【株式会社アズ企画設計】【現年収考慮】収益不動産営業※部長候補◆スタンダード上場／インセン制度で年収8ケタも◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)


【現年収考慮】収益不動産営業※部長候補◆スタンダード上場／インセン制度で年収8ケタも◎


【高額インセンで年収上限なし／仕入～販売まで一気通貫で裁量大／丸の内勤務＆完全週休2日で働きやすさ良好】

■企業概要：
賃貸管理からスタートし、現在は収益不動産の買取再販を主軸に成長する東証スタンダード上場企業です。レジデンスに加えオフィス・商業ビルなど大型物件にも領域を拡大し、都心不動産領域で存在感を高めています。

■採用背景：
取扱アセットの拡大に伴い、10～20億円規模の収益不動産領域の強化が急務となっています。事業拡大を牽引する即戦力として、仕入れから販売までの実績を持つ人材を部長候補として採用し、組織強化を図ります。

■業務内容：
都心の収益不動産領域において、仕入からバリューアップ、販売まで一貫して担い、投資価値の最大化を実現します。物件選定から出口戦略までを担い、事業収益の拡大に直結するポジションです。
・対象：5～20億円規模の一棟収益不動産中心
・業務：仕入調査、情報収集、事業化シミュレーション
・業務：買取提案、バリューアップ企画立案
・業務：販売資料作成、販売提案
・手法：仕入・販売ともに仲介会社経由が中心
・顧客接点：不動産仲介会社とのリレーション構築
・施策：週1回の情報交換会を通じた人脈形成
・範囲：チームマネジメント（希望・経験に応じて）

■組織構成：
営業組織は中途入社者も多く、年次に関係なく成果で評価される文化です。情報共有やブレスト会議も活発で、意見を発信しやすい風通しの良い環境が整っており、横断的な連携もスムーズです。

■業務の特徴：
仕入から販売まで一気通貫で担当するため、戦略性と裁量の大きさが特徴です。リーシング力の高さにより保有期間を短縮でき、回転率の高いビジネスが可能で、成果を出しやすい環境が整っています。

■インセンティブ制度：
利益連動型インセンティブ制度により、成果次第で年収1000万円超も実現可能。努力がダイレクトに報酬へ反映される評価制度を採用しております。

■キャリアアップ：
仕入～販売まで一気通貫で携われるため、収益不動産領域の専門性と事業視点を同時に高められ、キャリアアップに直結します。

■働き方：
丸の内勤務、完全週休2日、残業平均10時間と働きやすさも担保。長期的に高パフォーマンスを維持できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】