正社員
掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【東京都港区】店舗販促ディレクター◆営業から創るディレクターへ※既存顧客中心・ノルマなし・土日祝休み
【既存顧客100％／営業ノルマなし／企画から完成まで携わる店舗プロデュース職】
■募集要項：
全国68店舗を展開するアミューズメント施設「D'station」の店舗装飾・販促・改装プロジェクトの企画から進行管理までを担当します。
ただモノを売る営業ではなく、お客様の課題や要望をヒアリングし、デザイナーや制作部門と連携しながら店舗づくりをプロデュースするポジションです。
■具体的な業務内容
・クライアントとの打ち合わせ・ニーズのヒアリング
・店舗販促や改装に関する企画提案
・デザイナーや協力会社との調整・ディレクション
・案件の進行管理（スケジュール・予算・納品管理）
■担当案件例
・店内装飾やPOP制作
・看板・サイン計画
・床シート張替え
・販促キャンペーン企画
・店舗改装
・新規出店プロジェクト
※案件規模は10万円程度の改装案件から、100万円超の大型案件までさまざまです。
■入社後の流れ
・企画チーム（5名）へ配属
先輩社員との同行やOJTを通じて、業界知識や店舗運営の流れを学んでいただきます。現在活躍中のメンバーも、営業職やデザイナー、異業界出身者など経歴はさまざま。業界未経験からでも十分活躍できる環境です。
■この仕事の魅力
《"売る営業"ではなく"創る営業"》
既存顧客からの依頼案件が中心
テレアポや飛び込み営業はなく、顧客との信頼関係づくりや企画提案に集中できます。
「集客を増やしたい」「新装開店を盛り上げたい」そんな相談に対して、自分のアイデアを形にできる仕事です。
《企画から完成まで一貫して携われる》
ヒアリング→企画提案→デザイン→制作→施工・納品
までトータルで担当。完成した店舗を実際に見ることができ、大きな達成感を味わえます。
《安定基盤のもとで挑戦できる》
NEXUSホールディングスグループ案件が中心。
全国68店舗を展開するD'stationの販促・店舗づくりを担うため、安定した案件基盤があります。ノルマに追われることなく、顧客満足を追求できる環境です。
《新設東京オフィスのスタートメンバー》
2026年9月、港区芝公園エリアへ新オフィス開設予定。
新しい環境で組織づくりにも携われます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > クリエイティブディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（13:00～14:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 【2026年9月開設予定】新設オフィス 住所：東京都港区芝公園エリア 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 2026年9月に新設されるオフィスでの勤務となります。 ご入社はオープン後の入社となります。 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～390,000円 固定残業手当/月：53,638円～64,575円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 303,638円～454,575円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 年収420万円／29歳・マネージャー 年収500万円／35歳・ディレクター 年収600万円／41歳・部長 ※賞与を含む想定 ※経験・スキルに応じて優遇・昇給あり └ 経験を積むほど評価が上がり、長期的なキャリア形成が可能です。 ・賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費規定支給 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ・確定拠出年金制度（DC）あり ・全国の会員制リゾートホテル利用可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■週休2日制（基本土日休み） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼学歴不問／業界未経験歓迎／ □必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・顧客折衝経験をお持ちの方（営業・販売・接客・店長など） □歓迎条件 ・法人営業経験 ・店舗運営経験 ・広告・印刷・販促業界経験 ・制作進行管理経験 ・施工管理経験 ・空間デザイン・内装業界経験 ・Illustrator・Photoshopの使用経験 ・パチンコ・アミューズメント業界への興味 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ステッチ |
|---|---|
| 所在地 | 〒371-0812 群馬県前橋市広瀬町3-2-15 |
| 事業内容 | ■事業内容： 店舗デザイン・ブランディングを中核に、設計・施工・販促物制作・WEB制作までワンストップで手掛ける地域型の企画デザイン会社です。 商業施設の設計及びデザイン・施工、店舗販促物関連、店舗内外装飾、POP、VMD、看板製作、WEBなどの企画・デザイン、制作・施工 ■特徴（TOPICS）： 常にグループ会社からの安定した受注件数を確保しています。 また、設計から施工まで一貫して自社で手がけているため、プロジェクト全体を通して幅広い経験を積むことができます。 ■組織風土： ◇「NOと言わない」姿勢 クライアントの要望に対して、可能な限り応える姿勢を大切にしています。 ◇ステッチマインド「5つの＆」 笑顔・礼儀・愛社精神・感謝・数字への責任など、人としての成長を重視。 ◇リアル × デジタル × ITの融合 店舗やオフィスの空間づくりに、ITやデジタル技術を活用。 ◇地域密着型の企業 地元群馬を中心に、地域とのつながりを大切にした事業展開。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://e-stitch.jp/ |
| 設立 | 年2007年3月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 79名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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