【株式会社プロトソリューション】【仙台駅徒歩7分】総務（労務・法務等）◆残業月15H程度◆年休120日◆週1、2日在宅勤務の相談可能【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)


【仙台駅徒歩7分】総務（労務・法務等）◆残業月15H程度◆年休120日◆週1、2日在宅勤務の相談可能


システム開発、クラウド構築、AI・RPAによるDX支援、デジタルマーケティングなど幅広いIT事業やサービスを展開する当社の管理部門の総務セクションにて、総務・労務・法務の幅広い業務を担当いただきます。

■労務・総務領域
・新規・継続の派遣契約手続き
・労働者派遣事業報告書の作成・提出（派遣元/先責任者業務含む）
・衛生管理（衛生委員会、健康診断、産業保健スタッフとしての役割）
・労務関連手続き、各種書類確認、問い合わせ対応
・備品・文書管理

■法務・コンプライアンス領域
・契約書レビュー・作成
・社内規程の策定・改定、法改正対応
　（例：安全衛生教育、リモートワーク規程、災害対策、通勤ガイドラインなど）
・コンプライアンス体制の整備・運用、個人情報保護監査対応

■健康経営プロジェクト推進
当社では、社員の健康を守ることは企業の持続的成長と信頼につながると考え、「健康経営」を経営戦略に据えています。当プロジェクトの推進リーダーをお任せ致します。
・「健康経営優良法人」認定の維持・推進（施策企画、データ分析、認定申請など）
・健診・ストレスチェックの運用、メンタルヘルス・生活習慣改善施策の企画・実施
・施策の効果検証と次年度計画への反映

◎配属部署・働き方
仙台拠点の管理部門（2名体制）に配属します。
残業は月平均15時間程度
原則は仙台本社への出社ですが、業務状況やご希望に応じて週1～2日のリモートワークも可能です。
有給休暇の取得率も高く、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。

◎業務オンボーディングの流れ
入社後はOJTを通じて業務に精通し、基盤業務を正確かつ安定的に遂行することを目指します。
次の段階では、部署やチームのハブとして業務フローの改善や仕組み化を主導し、組織全体の生産性向上や目標達成を担います。
将来的には事業部レベルで複雑かつ難易度の高い課題を自ら設定し、改善をリードすることを期待しています。

◎使用ツール
コミュニケーション：LINE WORKS
業務ツール：Google Workspace（Gmail、カレンダー等）
業務システム：奉行シリーズ、Contract One
AI関連サービス：Gemini、NotebookLM

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】