正社員
＝＝＝＝＝☆おすすめポイント☆＝＝＝＝＝
【東証プライム上場】グループ売上5,183億円の安定性
【福利厚生】社員持株制度／資格支援制度など充実
【働き方】完全週休2日制／土日祝休み／残業月平均30h
【やりがい】企業・自治体、社会課題の解決にも貢献！
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【職務概要】
同社の再生可能エネルギー設備の施工管理として、太陽光発電システムの設置や運営を担っていただきます。
主な職務は、施工計画の立案、現場の進捗管理、品質管理、安全管理などです。
【職務詳細】
・太陽光発電設備工事、産業用蓄電所
・現地調査、設計・施工図作成、設置工事・施工管理・現場作業の進捗管理、スケジュール管理（協力会社との連絡など）等
※ゼネコンから依頼を受け、協力会社の技術者と協働しながら現場の管理をお願いします。
※対応エリアは関東県内（1都3県メイン）となります。
※直行直帰可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江東区新木場2-15-20 JR京葉線「新木場」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～560万円 月給制：月額225000円 賞与：年2回(6月、2月) 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、財形貯蓄制度、退職年金制度、社員持株制度、福利厚生倶楽部（法人会員） ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（土日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過時点16日、最高付与日数20日）、育児休暇、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・電気施工管理のご経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・第一種電気工事士、第二種電気工事士、その他の電気工事関係資格 ・電気工事施工管理技士、電気主任技術者 【同社の特徴】 ミライト・ワングループとしては国内外合わせて80社以上のグループ会社があります。70年以上培ってきた通信技術を核に、インフラ構築だけでなく、ICTソリューションや環境事業まで様々な事業展開を行っています。 日々変化が求められるIoT時代の中、長年の実績を企業基盤とし、街のいたる所でICT時代をリードするビジネスを生み出しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ミライト・ワン |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ICTソリューション事業、環境・社会イノベーション事業、土木設備事業、モバイルネットワーク事業、技術開発、グローバル事業、通信インフラ事業 【会社の特徴】同社は、「総合エンジニアリング＆サービス会社」として、事業会社2社の経営資源を最大限に活用し企業価値の最大化を図るとともに、各事業で競争力の強化をし効率化を推進して経営基盤をさらに強化しています。 電気通信工事に強みを持ち、売上高は国内上位、業界トップクラスを誇ります。情報通信をトータルにサポートする総合エンジニアリング企業として情報通信設備建設・総合設備事業における高い技術力をもとにIT技術で世の中のインフラ基盤を構築し、社会に貢献しています。 グローバル事業としては、1970年代に海外展開を図り、世界90ヵ国以上の国々で情報通信ネットワークのインフラ構築に従事してきました。近年では、アジア・太平洋地域の国々を中心にグループ会社を展開し、通信インフラの構築を通じて地域の発展に貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2010年10月 |
| 資本金 | 70億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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