正社員
掲載予定期間:2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【名古屋/第二新卒・未経験歓迎】街づくりを支える補償調査◇デスクワーク中心/土日祝休み/年休120日
~街づくりを支える専門職/未経験から手に職がつく/デスクワーク中心/土日祝休み~
■概要
創業80年、地域密着の建設コンサルタントである当社にて、公共工事に伴う補償調査業務をお任せします。
\補償調査とは?/
道路や河川などの公共工事に伴い、移転が必要となる住宅や店舗、設備、樹木などを調査し、補償額算定のための資料を作成する仕事です。公共事業や街づくりを支える専門職として、市場価値が高い仕事です。
■業務内容
公共工事に伴う補償調査業務をお任せします。
例えば、新しい道路や河川を整備する際には、その土地にある住宅や店舗、設備、樹木などを移転するケースがあります。当社では、それらの現況を調査し、補償額を算定するための資料作成を行っています。
≪具体的な仕事内容≫
・住宅や店舗など建物の現地調査
・建物内部や設備の確認、写真撮影
・樹木や工作物の調査
・調査データの整理、資料作成
・CADを使用した図面作成
・報告書作成
・官公庁担当者との打ち合わせ
※現地調査だけでなく、調査内容をもとに図面や報告書を作成するデスクワークも多く、業務全体の約8割が社内での業務となります。
※まずは先輩社員に同行しながら、写真撮影や資料作成などの補助業務からスタート。調査方法や業務の流れを学び、徐々に担当範囲を広げていただきます。
■組織構成
補償調査担当は3名体制。経験豊富なベテラン社員が在籍しており、未経験入社の20代社員も活躍しています。分からないことは相談しやすく、じっくり学べる環境です。
■入社後の流れ
先輩社員との同行を通じて業務の流れを習得します。現地調査や資料作成から始め、将来的には調査から報告書作成まで一貫して担当いただきます。
■魅力
◎街づくりを支える専門職
道路や河川などの公共事業に携わり、地域の発展に貢献できます。
◎デスクワーク中心の働き方
業務の約8割が社内業務。建築・土木の知識を活かしながら専門性を高められます。
◎未経験から市場価値の高いスキルを習得
資格取得支援制度や資格手当も充実しており、補償調査の専門家を目指せます。
◎働きやすい環境
年間休日120日、土日祝休み、残業月15時間程度、転勤なし。腰を据えて長く働けます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇の差異無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区花の木1-3-5 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/浅間町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 367万円~394万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~221,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:30,000円 <想定月額> 234,000円~251,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでモデルであるため、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。 ■賞与:年2回(2024年度実績4.4ヶ月)※業績に応じて臨時賞与有 ■昇給:あり ■下記手当はすべて別途支給 時間外勤務手当/休日出勤手当/通勤手当/家族手当/技術資格手当/役付手当/現場手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:※中小企業退職金共済制度を採用 再雇用制度 有 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・新入社員研修、職階教育制度 有 ・資格取得補助制度 有 <その他補足> 企業年金基金、退職金共済、中小企業共済、資格取得補助制度、新入社員研修、職階教育制度、産前産後・育児休業 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季・春季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日 2年目以降11日以上) ※社内行事等で年間5日間ほど土曜出勤日の設定があります。 ■半日休暇制度があります。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> \職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎/ ■必須条件: 当社の業務に興味がある方はご応募ください ※文系学科卒の方も歓迎! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社神田設計 |
|---|---|
| 所在地 | 〒451-0062 愛知県名古屋市西区花の木1-3-5 |
| 事業内容 | ■事業内容: 1946年の創業以来、建設コンサルタント事業を以下5つの分野を柱として、地元愛知の発展を支えている企業です。 (1)土木設計(道路設計、河川・砂防設計、雨水対策設計、公園設計) (2)開発設計(造成計画・排水計画、申請業務) (3)測量(基本測量、公共測量、応用測量) (4)補償調査(現地調査、物件調査、営業補償・特殊補償調査、機械工作物調査、事業損失調査) (5)建築設計(企画、設計、積算、管理) ■ビジョン: 弊社は戦後まもなく創業し、建設コンサルタントとして社訓である「信用・努力・和」の精神を若い世代にも継承して、社員一同が同じ信念の基で業務を遂行しております。常に次世代に向けて更なる飛躍を念頭に、さらに社会資本整備に寄与します。 ■特徴(TOPICS): 創業1946年以来、おかげさまで80年を迎えることができました。建設コンサルタントとして測量・土木設計・建築設計・補償調査業務の分野で地元愛知の社会資本整備に貢献してまいりました。 また、民間業務として民間活力による街づくりの一環である開発事業展開にも参画させていただく機会も増え、官民問わず常に柔軟的に対応できる体制を整えております。 お陰様で表彰もいただきました。 【表彰】世界デザイン博協会長賞、名古屋市都市景観賞、国土交通省名四国道事務所長表彰、国土地理院優良測量業務表彰、名古屋高速道路公社 優良業務等表彰 ■組織織織: わからないことは、部署内で気軽に相談でき、仲が良くアットホームな雰囲気の中、早くから担当できることや色々な分野も経験できます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kanda-s.co.jp/ |
| 設立 | 年1962年11月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 427百万円 |
| 従業員数 | 41名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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