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正社員
◎世界シェアNo.1、世界最小・最薄クラス製品を保有する超精密部品メーカー
～売上高約1.6兆円・14期連続過去最高売上更新中～
ベアリング、半導体、モーター、アクセス製品、センサーに至るまで、世界でも類をみないユニークな事業ポートフォリオを持つ相合精密部品メーカーです
◆車載デバイス事業部にて、海外工場の製造・生産管理に携わっていただきます。
生産管理は製品の生産にあたり、発注、資材調達、量産といった生産プロセス全体を管理する業務です。営業や物流、製造部門等の様々な部門とコミュニケーションを取りながら、生産進捗計画の策定や加工実績の管理を行います。常に変動する要因に対して、最適化を図ることが求められます。
≪具体的な業務内容≫
・自動車用通信製品の生産計画立案、製品納期管理、部品管理、在庫管理、調達管理
・海外４工場（フィリピン、タイ、メキシコ、中国）におけるモノづくりにおいて、生産性KPI管理、生産性改善
※海外出張・海外赴任の可能性がございます。
≪やりがい≫
・海外工場、営業などワールドワイドの人のつながり、語学習得
・モノづくりに関わる幅広い生産管理スキルの習得、向上
※入社後すぐ在籍出向となり、出向元がミネベアミツミ株式会社、出向先はミツミ電機株式会社となります。
（年収や待遇などは全社統一です）
【秋田事業所概要】
人数：161名 同業務者：20名
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 秋田県潟上市飯田川飯塚字上堤敷 羽後飯塚駅から徒歩13分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 【転勤】当面なし ※基本的にはあまり発生しない予定です。 ◇受動喫煙防止措置 屋内全面禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 500万円～850万円 【月給】 270,000円～450,000円 【手当】 ・通勤手当：全額支給 ・家族手当 ・残業手当：全額支給 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回 【勤務時間】 8時30分～17時15分 休憩：60分 ※残業時間：20時間/月 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・社員食堂・保養所 ・確定企業年金／確定拠出年金 ・財形貯蓄・従業員持株会 ・在宅勤務制度（育児・介護・傷病等） |
| 休日・休暇 | 年間休日：121日 ・土日祝（会社カレンダーにより祝日出勤の可能性あり） ・年末年始 ・有給休暇（入社直後15日付与、最高20日） ・慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 受発注、納期管理、営業事務や社内外の調整業務といった、 募集職種との親和性が高い実務経験 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ミネベアミツミ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒389-0293 長野県北佐久郡御代田町御代田4106-73 |
| 事業内容 | ■企業概要：世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマートフォン／産業機械／家電／住宅設備など多様な産業に貢献している超精密部品メーカーです。1951年にミニチュアボールベアリング専業メーカーとして創業した同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させる「相合」精密部品メーカーであり、超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ」プロバイダーとして、自律成長とM&Aの両輪で成長を続けてきました。直近では、2017年のミツミ電機、2019年のユーシン、2020年にエイブリックとの経営統合により、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しております。また2023年3月より東京本部は東京クロステックガーデン(東京都港区東新橋1-9-3)に移転をし、さらなる経営の効率化とシナジー効果を高めてまいります。 ◆ミネベアミツミのコア技術： ＜超精密機械加工技術＞高度な機械加工製品には、サブミクロン単位の高精度切削・研削・研磨が要求されます。長年にわたって蓄積された超精密機械加工技術が各種パーツの微細加工を実現しています。 ＜大量生産技術＞同社は、超精密機械加工技術と大量生産技術を両立し、高精度・高品質な精密部品の安定供給を実現しています。量産可能な製品には大規模な自動組み立てラインを導入しています。主要製品の自動組み立てラインは各国内のマザー工場で開発・内製しており、同社でしか造ることができない高精度・効率生産ラインとして各国グループ工場へ導入されています。 ◆新中期事業計画「ミネベアミツミ新八本槍」：｢ミネベアミツミ新八本槍」これは、同社の様々なポートフォリオの中で今後何にフォーカスして中長期的に事業の成長を狙っていくのかというものです。以下の3つの基準に該当する製品に注目したものです。1番目は市場規模が大きいこと、2番目はその大きな市場にあって、その中のニッチ分野で我々の超精密加工技術などのコアコンピタンスを利用して存在感が出せること、そして3番目に当該製品に永続性があり簡単に無くならないことです。 |
| 代表者 | 代表取締役 会長兼社長執行役員（CEO & COO）貝沼 由久 |
| URL | https://www.minebeamitsumi.com/ |
| 設立 | 年1951年7月 |
| 資本金 | 68,258百万円 |
| 売上 | 1,522,703百万円 |
| 従業員数 | 85,596名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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