリア形成が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市金沢区福浦2-4-15 金沢シーサイドライン線「市大医学部」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～550万円 月給制：月額220000円 賞与：有 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、確定拠出年金401k、資格取得奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児休暇制度、介護休職制度、社長賞、永年勤続制度、社員旅行 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、各種慶弔休暇、誕生月の特別休暇、永年勤続表彰休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・電子機器や通信設備の設置経験をお持ちの方（例：空調、スピーカー、消防、防災設備など） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三愛電子工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】駅用放送装置の製造,超指向性スピーカの製造,防災無線の設計・施工・保守,タクシー用配車無線の設計・施工・保守,音響・映像システムの構築 【会社の特徴】同社は1967年の設立以来、音響と無線の専門技術を核として、社会インフラに不可欠な通信システムを提供し続けている企業です。特に駅構内の放送装置や自治体の防災行政無線、タクシー無線配車システムなど、高い信頼性が求められる領域で多くの実績を誇ります。自社開発の超指向性スピーカなど独自技術も保有しており、コンサルティングから設計・製造・施工・メンテナンスまでをワンストップで手掛けられる点が強みです。公共性の高い事業を展開しているため経営の安定性が極めて高く、長年培った技術継承を重視しながら、次世代のインフラ構築に貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1967年6月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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