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正社員
掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【豊橋】サービスエンジニア◆業界トップシェアの自動車部品メーカー／大手取引多数／英語活用
【中途入社8割超／離職率3％・長期就業が叶う／大手企業との取引多数／成長分野の技術キャリアが磨ける環境◎】
■概要：
当社は、主にモノとモノをつなぎ合わせる溶接・締結機械を手掛けています。本ポジションでは、大手自動車メーカーの工場を訪問し、顧客企業の保全担当や生産技術担当の方と連携しながら自社製品の保全を行っていただきます。
■具体的な業務：
・ 設備（スタットボルト溶接・セルフピアスリベット締結）の顧客問い合せ対応
・ 設備の出荷前検査・評価、修理メンテナンス対応
・ 顧客訪問して設備の納入設置・修理メンテナンス対応
・ 設備の各種マニュアル作成（日本語での作成及び英語から日本語翻訳）
・ グループ会社への対応（主にメール・資料作成ですが、会議参加等もあり）
■魅力：
・大手自動車メーカーの製品開発プロジェクトの一端を担うことができる
・ 自社のグローバル製品に携わる事により、海外グループ会社メンバーとのコミュニケーションが可能
■特徴：
・国内に確固たる開発製造拠点を持つ、外資系としては非常に稀な体系を持ちます
・親会社の米国スタンレーブラックアンドデッカーはS&P500、フォーチュン誌のフォーチュン500に毎年選出されている継続的に安定している優良なグローバル企業です（2022年は212位）
■キャリアについて：
実力を公正に評価し、キャリアアップをすることができます。20以上のブランドを持つグローバル企業の一員として、複数のキャリアパスに沿って成長し、スキルを身につけることが可能です。
■当社について：
設立以来、製品と製品をつなげる工業用ファスニングという分野に特化して技術追求を行っており、現在では自動車・鉄道・飛行機・住宅など幅広い業界において自社の技術（製品）が採用されています。
特に同社のポップリベットはファスニングメーカー業界で国内トップクラスのシェアを誇り、単に製品を販売するだけではなく、部品を締結する工具・装置もあわせて提案することにより工程の簡略化／効率化を実現可能となっています。また、それに伴う人件費低減などのメリットが生まれ、幅広い業界の顧客から高い評価を受けています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 豊橋工場 住所：愛知県豊橋市野依町字細田10 勤務地最寄駅：豊橋鉄道渥美線／芦原駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：322,580円～450,000円 ＜月給＞ 322,580円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職考慮の上、社内規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 寮社宅：転勤者限定／転居費用・住居は会社負担で準備 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出型年金 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、豊橋工場での研修 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金制度 ■人間ドック受診補助 ■社内融資、所得補償保険、各種団体保険、特許取得報奨金 ■確定拠出年金制度 ■社員食堂 ■職務発明報奨制度等 ■長期所得補償サポート制度/契約保養所（全国24地区35施設、健保組合直営保養所） ■契約スポーツクラブ利用料金補助/クラブ活動（野球、ボーリング、サーフィン等） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■年末年始、夏季、慶弔、リフレッシュ休暇、特別休暇 ■有給休暇：入社初年度は入社月により2日から10日、翌年から社規に基づき最高20日付与。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・ 英語の業務に抵抗がない方(主にメール・資料作成ですが、会議参加等もあり) ・ 基本的なPCスキル(Word、Excel) ・ 普通自動車免許（日常的に運転される方） ■歓迎条件： ・ 工業的経歴のある方 ・ 電気設計・電気工事・機械設計の経験者 ・ 自動車製造業に携わった事のある方 ・ Accessデータベースを使用した業務の経験のある方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ポップリベット・ファスナー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容：ポップリベット、ポップナット及び取付工具クリップ、スタッドおよび全自動式スタッド溶接機、カレイナット、ウェルナット、ヘリコイル、ジャックナット製造・販売 ■同社の特徴： （1）同社は設立以来、製品と製品をつなげる工業用ファスニングという分野に特化して技術追求を行っており、現在では自動車・鉄道・飛行機・住宅など幅広い業界において同社の技術（製品）が採用されています。特に同社のポップリベットはファスニングメーカー業界で国内トップクラスのシェアを誇り、単に製品を販売するだけではなく、部品を締結する工具・装置もあわせて提案することにより工程の簡略化／効率化を実現可能となっています。また、それに伴う人件費低減などのメリットが生まれ、幅広い業界の顧客から高い評価を受けています。 （2）同社は世界的規模の米国スタンレーブラック＆デッカー社ファスニンググループの一員であり、新製品開発に力を注ぎ、常に業界をリードしています。ブラインドリベット業界第1位のシェアを誇っています。外資系企業ですが、日本人による日本的な経営です。グループは世界各国に生産・販売の拠点を持ち、常にグローバルな活動を展開しています。 ■同社の強み： ・ファスニングの総合メーカーで、業界シェア70％を誇ります。 ・アメリカ、ヨーロッパをはじめ、世界各地から最新の技術が集約されています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 伊藤 賢司 |
| URL | http://www.popnpr.co.jp/ |
| 設立 | 年1968年3月 |
| 資本金 | 305百万円 |
| 売上 | 27,200百万円 |
| 従業員数 | 320名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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