正社員
☆☆☆おすすめポイント☆☆☆
・所長クラスは年収900万円の場合もあり！（経験による）
・ボーナス100万円超えることがあります！！
【職務概要】
主に分譲マンションの施工管理業務を担当していただきます。
施工物件は同社が請負ったマンションや他社施工マンション、公共施設等が中心です。発注者のニーズを把握のうえ設計に落とし込み、修繕の施工管理を行っていただきます。
【職務詳細】
・設計図作成／発注者の改修ニーズ汲み取った設計
・安全、工程、品質、コストの管理
・図面を見て進捗状況をチェック
・職人や材料の手配 など
転勤無しのため、腰を据えて就業したい方に最適な環境です。
入社後1ヶ月以上の社内研修期間があり、その後現場でのOJTを経て独り立ちへ。長く働いてほしいという想いから充実した教育制度を用意しています。一人ひとりの仕事スキルを見える化する「スキルマップ」、専門的なテーマを実践で学べる社内勉強会など、様々な取り組みで知識・技術を高めることができます。また、資格取得は会社が全面的にバックアップ。本人負担ゼロでチャレンジできます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区羽沢町540-13 相模鉄道本線「西谷」駅より徒歩20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～900万円 月給制：月額370000円 賞与：年2回（基本給の3.5～4倍） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当、厚生年金基金、退職金制度、役職手当、資格手当、現場手当、資格取得支援制度、資格取得祝金、企業年金、財形貯蓄、保養施設、国内外社員旅行、納涼会、社内イベントなど ■勤務時間：8時00分～17時00分 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土曜月1回休み）、日曜、祝日、有給休暇10日～20日、休日日数100日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・1級建築施工管理技士 【尚可】 ・1、2級建築士 ・宅地建物取引士 ・マンションの施工管理経験 ※入社後は一人ひとりの「スキルマップ」を作成し、足りていないスキルを研修で効率的に習得。成長を実感できる環境です。例えば、施工図の書き方、安全衛生などを実践的に学べる場として若手社員に好評。スキルマップは年度毎に作成し、半年ごとの自己評価のうえ上長とすり合わせていきます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社大勝 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■総合建設工事■土木工事■リニューアル工事■機械器具設置工事■鋼構造物工事■仮設工事■解体工事 【会社の特徴】1968年の創業以来、同社では横浜市を中心とする神奈川県下に根付いた総合建設業を営んでいます。建築から土木、リニューアル、機械設備改修、解体まで、幅広い事業チャネルを通して、神奈川という地域の発展に多大なる貢献をしております。どの事業においても基本的には“元請”として責任を持って現場を運営・管理しています。事業主という立場で、企画・計画・施工というプロジェクトを自ら作り上げることができる点も、同社の大きな強みです。 同社の掲げてきた理念は「YESから始める」に集約されます。条件的に難しい工事であっても最初から「できない」と否定してしまうのではなく、知恵を絞って可能な方法を探し出し、ご期待に応えられるように工夫を重ねてきました。そうした諦めない姿勢を貫いてきたからこそ、今日、多くのお客様から信頼を得ています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1968年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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